资源预览内容
第1页 / 共4页
第2页 / 共4页
第3页 / 共4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述
公文信息写作范文 公文是进行领导管理和公务活动的重要工具。也泛指各级各类机关、社会团体、企事业单位制订、使用的公务文书。本文是整理的公文信息写作范文,仅供参考。公文信息写作范文1 各位同仁: 大家好! 防损课员工朱xx在20xx年9月10日,终岗执勤中认真负责,成功识破,机智地制止并抓获9月4日潜在我店,趁深夜之机行窃小偷一名;经防损课管理人员的协同处理,送交110处理,由于该案犯未满18岁,日前己经被判处劳动教养一年! 朱xx的行为不仅为公司挽回经济损失,同时更是伸张正义,弘扬了正气,堪称全员防损标兵.为表扬先进,提倡员工敬业爱岗,尽心尽责的工作作风,经防损课提报,根据全员防损奖励方案,宁波中兴路店经理室,宁波xx路店工会经过论一致决定对该员工给予200元IC卡的奖励,星级月度考评加10分。 让我们共同学习防损课朱xx同志敬业爱岗,机智勇敢的精神,赞场他工作讲方法,有技巧,不莽撞的作风;同时对防损课管理人员带出这样的好员工表示祝贺! 特此表扬!公文信息写作范文2 为了全面检查、评比、总结各管理处的安全管理工作,管理部于年月日至日对安全员进行了军事、理论、专业技能、内务建设、消防的考核。 通过考核检查,确实提高了安全员的业务水平,激发了安全员的训练热情。参加此次考核评比的单位有:大厦、花园、花园、工业城、租赁中心,共六个管理处,考核情况通报如下: 一、各管理处考核成绩表 序号部门军事实操理论考核总分(略) 二、考核情况讲评 考核评比共分军事、理论、管理制度三个内容。 通过考核检查,各管理处安全员军事素质都比较过硬。理论考核,各管理处安全员对岗位操作规程、小区应知应会掌握的比较熟练,但有的管理处安全员消防知识欠缺、紧急情况应急措施掌握不够熟练。 内务管理和各种记录各管理处都存在一些问题,例如:安全员宿舍衣物摆放乱、交接班记录字体潦草不够清楚,岗位上杂物乱放。 通过此次考核,发现大多数管理处对安全员的军事培训比较重视,但忽略了理论培训和内务管理。希望各管理处通过此次考核,能够看到安全队伍存在的系列问题。在下一步工作中要加强安全队伍的建设,使其成为一支有责任感、有形象、有素质的具有特色的安全队伍。 三、考核奖励 此次考核,大厦管理处领先于其他管理处,获集体第一名,并按规定给予1000元奖励,流动红旗一面。公文信息写作范文3 刚刚的20xx年是公司技改项目投产后,激烈市场竞争的一年,严峻挑战和考验的一年。一年来,面对原煤涨价、焦炭价格持续下跌、拉闸限电、运力、银根紧缩等不利因素,全体干部职工团结,群策群力,艰苦奋斗,同心开拓,涌现出了一大批管理科学、敢于创新、成绩的先进集体和兢兢业业、勤勤恳恳、尽职尽责、勇于奉献的先进分子。鼓励先进,典型,激发干部职工在逆境中奋勇向前的热情,全公司整体工作再上新台阶,经公司决定,对20XX年度涌现出的先进集体和先进个人予以表彰奖励: 一、先进集体3个(排名不分): +处奖励奖牌一块,奖金600元。 二、优秀班集体6个(排名不分): +班奖励奖牌一块,奖金500元。 三、劳动模范3名(排名不分)。 人员名单 公司希望受表彰的先进集体和先进个人要谦虚谨慎,戒骄戒躁,再接再厉,再创佳绩。公司号召全体干部、职工要虚心学习的经验,胸怀全局,勇于革新,工作,埋头苦干,不计得失,勤于动脑,敢于,以严谨的科学、的工作作风和敢为人先的创新意识,为+公司早日装备现代化、经营国际化、管理科学化、产品精尖化的战略而努力奋斗!
网站客服QQ:2055934822
金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号