长城铝业简报 （20） 中国长城铝业公司经理办公室 2005 年 12 月 29 日 目 录 1、 中铝公司领导慰问中铝郑州企业 2、中铝公司举行慰问招待会 3、庆祝中国铝业成立 5 周年大型慰问晚会隆重举行 4、长城铝荣获 2005 全国企业文化建设工作创新奖 5、中铝郑州企业部署冬季安全防范工作 6、中铝公司领导看望技校青年教师梁娟 7、公司召开 2005 年财务决算暨 2006 年财务预算工作布置会 8、共青团郑州市委对公司红领巾示范校进行检查 9、建设公司签订首批出口挪威订单 10、中心中学 2005 年度教育科研工作再创佳绩 11、保卫消防中心圆满完成中铝公司慰问团安全保卫工作 12、简讯 1中铝公司领导慰问中铝郑州企业 带着中铝公司领导的关怀和关心，12 月 28 日，中铝公司党组副书记、副总经理熊维平，中铝公司党组成员、副总经理罗建川，中铝公司党组成员、副总经理敖宏，中铝股份副总裁刘祥民、总部各部门负责人等领导来到中铝郑州企业看望和慰问了一线职（员）工，详细了解重点工程投用情况，为职（员）工送上关怀与温暖。 中铝郑州企业领导王熙慧、李天庚、吕振树、王立建、姜晓凯、张维华、孟若志、曾庆猛、崔平、吕子剑、江新民、李海明、刘保正、纪行、霍本龙等陪同熊维平一行先后来到国家校准试验室、70 万吨项目生产现场、长城铝建设公司金结公司、长城铝水泥厂等单位进行了慰问。 存续企业的生存发展是中铝公司领导关注的焦点。在长城铝建设公司金结公司，熊维平一行视察了出口生产车间。金结公司机加工厂房内正在加工出口阿根廷铝电解设备。全自动切割机引起熊维平的兴趣。当听到这种设备效率高、质量有保证时，熊总微笑着点点头。叮当的汽锤声，蓝色的电焊火花，整齐的半成型设备，显示出存续企业的生机与活力，熊维平触摸着成品设备详细了解了生产、出口情况。熊总一行对存续企业的发展表示赞许。 在长城铝水泥厂湿磨干烧生产现场，熊维平一行在听取了生产情况介绍后，又详细询问了市场销售情况，当听到该厂利用粉煤灰、废石渣等废料，打造环保循环经济企业时，熊维平赞许地2说，路子走对了，就一定行。同时我们要积极争取国家的政策支持。 在湿磨干烧窑下，熊维平挥手向职工致意。临行前他握住水泥厂厂长孙松林的手，再次嘱托要把成本降下来，把市场站稳了 激励和嘱托像冬天里的一把火，温暖着中铝郑州企业，温暖在企业职（员）工心头。 （新闻中心 建设公司 供稿） 中铝公司举行慰问招待会 12 月 28 日晚，银都宾馆张灯结彩，喜气洋洋，中铝公司慰问招待会在这里隆重举行。 中铝公司领导肖亚庆、熊维平、罗建川、敖宏，中铝股份领导刘祥民出席了招待会。 招待会由中铝公司党组成员、副总经理敖宏主持。中铝公司党组书记、总经理，中铝股份董事长、首席执行官肖亚庆发表了热情洋溢的祝酒词。他首先回顾了中铝公司去年所取得的成绩。他说：过去的一年里在中铝公司的发展史上是极不平凡的一年。到今年年底，主导产品的产量氧化铝、电解铝、铝加工、钼金矿、钛材以及其他产品在去年基础上都有了大幅度的提高。到11 月底，公司资产总额已经超过了一千亿元。预计今年年底，销售收入将达到 620 亿元，加上其他的收入，总收入接近 650 亿元， 利税水平超过 220 亿元。 而且还有许多新的企业加盟了中铝，3这些标志着中铝新的发展、新的希望。 肖亚庆指出，明年是十一五开局之年，对中铝公司的发展十分重要。各个企业要按照总部的整体部署，按照十一五的整体规划，加快发展步伐，进一步突出主业，在做优、做强铝业的同时，积极创办一流铜业，把稀有稀土的事业做优做强，做成世界的品牌。 他说，预计十一五末，中国铝业公司资产总额将超过两千亿元。十一五末，中铝公司的发展必将更加迅速，中铝公司必将更加强大、更加优良。经过五年的努力，在创建一流铝业的事业上迈出坚实的步伐。未来前景是光明的，任务是繁重的。要达到预定目标，要达到辉煌前程，靠在坐大家的共同努力。 中铝两公司各部门负责同志出席了慰问招待会。 出席慰问招待会的还有中铝郑州企业领导王熙慧、李天庚、吕振树、王立建、姜晓凯、张维华、孟若志、曾庆猛、崔平、吕子剑、江新民、李海明、刘保正、纪行、霍本龙。 中铝公司在豫企业、陕西有色集团和中铝广西企业主要负责同志、中铝股份焦作万方、连城铝业、白银白鹭等单位的主要负责同志也出席了招待会。 （新闻中心 供稿） 庆祝中国铝业成立 5 周年大型慰问晚会隆重举行 12 月 28 日晚，长城铝艺术宫歌如海，人如潮，中铝公司庆祝中国铝业成立 5 周年光荣与梦想大型文艺晚会在这里举行。 4中国铝业公司党组书记、总经理，中铝股份董事长、首席执行官肖亚庆在晚会上发表了重要讲话。他说，在公司 16 万多名员工欢庆中铝公司成立 5 周年的喜庆日子里，我们带着公司总部全体同志的亲切问候，来到河南企业，看望并慰问为中铝公司发展壮大做出突出贡献的河南企业各级管理者、全体员工和内退、离退休同志。在此，我代表公司党组，向在座的各位，并通过你们，向公司全体员工和内退、离退休同志及广大家属同志们，致以诚挚的慰问和新年的祝福！ 肖亚庆深情回顾了中铝公司成立五年来所取得的成就，同时希望中铝公司在豫企业各级管理者和全体员工，认真学习和深刻领会党的十六届五中全会和中央经济工作会议精神，按照公司的总体部署，总结经验，发扬成绩，再接再厉，团结拼搏，扎扎实实做好生产经营和改革发展各项工作，保持安全稳定的高效发展势头，不断取得新的、更大的成绩。 晚会在舞蹈欢庆中拉开帷幕。歌伴舞矿山情 ，相声炊事员的故事，快板舞欢庆中铝五周年，一个个自编自导的精彩节目，尽现了中铝公司广大职（员）工的骄人风采和豪迈情怀。 晚会结束后，中铝公司领导、中铝驻豫企业领导走上舞台，与演员亲切握手并合影。 中铝公司领导肖亚庆、熊维平、罗建川、敖宏，中铝股份领导刘祥民，中铝两公司各部门负责同志出席了晚会。 5出席晚会的中铝郑州企业领导有王熙慧、李天庚、吕振树、王立建、姜晓凯、张维华、孟若志、曾庆猛、崔平、吕子剑、江新民、李海明、刘保正、纪行、霍本龙。 中铝公司在豫企业、陕西有色集团和中铝广西企业主要负责同志、中铝股份焦作万方、连城铝业、白银白鹭等单位的主要负责同志也出席了晚会。 （新闻中心 供稿） 长城铝荣获全国企业文化建设工作创新奖 12 月 17 日，在 2005 年全国企业文化建设工作年会上，公司荣获全国企业文化建设工作创新奖。 大会回顾总结了 2005 年全国企业文化建设工作，探讨了我国先进企业文化建设发展规划，颁布了中国企业文化建设发展规划纲要，表彰了一批企业文化建设工作先进单位和先进个人。 2005 年，长城铝企业文化建设坚持以人为本，紧密结合生产经营实际，注重企业精神和企业各种理念的贯彻实施，在内容和形式上不断创新。从 4 月到 11 月份，每月一个主题，围绕不同的企业理念开展了“新理念 新体验”企业文化征文和“企业文化在基层”电视访谈栏目等活动，使广大职工对企业理念的认同感和对企业的归属感进一步加强，人人学习企业理念，人人践行企业理念，为公司生产经营目标的完成提供了强大的精神动力。 (宣传部 供稿) 6中铝郑州企业部署冬季安全防范工作 为维护中铝郑州企业社会治安大局的稳定，切实预防和减少各类治安事件的发生，12 月 6 日，中铝郑州企业召开冬季安全防范工作会议。中铝郑州企业社会治安综合治理委员会副主任、长城铝副经理孟若志、保卫消防中心主任姚松林及中铝郑州企业16 个主要生产单位的保卫工作主管领导、保卫工作负责人参加了会议。会上，长城铝副经理孟若志就如何作好 2005 年中铝郑州企业冬季安全防范工作提出了五点意见： 一是针对 2005 年安全防范工作中存在的不足，做好“回头看”工作；二是进一步提高对安全防范工作的认识，切实做好“防火、防盗、防破坏”工作，确保 12 月份的安全稳定；三是在认真总结 2005 年安全防范工作的基础上，制订切实可行的 2006 年安全防范工作思路和举措；四是加强沟通和交流，确保安全防范工作上下一致和工作的连续性；五是对安全防范工作成绩突出的单位进行表彰，对业绩突出的个人进行奖励，提高大家参与安全防范工作的积极性，为中铝郑州企业 2006 年的安全防范工作打下良好的基础。 （保卫消防中心 供稿） 中铝公司领导看望技校青年教师梁娟 12 月 27 日，中铝公司副总经理罗建川和公司经理李天庚等领导看望技校青年教师梁娟。 罗总代表中铝公司向梁娟的爱人送上慰问金，并详细询问了7梁娟的病情和治疗情况。在与治疗中的梁娟老师通电话时，罗总转达了中铝公司的亲切问候，鼓励她坚定信心，积极治疗,争取早日康复，并向她提前拜个早年。 李经理在与梁娟老师通话时，表示公司和技校一定会全力为治疗提供帮助，并叮嘱她安心休养，争取早日恢复健康。 梁娟表示将不辜负领导的关心和期望，安心养病，争取早日回到工作岗位，为长城铝和技校的发展做贡献。 （技工学校 供稿） 公司召开 2005 年财务决算暨 2006 年 财务预算工作布置会 12 月 16 日，公司召开了 2005 年财务决算暨 2006 年财务预算工作布置会。公司经理李天庚，副总会计师、财务部主任丁一，财务部副主任王东升，以及机关各部室领导、各二级单位、各控股子公司领导及财务负责人出席了本次会议。 李经理对公司财务工作给予充分肯定，并对财务人员的辛勤工作表示感谢，鼓励大家再接再厉，为 2006 年公司的改革发展做出更大的贡献。 会上，丁一对 2005 年度公司财务情况进行了简要总结。他指出 2005 年公司在加强财务管理方面做了大量卓有成效的工作，圆满完成了总部及公司交办的各项工作。今年前 11 个月，长城铝累计实现盈利 2900 万元，提前超额完成了公司职代会确8定的全年盈利 1200 万元的利润指标。对 2005 年度的决算工作，他要求各单位要高度重视，进一步提高财务决算工作的质量，使公司决算工作整体水平进一步提高。他提出了 2006 年长城铝财务工作的基本思路是：紧紧围绕公司职代会确定的发展目标，提升企业财务管理水平，确保财务预算指标如期实现；积极贯彻总部关于推进资金集中管理的有关精神，认真落实，降低财务风险，提高资金使用效率，为公司健康快速发展提供充足资金保障；加强会计基础工作，提高会计信息质量；继续加强资产管理，确保国有资产的保值增值。 财务部副主任王东升结合公司财务工作，对决算及预算工作提出了具体要求。他要求与会人员要把会议精神传达给所在单位领导，提高对财务工作的认识，认真对待，做好准备，积极配合，共同做好决算及预算工作。 会上，财务部主管财务预决算报表工作的负责同志对财务预决算报表的填写要求进行了讲解和演示。 （财务部 供稿） 共青团郑州市委对公司红领巾示范校进行检查 12 月 14 日，共青团郑州市委检查组来到中学小学，对该校创建红领巾示范学校建设情况进行了检查验收。 近几年，在红领巾示范学校的创建工作中，中心小学加强少先队的基础建设，强化少先队文化阵地建设，不断提高少先队活动的水平，为少年儿童德智体全面发展作出了突出贡献，中心小9学中心校被授予上街区唯一的市级红领巾示范标兵学校称号。在汇报会上，长城铝中心小学有关人员汇报了今年的创建情况，检查组实地查看了少先队队室、活动记录、板报、队标、广播站等工作资料和工作场所。检查组对中心小学的少先队工作给予充分的肯定，一致认为：中心小学的少先队工作领导重视，基础工作扎实，活动富有特色，效果显著，特别是在辅导员的培训、队干的培养、第二课堂建设、主题队会等方面做出了显著的成绩。 （团委 供稿） 建设公司签订首批出口挪威订单 12 月 16 日，建设公司商务