2020年个人党风廉政建设述廉报告52020年个人党风廉政建设述廉报告5 按照关于对全区科级领导班子和领导干部进行年度综合考核评价的通知文件要求，现将一年来落实党风廉政建设情况报告如下： 一、全面落实党风廉政建设责任制。一是定期研究从严治党和党风廉政建设工作，强化从严治党“两个责任”落实工作。制定了X区XX年全面从严治党主体责任清单、X党风廉政建设和反腐败工作要点和责任分解、X关于开展党风廉政建设大宣教活动的实施意见，明确具体措施、细化责任分工，形成有利于工作落实的领导体制和工作机制。二是用好监督执纪“四种形态”，常打预防针。坚持抓早抓小，把监督防范和纪律关口前移，教育提醒大家时刻讲原则守底线，严守政治纪律和廉政规矩，对党员干部作风、纪律上的问题早发现、早提醒，加大提醒谈话力度。全年开展廉政谈话X轮。三是加大预防力度，防患于未然。开展日常工作纪律监督检查，制定有针对性的防范措施，建立防控台账，实现对X监管权力运行全程预警、全程防控，预防腐败工作持续加强。四是严格落实八项规定精神。按照中央八项规定及实施细则精神和各级配套规定精神要求，重要时间节点，提前部署、严格要求，持续释放严格执纪守纪信号；严格贯彻执行党政机关厉行节约反对浪费条例，办公用房严格按照标准执行；公车使用严格执行网上派车制度，认真登记，从源头上预防违规用车现象。一年来没有利用职务之便为自己和亲友谋取不当利益；没有假公济私行为；没有出入私人会所，变相公款旅游行为；没有搞拉帮结派、团团伙伙行为。 二、加强政治理论学习，永葆清正廉洁的政治本色。认真学习中国共产党党内监督条例、关于新形势下党内政治生活的若干准则，深入学总书记参加十三届全国人大一次会议X代表团审议时的重要讲话和考察X重要讲话精神，贯彻落实党的十九届四中全会精神，学总书记在十九届中央纪委第三次全体会议上的讲话精神，充分认识学习对党员干部做人从政为官的紧迫性和重要性，牢固树立自觉学习、终身学习的观念，把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种立身之本。 学习、剖析正反典型警示案例，认真学，用心学，内化于心，外化于行，时刻警醒，把握红线，从思想、行动上真正做到守X，担使命。从学习中找差距、补短板，树立正确的权力观、利益观、地位观，坚定理想信念，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到”两个维护”，树立风清气正的良好形象。自觉抵制不良思想和各种不正之风的侵蚀，主动自觉接受警示教育，做到严以修身、严以用权、严以律己，坚守组织纪律，时刻牢记为民宗旨，严肃党规党纪权威，始终把纪律规矩挺在各项工作前面。 三、进一步规范权力运行。一是认真贯彻落实党组议事决策规则和“三重一大”决策制度。自觉严格落实党风廉政建设责任制，制定落实了“两个责任”清单、“五个不直接分管”和末位表态办法。层层签订了党风廉政建设责任书。严格纪律约束，自觉遵守党的政治纪律和廉政纪律，认真贯彻落实党的廉政准则和党风廉政建设的各项要求，做到党风廉政建设和反腐败工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。切实履行“一岗双责”，不断完善党风廉政建设责任制。二是加强党务政务公开。严格执行党务政务公开制度，“三重一大”决策事项等即时公开，做到应公开尽公开。三是规范窗口服务。及时梳理制定新的行政权力清单，制定实施一整套X窗口审批事项办理制度，进一步规范完善了对社会各界的窗口服务行为，做到依法行使行政权力、用制度保障提供热情优质高效的社会服务。 四、持续深化作风建设。一是深入开展扫黑除恶专项斗争。党组高度重视，学习部署、广泛宣传、摸排线索，发动各族群众，与国保大队联合开展相关工作，营造了浓厚氛围和强大攻势。二是集中开展整治“四官”问题净化机关政治生态、整治形式主义官僚主义。对标对表查找存在的具体问题，制定整改措施，明确整改时限，做到立行立改、持续整改，机关政治生态持续为契机，深化作风建设。按要求，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯通起来，集中学习X天，深入街道调查研究X次，检视问题X个，开门纳谏征集意见X类。做到了思想受洗礼、问题得揭露、整改得落实、作风得改善，新时代担当作为精神进一步增强。四是继续整治群众身边腐败问题和不正之风。以规范X窗口服务为突破口，深化“雁过拔毛”问题专项整治，有针对性地查找整治扶贫领域作风问题，保证了扶贫工作的深入开展。回顾一年来的工作，虽然取得了一些成绩，但与组织的要求和群众的期盼还存在一定的差距和不足。 今后在工作中，不断查找自身存在的问题，强化“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，真正做到守X，担使命，清正廉洁，勤政为民。此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。