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科学发展观活动劳技学院大总结同志们:103按照中央、省委精神和 * 省劳动和社会保障厅党组的统 一部署要求,我院深入学习实践科学发展观活动自去年 月 20 日正式启动,经过学习调研、分析检查、整改落实 个阶段 11 个环节,历时近 5 个月,圆满完成了各项目标任 务。经学院党委研究并报厅党组批准,请示挂点联系领导曹 可元副厅长同意,今天我们在这里召开总结大会,对开展学 习实践活动进行总结,对建立科学发展的长效机制进行研究 部署。近 5 个月以来,我院学习实践活动之所以进展顺利、 成效明显,主要得益于厅党组的正确领导,得益于厅党组副 书记、副厅长曹可元同志和厅学习实践活动领导小组的精心 指导,得益于全院广大党员干部的共同努力,得益于我院学 习实践活动办公室同志的辛勤工作。在此,我代表学院党委 一并表示衷心的感谢 !下面,我讲三个问题。 一、学习实践活动的主要做法和特点 自学习实践活动开展以来,我院紧紧围绕中央、省委精 神和厅党组要求,坚持以“科学发展、富民强省”为主题, 以“解放思想、开拓创新、强化内涵建设,努力构建技能人 才高地”为实践载体,以“坚持解放思想、推动改革创新, 突出实践特色、务求取得实效,贯彻群众路线、充分发扬民 主,正面教育为主、 把握正确导向” 为原则, 切实加强领导, 精心部署,周密安排,大胆实践,扎实推进,学习实践活动 取得了显著成效,总体达到了“党员干部受教育、科学发展 上水平、人民群众得实惠”的目标要求。坚持把加强领导、精心组织贯穿始终,高标准、高质量 推进学习实践活动扎实开展一是思想认识到位。在开展学习实践活动之前,学院党 委组织开展了纪念改革开放三十周年系列庆祝活动和讲党 性、重品行、做躬耕为民表率、加强作风建设活动 ; 通过反 思与回顾学院改革开放 30 年的发展,学院召开了全体教职 员工参加的学院发展形势分析报告大会,对学院由“做大” 向“做强”转移、强化内涵建设进行了总动员,要求党委理 论学习中心组全体成员围绕贯彻落实科学发展观做好本职 工作撰写心得体会,引导干部职工着力转变不适应不符合科 学发展观的思想观念,着力解决影响和制约科学发展的突出 问题,努力把科学发展观转化为谋划发展的正确思路、促进 发展的政策措施、领导发展的工作能力。开展学习实践活动 启动之后,学院党委高度重视、迅速行动,先后召开了书记 办公会、党委会、党委扩大会,印发了学习实践活动要点, 集中学习中央、省委文件和厅领导讲话精神,提出了“这是 学院深化一体化教学改革、实现内涵发展、实现办学由“作 大”向“作强”战略性转移的难得机遇和强大动力,必须严 格执行规定动作、努力丰富充实自选动作、紧密联系实际、 切实推进学院科学发展”的目标要求,组织制定实施方案, 明确活动主题、指导思想、基本原则和方法步骤,及时召开 动员大会,作出安排部署,统一了全院教职员工的思想,明 确了活动方向,为活动开展打下了坚实的思想基础。二是组织保障到位。为确保学习实践活动始终沿着正确 方向发展,学院党委加强了对学习实践活动的组织领导,成 立了以党委书记为组长,院长为副组长,其他学院领导为成 员的学习实践活动领导小组。领导小组下设办公室,由一名 副书记兼任办公室主任,抽调精干人员组成了材料简报、综 合协调、考评考核三个组,分别由三名学院领导任组长,负 责日常工作,明确分工,责任到人,捆绑式工作,充分发挥 上情下达、沟通协调的枢纽作用,组织指导好各部门开展活 动。各党总支、直属党支部也成立了相应的组织机构,积极 做好学习实践活动的各项工作。同志们坚持日常业务与开展 活动两不误,统筹兼顾,加班加点,埋头苦干,确保了工作 有序运转和活动健康顺利进行。三是领导责任到位。学院党委在学习实践活动中牢固树 立第一责任人观念,明确党委书记是学院学习实践活动第一 责任人,各党总支、直属党支部书记是本支部学习实践活动 第一责任人。建立了学院领导联系点制度,每位学院领导联 系1到 2个部门,进行全程指导 ;建立了领导工作责任制度, 党委成员坚持“一岗双责” ,按照职责分工,抓好联系点和 分管部门的学习实践活动,形成了一把手负总责、一级抓一 级、层层抓落实、上下联动、齐抓共管的工作机制,确保每 个阶段的工作高标准启动、严要求推进、高质量落实。四是率先垂范到位。曹可元副厅长作为我院联系点领导, 既把握方向,又亲历亲为,给我们作动员,参加党委民主生 活会,听取工作汇报,作出明确指示。学院领导班子率先垂 范,做到了“六个带头” :带头学习规定书目和上级文件精 神; 带头深入基层调研,撰写调研分析报告,深入联系点督 促检查指导 ; 带头开展谈心活动,广泛征求意见 ; 带头参加双 重民主生活会,查找问题,分析原因,撰写分析检查报告 带头参加民主评议,自觉接受群众监督 ; 带头整改落实,探 索破解阻碍学院事业科学发展的突出问题和体制障碍。要求 党员干部做的,领导干部首先做到,做学习实践活动的示范 者、推动科学发展的先行者和引领者,有力地带动了全院整 个学习实践活动的深入开展。五是活动措施到位。学院党委先后制定印发了关于成 立开展深入学习实践科学发展观活动领导小组和工作机构 的通知、关于开展深入学习实践科学发展观活动的实施方 案和三个阶段的具体实施意见,对每个阶段的活动都做了 精心安排,每个阶段活动结束后进行认真回顾和总结。针对 分析查摆和调研中发现的突出问题,撰写了高质量的分析检 查报告,制定了关于开展深入学习实践科学发展观活动的 整改落实方案 ,明确了整改的目标、方向、具体措施和整 改时限。学院全体党员干部积极参加学习,认真领会文件和 领导讲话精神,进一步提高了对学习实践活动的思想认识, 增强了开展学习实践活动的责任感和紧迫感。六是舆论氛围到位。自学习实践活动开展以来,学院举 办了一系列丰富多彩的活动,每个环节都打出了连贯的、一 整套的组合拳,并强化了舆论氛围。通过院报、简报、校园 网、宣传栏、黑板报等形式,宣传学习实践活动的内涵和进 展情况。学习实践活动以来,共编发学习实践活动简报 23期,更换宣传栏 2期 16个版面,出版院报专版 6期10个 版面,征集、汇总、编辑调研报告 39 篇,已汇集成册,开 辟学习实践活动专网发布信息 40 余条。为推动学习实践活 动深入开展营造了浓厚的舆论氛围。坚持把加强学习、深化认识贯穿活动始终,着力提高贯 彻落实科学发展观的自觉性和坚定性只有加强对科学发展观理论内涵的学习、理解和把握, 才能增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。我院坚持 把理论学习作为中心环节和基础工作贯穿活动始终,精心安 排学习培训,采取集中学习与自学相结合、面上学习与专题 辅导相结合、学习与讨论相结合等方式,组织广大党员干部 深入学习规定书目和文献,学习党的十七大报告、省第九次党代会精神,学习中央、省和厅领导重要讲话精神; 组织收看了大型电视理论文献片重托 ; 邀请著名社会学家、团 中央“网络爱心大使” 、华中师范大学特聘教授、美籍华人 陶宏开先生为师生们作了题为“绿色健康上网、拒绝沉迷网 络”的专题素质报告 ; 邀请石油大学原党委书记郑其绪教授 作了始于管理、终于和谐谈改革发展中的高校管理 的专题报告。通过学习,使党员干部深受启发,加深了对科 学发展观的理解,进一步理清了学院科学发展的脉络,增强 了党性修养,坚定了信念,真正做到认识有深度、工作有创 新、实践有成效。坚持把解放思想、开拓创新贯穿始终,不断提升科学发 展和破解难题的能力去年上半年,学院开展了“十一五”第三次解放思想大 讨论活动 ; 在此基础上,我院把学习实践活动的过程作为进 一步解放思想、开拓创新的过程,作为解决问题、促进工作 上水平的过程。一是进一步深入开展解放思想大讨论活动,推动思想大 解放。围绕“科学发展、富民强省”主题和“解放思想、开 拓创新、强化内涵建设, 努力构建技能人才高地” 实践载体, 紧密联系我院实际,组织开展了“四个克服、四个强化、四 个着力” 的解放思想大讨论活动, 第一,克服因循守旧观念, 强化改革创新意识,着力解决影响学院发展的体制、机制问 题 ; 第二,克服自满保守思想,强化危机忧患意识,着力推 动学院事业全面协调可持续发展 ; 第三,克服狭隘封闭观念, 强化开放合作意识,着力提高对外交流与合作水平 ; 第四, 克服片面发展观念,强化科学发展意识,着力增强可持续发 展能力。提出了以解放思想为先导、以科学发展观为统领的 9 个重点问题,深入研究探讨,全院师生员工的思想从不合 时宜的思想观念中逐步解放出来,不断强化了科学发展的观 念和意识, 进一步树立了躬耕为民思想, 进一步强化了大局、 为民、创新、整体、效率、自律“六种意识” ,进一步树立 了勤奋学习、 深入调研、 求真务实、 合作共事 “四种风气” , 切实转变了思想观念、创新了发展思路、破解了发展难题, 不断增强了研究新情况、解决新问题的能力,提出了改革发 展的新思路、新举措,着力解决存在的教学一体化改革中不 完善的问题,切实推进了工作。二是深入开展调查研究,提高科学决策水平。为提高科 学决策水平,更好地破解工作难题,学院党委认真查找影响 学院科学发展的瓶颈问题和突出问题,并将这些问题列出提 纲,领导班子成员深入联系点进行专题调研。各党总支、直 属党支部全体成员在深入学习领会科学发展观的基础上,围 绕学院中心工作及如何促进学院科学发展、着力落实以人为 本和教学质量第一等方面,对影响和制约学院事业科学发展 的突出问题以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈 的突出问题, 用科学发展观的思想, 展开了深入的调查研究。 党委理论中心组成员在认真学习、深入调研的基础上,把暑 期和这次学习实践活动的调研情况结合起来,对影响和制约 学院科学发展的突出问题认真梳理研究,形成了针对性、典 型性、实用性强和内容上有情况、 有分析、 有建议、 有高度、 有创新的调研报告或论文共 39篇; 在解决重点、难点问题上 所提出的思路和办法,为领导决策提供了科学依据。我们把 这些调研报告或论文已经结集成册,作为学习资料印发给了 科级以上干部,以达到相互沟通、相互借鉴、相互督促、共 同进步的目的。三是努力开拓创新,把落实以人为本、加强学生服务管 理和提高教书育人水平作为最大的实践。通过深入调研,大 家一致认为学院当前应抓好以下六个方面的问题:学院办学 定位的问题、发展资金的问题、师资队伍建设的问题、以学 生为本的问题、教学质量第一的问题、内部管理的问题。围 绕这些问题,学院党委以学习实践活动为契机,努力开拓创 新,首先把落实以人为本、加强学生服务管理和提高教书育 人水平作为最大的实践,以科学发展观引领学院各项工作的 开展,用工作实效检验我们的学习实践活动成效。学院党政 通过调查研究,科学合理地分段解决了实习工厂多年悬而未 决的住房公积金问题,维护了职工群众的切身利益。积极组 织开展了学籍整顿工作。经厅党组同意,为加强教学管理与 学生管理工作,自去年 12 月 29 日全面展开了系部结构调整 和校区布局结构调整 ; 学院党委组织制定并实施了关于调 整系部结构、强化教学与学生管理的实施意见 、调整系部 结构、强化教学与学生管理工作纪律监察办法 、系部工作 人员调整实施方案 、系部教学资源调整实施方案 、系部 学生调整实施方案 、学生学籍管理整顿实施方案等,将 原有的五系一部扩充为九系一部,新建了汽车工程系、机械 制造系、机械装备系、电气工程系等 4 个系,实现了一个系 部整建制在一个校区、确保管理到位的目标,为落实以教学 工作为中心、 以学生为本的理念奠定了基础。 这是我院由“作 大”向“作强”战略转移的具体措施 ; 目前,这项工作正在 稳步、有序地向前推进。坚持把充分发扬民主、走群众路线贯穿始终,努力使学 习实践活动成为群众满意工程在学习实践活动中,我们采取多种方式,认真听取广大 师生的意见和建
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