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前台主管工作职责篇11、落实售后服务部月度经营指标并总结改善;2、组织实施公司及厂方的各项服务活动;3、完善售后服务管理制度和业务流程标准,规范工单管理,做好对前台各员工的监控与督促;4、制定并落实售后前台人员的日常培训;5、及时处理并解决客户投诉,持续改善提升厂家满意度;6、做好与车间、配件的协调,提高效率;7、认真落实售后前台5S管理工作。前台主管工作职责篇21.健全各种问讯资料。2.掌握客房预订情况,向部门经理报告重要团体和客人的订房情况,检查VIP通知单的发送情况,负责VIP接待工作的落实。3.处理总台工作中的差错,处理宾客有关投诉。4.负责总台财产、设备的使用管理和保养工作,及各类资料的收集、存档及管理工作。5.检查每日的报表是否有误,并及时纠正。6.建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。前台主管工作职责篇31、规范和监督医院员工的仪容仪表,树立商务服务意识。2、培训院内服务团队接待用语、礼仪规范等,提升服务品质。3、管理院内卫生、音乐、点心、功能布局及装饰等,提升院内细节品质。4、带头执行院内各项制度,并监督团队落实到位。前台主管工作职责篇41、对前台的经营业绩及日常管理负责。2、安排服务顾问对进厂车辆进行接待,对服务顾问接待流程实施检核。3、与车间和备件部协调,确保车辆维修质量和维修效率。4、协助售后总监处理客户投诉工作,并对前台的客户满意度负责。5、协助策划、组织售后营销活动前台主管工作职责篇51、完成公司下达的任务指标,配合售后经理协调各部门全面开展厂家各项活动。2、负责制定工作流程,并监督执行,定期检查结果,发现问题及时解决。3、负责调查客户满意度及对业务员的考核,积极处理客户抱怨,帮助解决客户提出的问题。4、处理前台的突发事件及客户投诉。5、负责客户来店维修时的各部门协调,共同提高客户满意度。6、接待保险理赔车辆,受理保险业务。7、引导、受理用户预约工作,负责预约准备工作的落实。8、负责用户车辆的故障诊断。9、向车间主管下达维修派工单。10、负责客户委托书的签订。11、完成领导交办的其他任务。前台主管工作职责篇61、协助门店店长实现养车门店产值和利润达标,对接客户、车队、总部业务;2、清楚门店所有服务项目、提供服务产品,能根据市场业务状况制定调整策略;3、负责整个门店客户接待部门正常营运管理工作,如人员管理、岗位安排、在岗培训、库存管理等,对接车间跟进4、与顾客建立良好的长期互惠互利关系,建立并扩大公司品牌形象,拓展车队客户;5、及时有效的处理门店突发事件;6、配合门店店长协调各部门工作前台主管工作职责篇7协助前台副总,做好自身店中店,执行前台的程序和指南,支持前台提供高品质顾客服务。根据前台工作程序和指南,制定和管理培训纲要,落实培训工作,不断提高员工的岗位技能;巡视并确保各岗位严格执行公司标准。结合客流高峰时间,制定合理的人手安排计划,并视工作需要做出合理调整以控制人力成本。密切关注员工士气及服务标准,利用CBWA为收银员提供现场支持,提高员工工作热情和表现。及时有效处理顾客突发事件,提高顾客服务满意度。依公司程序开展部门活动,营运良好的工作氛围,提高员工士气,培训及发展员工, 以保证持续提供高品质的顾客服务。
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