保密工作自查报告一、加强保密教育，提高思想认识为认真做好保密机要工作，我局结合工作实际，切实把 保密教育工作贯穿于日常工作中，在平时的学习例会上，多 次强调做好保密工作的极端重要性，组织全体干部职工认真 学习了中华人民共和国保密法、国家工作人员保密守 则等保密工作规章制度以及市、县保密工作有关文件会议 精神等。对办公室档案管理员、文书收发等加强保密教育， 加强做好保密工作的检查督促，促进全体工作人员提高思想 认识，增强做好保密工作的责任感。同时，进一步明确了涉 密人员对文件收发、登记、传递、归档、销毁等环节的职能， 使保密工作真正做到行有规章、做有依据、查有准则，真正 实现制度化、规范化、科学化。二、加强组织领导，完善规章制度为严格保密纪律，堵塞漏洞，消除隐患，加强机关的保 密工作，我局成立了保密工作领导小组，局长为组长，分管 副局长为副组长，各科室负责人为成员，加强对保密工作的 了领导。同时，制定了保密工作各项工作制度。一是制定了 蓬溪县城市管理行政执法局机要保密工作制度，要求所 有局机关工作人员自觉遵守中华人民共和国保密法等保 密工作规章制度，严守党和国家秘密、工作中的秘密。严格 做到不把机密、绝密文件带回家，不在公共场所谈论保密事 项，不向任何无关人员透露保密的内容，不在机关联网计算 机上操作与工作无关的事项，并严格做到不该自己知道的不 打听，不该外传的事坚决不外传。 对违反保密规定的人和事， 要进行批评教育，情节严重的要根据有关规定严肃处理。严 格制度、严密措施、严明纪律，确保保密工作万无一失。二 是制定了文书管理制度，对文件的处理、传阅、撰写、发文 等方面都作了明确规定。三是制定了档案管理制度并上墙公 示。对档案管理，尤其是密级文件的管理以及文印保密，计 算机保密作了严格规定。工作人员查询档案需严格履行查看 手续，进行实名登记，办公室定期对各项保密制度进行检查 督促，确保局机关保密工作制度落到实处。三、落实各项措施 ，确保机密安全为切实落实保密制度，做好保密机要工作，我局采取了以下几个方面的措施。一是严格计算机管理。目前我局所有科室和局领导办公 室都配备了计算机，党政网电脑与政府网络信息中心联网， 杜绝同一台计算机同时连接内外网。每台电脑上都安装了网 络防火墙，对每台电脑的软件进行清理，删除一切与工作无关的信息和软件，尤其是网络游戏等联网软件，防止信息流 失或遭受外界恶意攻击。二是严格文件资料管理。办公室是文件资料的加工、储存场所，为确保文件不随意外流，我局设立了1名专职人员，负责纸品文书的管理和电子文档的管理。具体做 好文件资料的收发、分放、整理、归档、销毁等，对涉密的 文件资料，只准在机关办公室阅， 未经批准，不得带出机关； 做好电子文档的输入、存档、发送、印制、备份等，确保电 子文档安全。同时加大对档案室的日常管理，非工作人员一 般不准进入档案室，防止机密外泄。三是严格会议管理。对于局党组、行政各类会议，尤其 是对涉及人事、财务商议等涉密的会议， 严格落实保密措施， 遵守保密纪律。对于各类会议，一般指定有关人员参加，并 指定专人作会议记录。 会议讨论的内容，未作出决定待定的、 需要保密或一段时间内保密的，不得随意扩散传播。四是严格公章管理。局指定办公室负责对局行政、党组 公章的保管，办公室主任为局公章的保管责任人。所有需加 盖局行政公章的文书材料，一律需经得主要领导同意方可加 盖；所有需加盖局党组公章的文书材料，一律需经得局长同 意方可加盖。任何人不得随意加盖公章。并对加盖公章的材 料作详细登记。五是严格工作程序。工作人员不在日常工作手册上记录 秘密，不随意摘录、引用秘密文件、或擅自将秘密文件给他 人传看，凡是自己在工作中掌握的秘密事项，没有传达义务 的绝不告诉知密范围以外的人。不在无人看管的情况下将秘 密文件和手册置于办公桌上，甚至带回家，非本机关人员不 能单独留于办公室内，室内无人要锁门。我局成立以来，所收到的涉密内容及县内产生的相关秘 密，基本上都能按保密法的相关规定进行了妥善的处理， 保证了涉密文件、记录、信息等在传递、使用过程中的安全， 从未出现过失、泄密问题。然而，按照上级的要求还存在着 一定差距和不足，做好保密工作仍然任重而道远。在今后的 工作中，我局将进一步加强对保密工作的重视，强化对涉密 内容的管理，力争保密工作取得新成绩，确保城管执法工作 顺利开展。按照关于开展全区保密工作检查的通知精神，我局 严格按文件要求对对年度的的保密工作进行了自查，特汇报 如下：一、高度重视，强化责任作为区政府重要工作部门，分局党组始终把保密工作作 为一项重要工作常抓不懈。今年以来，我们根据人事变动， 进一步调整了分局保密工作领导小组，由局党组书记、局长*为组长，分管领导为副组长，各所、各科室负责人为成员 同时，确定*同志为机关兼职保密员，并且落实了保密工作 岗位负责制和“属地管理”原则，做到了保密工作机构、人 员、职责、制度“四落实”。二、健全制度，落实任务一是建立健全规章制度。今年，我局进一步修订完善了 内部保密制度，在档案室、文印室等重点部位将保密制度装 裱上墙，同时还在机关经费紧缺的情况下拿出资金专门用于 档案室、微机室、财务室的保密基础设施建设，以防止泄密、失密事件发生。二是 对去年的档案及时收归档案室管理，保证秘密文件不外泄。 三是加强对档案室和文印室的管理。严格规定了档案管理人 员如有泄密、失密事件，对档案人员予以调离并追究相关责 任，查询档案必须做到登记并签名，有关档案必须经局长同 意后方可查询。文印室涉秘事项多，我们加强了对工作人员 的保密意识教育，并要求其做出绝不泄密的承诺。四是局机 关废纸、废文件的回收由保密委指定的回收点进行回收处 理，有关文件按规定及时进行销毁，保证废纸篓不留完整文 件纸张。五是对上级下发的“秘密”文件进行登记发放，并 及时予以回收。六是今年对基层所开展了两次安全保密工作 大检查，督促基层所健全了保密工作制度，落实了保密工作措施。三、明确重点，加强管理我局财务室、档案室、计算机是保密重点部门和部位， 针对这三个重点部位，我们加强了管理，确保不出现泄密问 题。在档案室管理上，我们制定了档案工作人员保密职责， 查、借、阅档案手续齐备；秘密文件、内部资料的传递、回 收、注销都严格按照保密规定办理。在财务室管理上，我们 对于财务资料建立财务档案，严格按照财务制度进行审查存 放，除了财务人员、档案管理员外其他人员一律不的查阅， 如因特殊原因需要查阅，必须经分管领导签字同意。在计算 机信息系统保密上，我们在每台电脑系统都安装正版防火墙 和杀毒软件，落实专人负责全局的电脑管理工作，对涉密计 算机财务物理隔离方式，严禁上互联网。四、强化整改，注重实效今年全区保密工作会议召开后，我局根据会议要求，针 对“四个不到位”突出问题及时进行梳理，并抓好整改。如 针对有的干部职工保密意识不强的问题，分局办公室利用各 种会议期间对干部职工加强保密教育，局党组书记、局长 要求大家切实按保密法的规定做到不该讲的不讲，不该 说的不说，随时将十条保密守则牢记心中，树立全局观念， 维护大局利益，维护社会稳定。目前，“四个不到位”的问题已整改到位我局的保密工作不仅做到了常讲常抓，而且年初有计 划，并且纳入了本部门目标管理考核，是干部评先选优、升 职晋级的重要依据之一。对基层各所的年终目标考核中，规 定如有失、泄密事件的一律不得评为先进单位，负责人一律 不得评为先进个人。迄今为止，全局上下无一失、泄密事件 发生。虽然我们在保密工作中取得了一定的成绩，但也存在 着不足，主要是以下两个方面：一是对计算机和局域网络的 保密管理还缺乏完全有保障的技术支持。目前只能以常规的 保密制度加以约束，通过严密的监控措施以防万一，有时显 得力不从心。二是内部资料的密级确定问题，由于定密等级和范围分寸较难掌握，使得在工作中难以明确要求和 规范。今后我们将继续努力，巩固和发扬过去已取得的成绩， 积极探索研究新时期保密工作的新情况、新问题，力争保密 工作再上新台阶。& nbsp