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XX年残联机关行政效能建设工作总结我会XX年度机关行政效能建设工作,在县委、县府的领导下,在县行政效能办的具体指导下,我们从健全完善制度、严肃工作纪律、创一流服务入手,加强了我会的行政效能建设,取得了显著成绩,现将我办XX年度行政效能建设工作总结如下:一、加强领导,落实责任一是成立了以理事长李芳同志为组长,副理事长覃诗远同志为副组长,中层干部为成员的行政效能建设工作领导小组,该项工作由覃诗远同志牵头,办公室具体负责落实。二是将行政效能建设工作纳入了目标管理,领导与职工签订了责任书,做到了目标明确,责任到位,年终考核,逗硬奖惩。二、健全制度,严肃纪律一是进一步完善了机关各项规章制度,制定了机关首问责任制、限时办结制、责任追究制,做到了用规章制度管理人,用工作纪律约束人,使人人心中有目标,个个肩上有担子。二是严肃劳动纪律,认真执行机关的各种规章制度,实行了上下班签到制,严禁上下班迟到早退和上班时间利用办公室电脑玩游戏;职工下乡出差进行去向公示,让全体干部职工都互相监督;严格执行请销假制度,未经批准,任何人不得擅自离岗休息。三是在工作中严格执行了首问责任制、限时办结制、责任追究制,方便基层办事的干部群众,受到了群众的欢迎。三、规范行政行为,争创一流服务一是为了方便群众,提高办事效率,我们坚持做到政务公开和职责上墙,把残联工作的主要内容和完成情况向广大群众公开,接受群众监督。二是积极开展首问责任制、限时办结制、责任追究制,对前来办事、咨询的群众做到了谁接待谁负责,谁承办就办完,既减少职能交叉,又有效地解决了推诿、扯皮、效率低下的问题,提高了办事效率和服务质量。三是积极开展党员先锋工程和精神文明活动窗口活动,营造一个赶先进、学先进的良好气氛。做到外树形象、内练素质,树立扶贫新形象。四是高度重视群众来信来访工作,做到了热情接待、耐心宣传政策,让他们高兴而来、满意而去。一年来,通过行政效能建设工作目标的开展,使我会形成了一个人人争先、争创一流的良好氛围。二O一O年十二月二十三日XXXX年X月精心整理范文资料,希望你喜欢,谢谢浏览与下载,我们会努力不断完善与更新文档资料,谢谢
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