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罗平县阿鲁乡恩乐煤矿管理制度汇编(第三篇)岗位责任制目 录一、 总监岗位责任制 4二、 安全副总监岗位责任制 5 三、 生产副总监岗位责任制 6四、 总工程师岗位责任制 7五、 矿长岗位责任制 8六、 安全副矿长岗位责任制 9七、 生产副矿长岗位责任制 10八、 技术副矿长岗位责任制 11九、 机电副矿长岗位责任制 12十、 安全科长岗位责任制 13十一、技术科长岗位责任制 14十二、办公室主任岗位责任制 15十三、采掘运队长岗位责任制 16十四、安全监察员岗位责任制 18十五、瓦斯检查员岗位责任制 19十六、放炮员给我责任制 20十七、安全监测电工岗位责任制 21十八、维修电工岗位责任制 22十九、爆破材料库管员岗位责任制 23二十、井下电钳工岗位责任制 24二十一、机修工岗位责任制 25二十二、采煤班(组)长岗位责任制 26二十三、掘进班(组)长岗位责任制 27二十四、运输班(组)长岗位责任制 28二十五、机电(修)组长岗位责任制 29二十六、采煤工岗位责任制 30二十七、掘进工岗位责任制 31二十八、运输工岗位责任制 32二十九、绞车司机岗位责任制 33三十、信号、摘挂钩工岗位责任制 34三十一、空气压缩机司机岗位责任制 35三十二、主扇司机岗位责任制 36三十三、水泵司机岗位责任制 37三十四、机车司机岗位责任制 38三十五、监控系统管理员岗位责任制 39三十六、井口检身、考勤员岗位责任制 40三十七、通风工岗位责任制 41三十八、钉道工岗位责任制 42三十九、架厢工岗位责任制 43四十、溜子司机岗位责任制 44四十一、矿灯充电工岗位责任制 45四十二、材料库管员岗位责任制 46四十三、司秤员岗位责任制 47四十四、洗煤工岗位责任制 48四十五、测量工岗位责任制 49四十六、巷道维修工岗位责任制 51四十七、木工岗位责任制 52四十八、保卫人员岗位责任制 53四十九、财务人员岗位责任制 54五十、供销人员岗位责任制 55五十一、仓库保管员岗位责任制 56五十二、门卫值班工作员岗位责任制 57五十三变电所值班员(配电工)岗位责任制 58五十四、安全管理员岗位责任制 59五十五、通风防尘工岗位责任制 60总监岗位责任制一、执行安全生产的法律、法规和有关规定。二、建立健全和落实本公司安全生产责任制,安全生产规章制度及安全技术操作规程。三、依法建立适应安全生产工作需要的安全生产管理机构,配备安全生产管理人员。四、按规定足额提取和使用安全生产费用,缴纳安全生产抵押金,保证本公司安全生产投入的有效实施。五、配合政府及有关部门的安全生产监督管理工作,每季度至少组织督促、检查一次本公司各生产单位的安全生产工作,及时消除生产安全隐患,检查及处理情况应当记录在案。六、组织并实施本公司的生产安全事故应急救援预案,建立应急救援组织,完善应急救援条件,开展应急救援演练,并按规定报送安全生产监督管理部门或有关部门备案。七、及时、如实按规定报告生产安全事故,落实生产安全事故处理的有关工作。八、实行安全生产工作目标管理,定期公布本公司安全生产情况,认真听取和有纳工会、职工关于安全生产的合理化建议和要求。安全副总监岗位责任制一、贯彻落实安全生产的方针政策,法律法规,煤矿安全规程和公司制定的安全生产目标任务。二、公管公司的安全工作,组织制定安全工作目标的保障措施。三、每季度组织一次全公司的安全联合大检查,督促安全监察部门下达隐患整改通知,并检查各生产单位的落实情况。四、主持召开公司定期安全分析汇报会,对存在的问题提出整改措施,并分解落实到各部门和人员。五、分管公司员工的安全教育培训工作,负责培训计划的制定,分配培训任务,监督检查培训效果。六、分管安全监察部的工作,指导各生产单位对生产安全事故的调查处理。七、监督检查公司各生产单位安全投入的实施。八、完成总监临时交办的其他工作。生产副总监岗位责任制一、贯彻落实安全生产的方针政策,法律法规,煤矿安全规程和公司制定的安全生产目标任务。二、协助总经理,安全副总经理抓好公司各生产单位的安全工作。三、根据公司制定的年度安全生产工作计划,制定各生产单位的分月计划,报总经理审查批准后下达到各生产单位组织实施。四、检查各生产单位对公司决议的执行情况,抓好工程质量、产品质量,确保安全生产目标任务的顺利完成。五、负责公司各生产单位生产工人的招收,劳动力的调配工作,抓好公司各生产单位的采、掘平衡和安全投入。六、完成总监临时交办的其他工作。总工程师岗位责任制一、认真贯彻执行国家有关的技术方针、政策和安全技术规定。二、指导各矿井的采掘计划的安排,编制公司的年度计划和中、长期规划。三、指导并督促检查各矿井的通风、瓦斯管理工作。四、指导解决公司各生产单位安全生产中的重大技术问题。五、督促公司各生产单位完善各种技术资料和安全技术措施,并检查其执行情况。六、分管生产技术部的日常工作。七、完成总监临时交办的其他工作。矿长岗位责任制 1、全面贯彻执行党和国家的方针、政策、法规和煤矿安全规程。2、认真行使公司给予的权利和义务,认真履行自己的职责。3、负责主持矿井的安全生产、技术等全面工作。 (1)下达年度安全生产目标任务,布置副矿长和矿井各部门的具体任务。 (2)定期或不定期召开安全生产会议,全面掌握安全管理及生产情况;下达整改令。 (3)审定每月安全生产计划。 (4)协调并解决各部门在安全生产中的关系矛盾。 (5)督查副职和各部门履行职责的情况,并提出具体要求。4、审定各项安全生产中的重大技术方案并负责请示报批。5、负责全矿井所有职能部门和员工的管理工作。安全副矿长岗位责任制1、全面贯彻落实安全生产的方针政策、法律法规、煤矿安全规程和矿长制定的年度安全目标任务。2、分管全矿井的安全工作,制守月安全工作目标主保障措施。3、每月组织一次全矿性的安全普查,督促下达隐患整改通知并检查落实情况。4、主持召开定期安全汇报分析会,提出对存在问题的整改措施并落实到部门和人头。5、分管员工安全教育培训,负责制定培训计划,分配培训任务,检查培训效果。6、制定反“三违”措施,实现“减少到步消灭三违现象”的目标。7、分管安全科的工作,督促对安全事故的调查处理,搞好案例分析,教育全体员工。8、完成矿长临时交办的其它工作。生产副矿长岗位责任制1、协助矿长、安全矿长抓好采煤、掘进、运输等方面的安全工作。2、根据工程技术办当年采掘安排计划,提出每月生产、掘进进尺计划,经矿长审定并报公司批准后实施。3、检查采掘各系统执行作业的操作规程情况,保证工程质量,确保安全生产。4、负责生产系统劳动力的调配,处理和协调采掘运的关系的矛盾。5、分管采煤队、掘进队、运输队的日常工作。6、完成矿长临时交办的工作。技术副矿长岗位责任制一、贯彻执行国家的安全生产、技术方针、政策、法律法规和上级主管部门的有关规定。 二、负责矿井“作业规程”、“操作规程”、“安全技术措施”的编制工作。 三、负责矿井技术工作,分管矿井技术科,负责矿井测量填图及图纸资料的制作和上报工作。 四、负责矿井测风、分风及调风工作。 五、协助总工、安全副矿长抓好职工教育培训工作。 六、负责矿井年度生产计划的编制工作。 七、负责抓新技术、新设备、新材料、新工艺的使用、推广工作。 八、完成矿长交办的临时任务。机电副矿长岗位责任制1、抓好矿井机电设备的管理,建立机电设备台帐和技术档案,对机电设备管理负责,分管机运队。2、落实设备的安全保护装置,必须保持齐全,灵敏可靠,井下电气设备杜绝失爆。3、加强停、送电的管理,制定机电部门各种管理制度并督促落实,负责抓好机运质量标准化工作,促进安全生产。4、负责抓好机运部门的职工安全技术培训工作。 5、参加矿井组织的安全检查,负责组织机电专业的安全自查。 6、对新购进机电设备组织验收,杜绝非煤矿机电设备入井。 7、负责组织对矿井机电设备的大修、更换和报废工作。安全科长岗位责任制1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策的煤矿安全规程2、制订并落实安全工作目标及保障措施。3、定期主持召开安全分析会。4、制订职工的安全教育培训计划并上报实施。5、负责矿井“一通三防”工作。6、负责矿井各项安全制度的落实和奖惩工作。7、负责安全事故的调查处理工作。8、负责对“三违”人员的查处的再教育工作。9、负责对瓦斯检查员、通风工、井口检身员、考勤员、安全监察员的日常管理工作。10、会同机电车间管理和使用好瓦斯监控系统。11、负责检查采掘运各班组班前会记录。12、完成领导交办的其它工作。技术科长岗位责任制1、认真贯彻执行国家有关煤矿的技术方针、政策和安全规程中有关的安全技术规定。2、负责矿井采掘安排,编制年度计划和长远规划。3、指导并督查矿井通风和瓦斯管理工作。4、建议矿井安全生产中的重大技术问题。5、编制各种作业、操作规程和图纸资料。6、分管科的日常工作。7、完成领导临时交办的其它工作。办公室主任岗位责任制1、认真贯彻执行党和国家路线、方针、政策、煤矿规程等有关法令、法规,在正、副矿长领导下开展工作,矿长不在时负责检查督促各部门对上级、公司和矿井指示、决议的执行情况,协调处理部门之间的工作,组织矿的各类会议,并做好记录。2、负责上级来文的收文和传阅以及矿的各种文件资料的印
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