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村2020年妇联工作计划计 划 人: 联系电话: 计划时间: 村2020年妇联工作计划【篇一】全面提高妇女的整体素质,维护妇女儿童的合法权益,以崭新的面貌全面推进妇女工作。使我镇妇女更加紧贴中心,更加体现优势,更加注重实效,更加富有活力,团结带领全体妇女保持良好的精神风貌。根据县妇联的工作部署,结合我镇的实际情况,特制定以下工作计划:一、做好思想政治宣传和妇女维权工作1、围绕“三八”节、“1125”消除针对消除对妇女暴力行为国际日、“121”国际艾滋病日、“124”全国法制宣传日等深入社区乡村开展普法宣传教育活动。以村委为重点继续开展“不让毒品进我家”活动。2、围绕乡风文明建设,开展以“除陋习、树文明”为主题的家庭美德建设活动,并做好“乡风文明新农家”、“美丽庭院”的筛选工作,各村评选表彰农家户数5%。3、带领广大妇女认真学精神,以“巾帼文明“活动为载体,不断开展创新活动,利用各种形式,把党的方针、政策及时宣传到千家万户,家喻户晓。围绕男女平等基本国策和妇女保障法等,组织规模较大的宣传活动不少于2次。4、利用多种形式宣传妇女典型,全年挖掘优秀妇女或优秀妇女典型5个以上。二、组织工作1、强化和完善妇联组织规范化管理,坚持每月村妇联干部例会制度,以会代训,进行培训。2、加强基层组织建设和阵地建设,规范管理并使用好“四簿一册”。三、妇女就业发展工作,发挥妇联的职能作用,充分发挥妇女半边天的作用1、联合镇劳动保障所等部门抓好“女性就业援助”活动。大规模地组织妇女参加引导性培训和就业技能培训,培训人数不少于200人。2、开展农业新技术,劳动就业技能等知识培训。结合我镇实际情况,积极寻找企业、家政等用工岗位,切实帮助失地妇女实现就业和再就业。3、结合“惠民行动”开展贫困母亲扶贫助困活动,结对帮扶贫困母亲,并建立档案。4、加强对女能人发展能力、农村妇女富余劳动力转移就业能力以及培训。广泛宣传农村致富女标兵、女能手,让其带动周围妇女共同致富。5、找准位置开展有特色地创建学习型文明家庭活动。推行健康、科学、崇尚的教育活动。四、维护妇女权益,进一步优化妇女发展环境,积极推进家庭教育和儿童工作1、对我镇弱势群体和单亲母亲进行帮扶救助,积极配合县委组织部、县妇联开展的爱心结对帮扶活动。在第一时间内,为她们解难题,为她们多办实事和好事,维护妇女儿童的合法权益,做好来信来访登记。2、积极配合市、县妇联开展“春蕾计划”贫困儿童登记工作,并建立资料库,切实帮助农村困难家庭子女完成学业。3、认真做好农村留守儿童的普查工作,同时加强对留守儿童的管理、教育和社会化服务。4、大力发展“母亲课堂”、“系子互动会”等为主题的社区家庭教育活动,建立家庭教育工作点。【篇二】一、加强政治理论和业务知识学习,努力提高妇联干部的综合素质通过组织妇干和妇女群众进行集中学习、座谈讨论、周五政治学习、召开妇联主席例会等形式,系统学理论和”三个代表”重要思想,各级妇干和广大妇女群众要把深入学习贯彻届五中全会、省委九届八次全会、市委七届十五次全会、区委六届四次全会及省妇女第九次代表大会、市妇女十一次代表大会精神作为当前和今后一段时期的重要政治任务,认真学习领会会议精神,要按照”时期经济社会发展的主要目标、指导方针和总体部署,认真抓好妇女工作。学习中要坚持理论联系实际,把学习理论与推动工作结合起来,努力提高各级妇干的政治理论水平和业务能力,推动各项工作顺利开展。1、加强宣传,采取各种形式,在广大农村妇女中大力宣传社会主义新农村建设,激发广大妇女参与新农村建设的积极性、创造性。要把”生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的社会主义新农村要求,以及我辖区对建设新农村的方针政策、措施和各地建设社会主义新农村所取得的新经验及时宣传到广大妇女当中去,引领广大妇女积极参与社会主义新农村建设。2、加强培训,提高农村妇女的科技致富水平。继续推进实施”巾帼科技致富工程”,对农村妇女进行各种技术技能培训,全年拟举办妇女绿证培训班和女农技员培训班2期,把技术送到广大妇女手中,使农村妇女在新农村建设中实现自身的进步发展。3、在辖区继续开展以”家家学、家家做、家家乐、家家议、家家评”为主要内容的”美德在农家”活动。通过丰富活动内容,充分发挥活动的示范带动作用,进一步提高广大农村家庭成员的思想道德素质和科学文化水平,使健康、文明、科学的生活方式深入人心,使广大农民参与农村经济建设和精神文明建设的积极性、创造性,进一步增强,进一步推动农村经济建设和精神文明建设协调发展。二、全面落实科学发展观,继续深化”仁家帮扶”、”巾帼建功”、”五好文明家庭”创建和”国策宣传”活动。1、深化”仁爱帮扶”行动。在继续做好”仁爱救助”活动的基础上,利用”百城联动一日捐”资金,以及实施”仁爱帮扶结对子”等活动,动员社会各界帮助特困家庭失辍学儿童完成学业。2、深化”巾帼建功”活动。加大促进妇女创业再就业工作力度,认真开展技能培训、就业指导、岗位安置工作,为下岗失业妇女就业提供服务。深化各系统、行业的”巾帼建功”活动,拓展”巾帼文明示范岗”创建领域。要大力塑造、宣传、学习各行各业涌现出来的”巾帼建功”先进典型,引导辖区妇女为我辖区”三个文明建设”再立新功。3、深化”五好文明家庭”创建活动。要充分发挥妇联组织在家庭领域中的工作优势,以推动家庭成员之间、家庭与社会之间、家庭与自然之间相互和谐为目标,大力建设和谐家庭。要结合实际、因地制宜、突出重点、分类推进,不断创建独具特色的家庭工作品牌。要探索建立家庭助廉教育工作的长效机制,大力开展”廉洁家庭”、”无毒家庭”、”学习型家庭”、”绿色环保家庭”、”节约型家庭”的评选表彰活动,引导广大妇女和家庭以德治家、文明立家、节约持家、和谐兴家。4、深化”国策宣传”行动。充分利用宣传、贯彻、落实纪念联合国第四次妇女代表大会十周年会议精神(“北京10”会议)和国家”五五”普法开局之年的重要契机,通过各种形式进一步宣传男女平等基本国策。要开展好新修订的妇女权益保障法的学习、宣传工作,推动全社会形式尊重妇女、保护妇女的良好风尚。配合妇儿工委做好”两规”中期监测评估工作,做好迎接全国、省、市、区妇儿工委实施”两规”中期达标检查准备工作。三、构建社会化*机制,切实维护妇女儿童合法权益1、争取辖区单位密切配合,健全完善”维护妇女儿童合法权益联席会议”制度,继续做好”绿色通道”和”法律援助妇女工作站”工作,认真接待和处理妇女群众来信来访,接待率达100%,处理率达98%,为维护社会稳定,构建社会主义和谐社会作出积极努力。2、关注贫困妇女、进城务工妇女、流动人口妇女、老年妇女、留守儿童等妇女儿童的权益保护问题。加强基层*网络建设,发挥村级流动人口妇女儿童*工作站的作用,推动查处侵害妇女儿童权益的典型案件,为受害妇女儿童服务,提供尽可能的资金和法律等援助,切实解决实际问题,维护合法权益。3、要加强法制宣传,开展好”三八”*周宣传活动,面向社会、面向农村、面向家庭、面向妇女、大力宣传与妇女权益相关的法律法规,宣传艾滋病的危害与知识,提高妇女自身的*意识和能力。继续开展”不让毒品进我家”等活动,积极参与社会治安综合治理工作,维护社会稳定。四、加强和改进未成年人思想道德建设工作,为少年儿童健康成长营造良好的社会环境切实加强家庭教育工作,大力推进”双合格”活动和小公民道德建设”四进”活动,促进未成年人思想道德建设。构建家庭、学校、社会”三结合”的立体教育机制,加大对公民道德建设实施纲要、未成年人保*等法律法规的宣传力度。继续开展”小公民爱老敬老助老”活动,为社区孤老办好事、办实事,利用春节、”六一”等节日开展好”小公民”道德实践活动和慰问活动,努力营造有利于未成年人思想道德建设的良好氛围。五、加强妇联组织建设,增强妇联组织活动1、坚持”党建带妇建”原则,积极推进基层组织建设。加强调研,重点对民办托幼园所的建设和管理状况进行调查研究。2、深化保持*先进性教育活动,不断提高妇联组织能力建设水平。深入基层、深入群众、倾听广大妇女群众意见、不断改进妇联服务工作,更好地为妇女群众服务,推动和谐南明建设。1、落实”扶春蕾”助学资金,在新学期开学之际,使5名贫困学生得到及时的帮助,按时到校就学。2、抓好农村妇女劳动力转移技能培训工作,针对各村妇女的需求,计划在9月中旬举办一期烹饪技术培训班,完成50名农村妇女劳动力转移技能培训任务。3、发动妇女积极参加来料加工业,力争新增1个妇女来料加工点,为妇女增收致富搭建平台。4、结合创平安乡镇工作,深化”五好文明新家庭”创建活动,10月-11月份在评选村、镇两级”五好文明新家庭户”的同时开展”平安家庭”创建活动,并做好相关台帐资料。5、抓好妇女工作调查研究工作,及时完成市妇联布置的调研文章。6、抓好优秀女性入党推优工作,及妇女来信来访工作。7、抓好20年度妇女线报刊杂志的征订工作,为妇女学习提供资料。8、认真做好市妇联下达的其他工作任务,积极配合镇党委政府中心工作,努力做好党委政府交给的工作任务。【篇三】年是全面贯彻大和届四中全会精神的重要一年,是应对国际金融危机冲击,继续推进“”规划顺利实施的关键一年。今年我们要深入贯彻中国工会十大、全国妇女十大精神,以团结动员广大女职工推动经济平稳较快发展为首要任务,以维护广大女职工合法权益和特殊利益为出发点,以科学发展观引领广大女职工为实现我镇事业又好又快发展作出新的贡献。一、认真贯彻落实大、工会大、全国妇女十大精神,坚持科学发展观,动员广大女职工立足岗位,建功立业。工会女职工委员会要引导广大女职工把思想和行动统一到中央对改革开放一系列重要论断上来,统一到县委、县工会的各项决策部署上来,引导女职工广泛参与建功立业的活动,实现全面建成更高水平小康社会这一新的宏伟目标上来,发挥女职工优势,彰显女职工作用,展示女职工风采。大力推进“三争”活动的深入开展,以“争创五一巾帼标兵岗”,“争创巾帼文明示范岗”,“争创青蓝文明岗”和“创建学习型组织,争做知识型职工”等活动为抓手,不断丰富活动的内涵,激发女职工创新潜能和创造热情,宣传她们的先进思想、优秀品质和动人事迹,发挥先进人物的示范、引导和激励作用。要不断提升女职工队伍的整体素质,广泛开展女职工素质提升活动,整体素质的提高既是事业又好又快发展的基本特征,又是广大女职工个人全面发展的需要,积极开展适合女职工特点的技能比赛,丰富技能竞赛形式,提高女职工的职业技能素质和竞争能力,努力为广大女职工创造更多的培训机会和条件,引导她们树立学习理念,帮助广大女职工接受更多、更新的知识,拓展自我发展的空间,要经常开展女职工的健康教育和文化体育活动,使每个女职工强化健身理念,掌握科学的健身和心理调节方法。要加强女职工的理想信念教育、形势任务教育和思想道德教育建设,培养符合传统美德和时代精神的行为规范,要充分展示和塑造广大女职工积极、健康、奋发向上的形象。二、深化维权机制建设,依法加大维权力度,切实维护好广大女职工的合法权益和特殊利益。工会女职工委员会,要紧紧围绕女职工普遍关注的热点、难点问题调查研究,女职工委员会组织既是女职工权益的代言人和维护者,
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