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中国石油大学(华东) 硕士学位论文 我国企业知识产权管理绩效评价研究 姓名:田群 申请学位级别:硕士 专业:工商管理 指导教师:范水清 20100501 捅姜 在知识经济时代,知识产权不仪仪是一种重要的权利和无形资产,更是企业之间竞 争的强有力的武器。企业拥有的知识产权的数置和质量,在很大程度上决定了企业竞争 力的高低。知识产权问题已经融入到了现代企业的各种行为当中,成为企业参与经济活 动的主要手段。但遗憾的是由于我国知识产权制度起步较晚,大部分企业不重视知识产 权管理,企业对知识产权的管理还存在许多不足。企业知识产权管理的绩效评价作为知 识产权管理的一个重要环节,在管理过程中具有举足轻重的作用,却被许多企业所忽视。 本文在对企业知识产权管理的内容以及作用进行分析的基础上,结合知识产权的特 点,通过对指标体系构建的原则与方法等进行分析,以评价结果的客观真实性为研究目 的,从知识产权战略、知识产权研发与运用、知识产权经营、日常管理、知识产权保护 五个方面分类别构建了企业知识产权管理绩效评价指标体系。在研究分析了多种绩效评 价方法的基础上,选用模糊综合评价方法,并采用层次分析法和德尔菲法相结合的方法 确定指标权重,由此建立了企业知谚! 产权管理绩效评价的理论模型,并进行了实证分析, 结合评价的结果,提出了相应的建议。评价结果表明,方法科学有效,为以后企业进行 知识产权管理绩效评价工作提供了有效途径。 关键词:知识产权,知识产权管理,绩效评价,模糊综合评价 S t u d y o nt h eP e r f o r m a n c eE v a l u a t i o no fI n t e l l e c t u a l P r o p e r t yM a n a g e m e n t o fC h i n a E n t e r p r i s e T i a nQ u n ( B u s i n e s sA d m i n i s t r a t i o n ) D i r e c t e db yV i c e P r o f F a nS h u i q i n g A bs t r a c t I nt h ee r ao fk n o w l e d g ee c o n o m y , i n t e l l e c t u a lp r o p e r t yi sn o to n l ya l li m p o r t a n tr i g h ta n d i n t a n g i b l ea s s e t s ,b u ta l s ot h ep o w e r f u lc o m p e t i t i o nw e a p o na m o n ge n t e r p r i s e s T h eq u a n t i t y a n dq u a l i t yo ft h ei n t e l l e c t u a lp r o p e r t yd e t e r m i n et h el e v e lo fc o m p e t i t i v e n e s so fe n t e r p r i s e s I n t e l l e c t u a lp r o p e r t yh a v eb e e ni n c o r p o r a t e di n t ov a r i o u sa c t so ft h em o d e me n t e r p r i s e , a n d b e c o m et h ep r i m a r ym e a n so fp a r t i c i p a t i n gt h ee c o n o m i ca c t i v i t i e s U n f o r t u n a t e l y , C h i n ag o t al a t e rs t a r to ft h ei n t e l l e c t u a lp r o p e r t ys y s t e m ,m o s te n t e r p r i s e sd 0n o ta t t a c hi m p o r t a n c et o i n t e l l e c t u a lp r o p e r t ym a n a g e m e n t C u r r e n t l y , m a n ye n t e r p r i s e si nC h i n a sa r ev e r yu n f a m i l i a r w i t ht h ec r e a t i o n ,a p p l i c a t i o n ,p r o t e c t i o na n dt h em a n a g e m e n to ft h ei n t e l l e c t u a lp r o p e r t y T h e l e v e lo ft h ei n t e l l e c t u a lp r o p e r t ym a n a g e m e n to fC h i n e s ee n t e r p r i s e si sv e r yl o w T h e r ea r e m a n yd e f i c i e n c i e s o fi n t e l l e c t u a l p r o p e r t ym a n a g e m e n t A sa ni m p o r t a n tp a r to ft h e m a n a g e m e n tp r o c e s s ,p e r f 6 r m a n c ee v a l u a t i o no fe n t e r p r i s ei n t e l l e c t u a lp r o p e r t ym a n a g e m e n t p l a y sa ni m p o r t a n tr o l e T h i sp a p e rb u i l d e dt h ep e r f o r m a n c ee v a l u a t i o ni n d e xs y s t e mo ft h ei n t e l l e c t u a lp r o p e r t y m a n a g e m e n tf r o mt h ei n t e l l e c t u a lp r o p e r t ys t r a t e 努;i n t e l l e c t u a lp r o p e r t yd e v e l o p m e n t ,d a i l y m a n a g e m e n t ,i n t e l l e c t u a lp r o p e r t yp r o t e c t i o n T h i sp a p e ra l s og i v e st h em e t h o do fd i f i n i n gt h e i n d i c a t o r sw e i g h ta n de s t a b l i s h e de v a l u a t i o no ft h et h e o r e t i c a lm o d e l I nt h el a s t ,a ne x a m p l e t e s t i f i e dt h ee f f i c i e n c ya n dp r a c t i c a b i l i t yo ft h i sm e t h o d ,w h i c hp r o v i d e da ne f f e c t i v ew a yf o r t h ep e r f o r m a n c ee v a l u a t i o no f t h ei n t e l l e c t u a lp r o p e r t ym a n a g e m e n t K e y w o r d s :i n t e l l e c t u a lp r o p e r t y , i n t e l l e c t u a lp r o p e r t ym a n a g e m e n t ,p e r f o r m a n c e e v a l u a t i o n ,F u z z ys y n t h e s i z ee v a l u a t i o n 1 1 关于学位论文的独创,陛声明 木人郑重声明:所呈交的论文足水人在指导教师指导下独立进行研究工作所取得的 成果,论文中有关资料和数据是实事求足的。尽我所知,除文中已经加以标注和致谢外, 本论文不包含其他人已经发表或撰写的研究成果,也不包含本人或他人为获得中围石油 大学( 华东) 或其它教育机构的学位或学历证书而使用过的材料。与我一同工作的同志 对研究所做的任何贡献均已在论文中作出了明确的说明。 若有不实之处,本人愿意承担相关法律责任。 学位论文作者签名: 国磋日期:纠p 年,月伽日 学位论文使用授权书 本人完全同意中国石油大学( 华东) 有权使用本学位论文( 包括仳不瞅于其印刷版 和电子版) ,使用方式包括但不限于:保留学位论文,按规定I 柚国家有关部门( 机构) 送交学位论文,以学术交流为目的赠送和交换学位论文,允许学位论文被查阅、借阅和 复印,将学位论文的全部或部分内容编入有关数据库进行检索,采用影印、缩印或其他 复制手段保存学位论文。 保密学位论文在解密后的使用授权同上。 日期:铂僻n 砌日 日期:卅拜f 月硼日 q 1 围石油大学( ;4 :) 硕 学伊沦支 第1 章前言 1 1 研究的背景 2 0 世纪9 0 年代以来,随着全球竞争的加剧,科学技术不断进步,知识的重要性更 为突出,世界经济步入了以产权化为基础的时代知识经济时代。在知识经济全球化 的背景下,知识产权不仪仪是一种重要的权利和兀7 髟资产,更是企业之问竞争的强有力 的武器。知识产权问题已经融入到了现代企业的各种行为当中,企业拥有的知识产权的 数量和质量,在很大程度上决定了企业竞争力的高低。知识产权已经成为企业参与经济 活动的主要手段。 改革开放3 0 年来,我国知识产权事业虽然取得了很大发展,整体臼_ 丰创新能力有 了显著提高,但遗憾的是由于我国知识产权制度起步较晚,大部分企业不重视知识产权 管理,目前我国很多企业在知识产权研发与运用、保护和管理等方面仍存在很多问题。 我国企业知识产权管理水平整体比较低,企业对知识产权的管理还存在很多的不足:管 理意识淡薄,缺乏整体规划;组织结构和舰章制度不健全;管理人才稀缺;只注重知识 产权的保护;侵权行为时有发生,企业付出惨重的代价;缺乏系统全面、合理规范的知 识产权管理绩效评价指标体系等等,这种局面若不改善,企业将无法对自身及竞争对手 的知识产权管理进行客观的认识,我围的企业将难以在未来的激烈市场竞争中立足。 我国已经加入了W T O ,我们要全面的履行知识产权领域方面的义务与权利,尤其 在受与贸易有关的知识产权协议的约束以及外围对于我囤知识产权问题日益关注的 情况下,知识产权的问题对于我国经济的影响越来越大,我国经济要怨可持续发展,对 企业的知识产权进行有效的管理,这将足不得不面对的问题。企业既是市场经济的主体, 也是利用知识产权资源的主体,企业知识产权管理的状况在很大程度上决定了这个国家 的经济发展水平。让企业明确自身的管理状况,正视在管理方面存在的问题,是当今中 国企业面临的一项紧迫而重要的任务。 在知识经济大背景下,面对当前经济形势,如何加强企业知识产权管理绩效的研究, 建立一套科学的知识产权管
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