“世界上最好的工作”,澳大利亚昆士兰旅游局事件营销案例,活动介绍,营销与媒体的完美结合 一次史无前例的世界性招工； 史上应聘人数最多的工作职位； 性价比最高的世界性广告； 众多媒体为其免费做广告 堪称市场营销的最高境界,起源：一则招聘,招聘职位： 澳大利亚昆士兰州 哈密尔顿岛看护员 工作时间： 2009年7月1日-12月31日 工作内容： 喂鱼；收发信件；每周发表文章及上传影片；接受采访；巡游周边岛屿等 职位薪酬： 15万澳元/半年,活动目的：改善因经济衰退导致旅游人数锐减的状况，提升外界对澳大利亚以及昆士兰地区旅游价值的关注度。 招募过程：2009年1月中旬开始至2月22日结束。昆士兰旅游局连同国际市场的代表一同挑选出10位最理想人选，再加上1位由招募网站访客投票选出的候选人，5月初前往大堡礁群岛面试。,营销及传播策略：整合、借势、延伸,整合：将岛屿旅游开发、宣传推荐、代言人选用等资源整合起来综合开发； 借势：借势新媒体，又借事件的轰动性扩散到传统媒体；传统媒体深度挖掘； 延伸：让人可以持续关注的事件营销。从招聘开始到胜出者上任，向全球报告其冒险经历。长期成为全球的热点。,成绩,这项公关活动在“2009戛纳国际广告节”上，获得了三项大奖最佳公关类大奖、最佳网络广告大奖和最佳直效类大奖，破了戛纳广告节上一个作品得奖数目的纪录，被称为“世界上最好的广告”。 后来据昆士兰旅游局透露，整个活动经费预算不过170万澳元，但达成的广告价值高达1亿澳元。,2013年3月：第二季推出,在第二季活动中，本索绪尔成为宣传片主角，邀请人们竞聘6大岗位：在新南威尔士当个玩乐达人、到北领地当个内陆冒险家、去昆士兰当国家公园巡护员、在南澳大利亚看护野生动物、去墨尔本成为生活时尚摄影师以及在西澳大利亚的葡萄园中当个品尝大师。竞聘者需登录活动网站填写相应信息，并以英文拍摄一段时长30秒以下竞聘短片上传至活动官网或Facebook页面。,该活动由DDB悉尼（创意）、OMD（媒介）、Pixolt（数字）、Mango悉尼（公关）共同执行。广告总预算400万澳元（约2600万人民币）。,启示,成本收益率一定很高。为什么这么说呢？因为成本很低，效果却很好。 1.新媒体的运用很好，而且成本几乎为零，充分利用用户的自发性和网络上传播的主动性； 2.新媒体迅速扩散到传统媒体，传统媒体主动自愿宣传报道，费用为零； 3.传统媒体主动挖掘，深度报道，引起更多兴趣，而且辐射新媒体（手机报等）； 4.国家/地区媒体的参与：世界范围的竞争，不乏媒体打着国家/地区形象的幌子推波助澜（典型如台湾，台湾众多电视媒体争相采访台湾候选者，进而打出“选*就是选台湾”的口号，改候选人得票迅速飙升）,