（组织设计）组织——人与事的分工协作体-

组织人与事的分工协作体巴那德：“两个以上的人，为了实现共同的目标，而结成的分工协作关系体。”分工/不协作不分工/不协作分工/不协作不分工/协作分工/协作企业文化-企业的价值观与行为方式1. 企业价值观企业对是非、轻重、缓急等的判断标准2. 企业行为方式以价值观为基础，企业处理内外关系的态度与方法3. 企业文化的矛盾性显性自然性与社会性隐蔽性隐性优异性与劣根性显现性与隐蔽性封闭性与开放性包容性与独立性统一性与多样性稳定性与可塑性继承性与创新性4企业文化的作用主体性与工具性润滑剂与黏合剂引导力与控制力