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2019毕业生就业协议书3篇毕业生情况及意见姓 名性 别年 龄民 族政治面貌健康状况专 业学历学 制家庭地址家庭电话应聘意见:同意到贵单位工作。毕业生签名:年月日用人单位情况及意见单位名称单位隶属不填联 系 人联系电话座机电话所有制性质通讯地址西安市邮编单位性质党政机关、科研设计单位、学校、商贸公司、厂矿企业、部队、其它档案转寄详细地址不收档案的单位一律不填用人单位意见:同意录用该生。签 章年 月 日学院意见学院联系人联系电话邮政编码学院通讯地址本系意见:同意推荐(分院院长盖章)签 章年月日学院毕业生就业部门意见:同意推荐(就业中心盖章)签 章年月日备 注:高校毕业生就业见习基地(单位)协议书2019毕业生就业协议书(2)甲方:西安市人才服务中心乙方:为进一步规范高校毕业生就业见习管理,拓展毕业生就业渠道,促进高校毕业生就业,根据西安市高校毕业生就业见习管理暂行办法(市人才发【】1号),甲方批准设立乙方为西安市就业见习基地(单位),甲乙双方友好协商,就共建毕业生就业见习基地(单位)事宜,达成如下协议:一、协议期限:本协议期限为年,自年月日起,至年月日止。二、甲方权利与义务:1、负责对乙方申报条件进行核准,考察乙方所能提供见习的专业、岗位、见习环境等条件;2、负责对就业见习基地(单位)的建设进行政策指导,为乙方提供相关服务支持,协助乙方处理毕业生就业见习中的有关问题;3、负责收取就业见习人员信息,按照岗位需求向乙方推荐就业见习人员;4、定期对乙方的工作进行评估考核,征求乙方提出的各种建议及意见,对优秀的见习基地(单位)给予公开表彰,对出现虚假申报见习人员信息、克扣见习人员生活补贴、变相收取见习人员见习费用等违规情况的见习基地(单位),甲方有权撤销其见习基地(单位)资格,并在全市通报,情节严重者,将追究其法律责任。5、负责就业见习人员基本生活补贴的发放和人身意外伤害保险的办理。三、乙方权利与义务:1、负责与就业见习人员签订西安市高校毕业生就业见习协议书;2、根据西安市就业见习的相关政策及西安市高校毕业生就业见习管理暂行办法的规定,明确对就业见习人员的具体要求,指定培训师,为就业见习人员提供有一定管理或技术含量的见习岗位;3、负责就业见习人员的岗位培训、上岗实践及日常考核、思想教育等,在见习期间负责对就业见习人员进行劳动安全卫生教育,并提供符合国家劳动安全卫生条件的劳动防护用品,防止见习期间出现事故;如因乙方未能提供必要的劳动保护条件或强令见习人员在危险岗位上进行见习而出现事故者,乙方应承担相应责任;4、乙方须根据见习管理办法的相关规定按时申报见习人员信息资料、人身意外保险信息表、月度考核信息表等;对于未能按时申报见习人员信息而导致见习人员不能享受人身意外保险者,由乙方承担全部责任;5、见习结束后,对就业见习人员进行见习期满考核,并出具西安市高校毕业生见习考核表。本协议一式两份,协议内容的修订或变更须经双方共同协商解决,并履行签手续,未尽事宜双方协商友好解决。甲方(盖章):乙方(盖章):负责人:负责人:联系电话:联系电话:年月日年月日普通高校毕业生就业协议书2019毕业生就业协议书(3)毕业生:xxx用人单位:xx公司培养单位:xx培训机构签订本就业协议应遵守的条款第一条本就业协议书适用于参加初次就业的普通高校(含研究生培养单位)毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、部队以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。第二条 签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。第三条 毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况,被了解方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。第四条 就业协议书如增加其他约定条款,约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立,有其他约定的,须在就业协议书中注明。例如:用人单位进人需要经人事主管部门核准的,应当在协议书中约定,核准后就业协议成立。第六条 本协议经毕业生和用人单位签或盖章后生效,经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。第七条 本协议一式四份,毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。双方协议的主要条款用人单位:xx公司 用人单位名称:xx有限责任公司 主管部门:人事部通讯地址:xx省xx市xxxx 邮政编码:xxxxxx联系人及电话:xxxxxxxxxx 单位性质:档案接收 单位名称 邮政编码详细地址毕业生 姓名 性别 民族 出生年月学院 专业 政治面貌学位类别 学历 培养方式生源地 婚姻状况联系方式双方经协商达成如下协议:第一条 毕业生工作的地点:第二条 毕业生的工作岗位是:第三条 毕业生户口迁入地地址:用人单位每月支付的劳动报酬是:毕业生到用人单位初次服务的期限是:毕业生到用人单位报到后是否签订: 合同。本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立双方商定按下列步骤解决争议:一、对本协议产生纠纷和争议的,协商解决。二、协商不能达成一致意见,任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。三、调解不能达成一致意见,可向人民法院提起诉讼。一方违约向另一方承担违约责任的方式 。约定支付违约金的,违约金额最高不超过XX元。违约方应征得另一方的同意,另一方签盖章后方可解除协议。其他约定:毕业生意见: 用人单位意见:签:签:年 月 日 年 月 日用人单位主管部门意见:签、盖章:年 月 日精选办公范文大全
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