劳动保障监察大队勤廉典型事迹材料十多年来，有这样一支队伍，他们穿梭在浑江区的大街小巷，忠 诚践行三个代表重要思想，以宣传劳动保障、法律法规为已任，始终 以维护广大劳动者和用工单位合法权益为神圣使命，严厉打击各类侵 犯劳动者合法权益的行为，为我区经济发展和社会稳定保驾护航。这 是一支默默奉献的队伍，也是一支光荣的队伍，更是一支特别能战斗 的队伍，被誉为我市劳动和社会保障事业的排头兵，这支队伍就是 *劳动保障监察大队。勤政廉洁树形象*劳动保障监察大队成立于1996年，十五年的风雨历程，铸就了 一支严格执法、文明服务的执法队伍。该大队紧紧围绕 依法行政、秉 公办案、服务民生、构建和谐的工作目标，积极探索劳动保障监察工 作新机制，努力推进劳动保障监察执法网络和执法保障体系建设，扎 实开展日常巡查、投诉举报案件专查、专项执法检查等执法活动，营 造了良好的劳动用工环境，保障了全区劳动关系的和谐稳定，为我区 经济社会协调发展作出了突出贡献，劳动保障监察各项工作走在全市 的前列。截止目前，共依法开展日常巡查 7800余户次，受理劳动者投诉举 报案件613件，追讨拖欠工资580万元，清退非法收取抵押金0.9万 元。行政处罚6户，处罚金额3.33万元，对劳动用工违法行为起到了 有力的打击和震慑作用。由于工作成绩突出，连续六年被授予*区就 业和劳动保障工作先进单位称号，XX年被省劳动和社会保障厅评为 文明服务窗口 。连续5年在全市劳动保障系统评比中名列前茅，大队 长*同志两次被评为浑江区优秀共产党员。（一）夯实劳动保障监察队伍基础建设*辖4镇和8个街道，有54个行政村，46个社区，总人口 33.7 万。近年来，随着地方经济建设步伐不断加快，外来务工人员、城镇 新增劳动力、下岗失业人员、农村富余劳动力向城镇转移人员逐年增 多，市场经济条件下的劳动关系日趋复杂化、多元化，劳动纠纷案件 曾逐年上升之势。在这种形式下，做好这项工作，对于维护广大人民 群众的切身利益、构建社会主义和谐社会，确保劳动保障法律、法规 的贯彻实施，推动劳动保障事业全面协调可持续发展，具有十分重要 的意义。在主管局的大力支持下，经多方努力，克服财力紧张困难， 统一了监察员服装，配置了相应办案工具和车辆，进一步规范了机构 名称，理顺了业务关系，从根本上改善了办案条件，极大地提高了工 作效率。经过几年的建设，大队现已实现了机构、编制、人员、场 地、设备五到位。（二）坚持内外并举，深入学习贯彻劳动保障法律法规执法先治队，治队务从严，*区劳动保障监察大队以严为 本，力口强队伍的建设，突出队员能力的培养和素质的提高。对内，建 立健全与劳动保障监察条例相配套的各项管理制度，组织队员认 真学习三法二条例一规章和行政诉讼法、行政复议法，在精 通业务的基础上，树立廉洁高效、执政为民的公仆形象。对外，大张 旗鼓地向广大劳动者和用工单位宣传劳动保障法律法规，营建良好的 社会舆论环境。通过*电视台、*报等媒体，大力宣传劳动合同 法的立法原则、基本意义和主要条款。并常年在 ”就业招聘会”设立法 律咨询台，为用工单位和求职者答疑解难。开展了 送法进企业、送 法进社区”、”送法进乡镇”等一系列宣传活动，通过免费发放宣传单、 悬挂宣传标语等形式，使劳资双方知法守法，也提高劳动保障监察工 作在群众中的认知程度。由于宣传到位，我区劳动合同签订率逐年提 高，拖欠工资等劳资纠纷案件也曾逐年下降趋势。（三）完善工作制度，规范办案程序为了确保依法行政，文明执法，大队制定了一系列行之有效的制 度来规范执法办案程序，为各项工作的顺利开展提供了有力的制度保 障。一是建立分片包干负责制。监察员按照要求对各白管片单位的基 本情况做到五清楚，即对劳动用工情况要清楚、单位性质要清楚、单 位具体位置要清楚、法人代表要清楚、联系方式要清楚。在此基础 上，建立健全台帐记录，将各用工单位基本情况基础数据录入微机， 实行动态分类管理。二是建立健全首席办案监察员制度。为了增强劳 动保障监察员责任意识，使案件能够得到及时、快速处理，要求首席 接待的监察员对案件的立案、调查取证、结案全程及办案质量负责。 三是制定和完善监督机制，规范执法行为。劳动保障监察工作的执法 性质决定了廉政建设必须长抓不懈，大队以社会监督为依托，建立全 方位的监督制约机制，全力推行执法责任追究制，劳动保障监察工作 职责、工作内容、办案规程、工作规范、监察员准则等各项工作制度 上墙透明化，避免了 人情案、关系案的发生。通过一系列举措，打造 了一支廉洁奉公、业务精通、作风过硬的劳动保障监察队伍。*作 为劳动保障监察大队的负责人，有人请吃送礼是少不了的事。一些违 规者，为了不受处罚或少罚，向他送红包，都被他严辞拒绝。他以一 个共产党员的标准严格要求白己，严谨白律，同时以身作则，教育和 带动支队其他党员干部廉洁执法。建队至今，没有发生一起 吃、拿、 卡、要、报、行政不作为等损害部门形象的行为，也没有发生一起 劳动保障监察行政复议、行政诉讼案件。由于措施得力，监察到位， 没有发生一起去省、到市越级上访事件发生。为维护社会稳定、促进 全区经济发展作出了积极贡献。严格执法扬正气劳动保障监察员在工作中经常会碰到用各种借口阻挠执法的行为，有看见监察员躲起来不见的；有冷言冷语不配合工作的；还有拖欠工 资耍无赖的但是监察大队的执法人员无私无畏，以正压邪，从容 与违法者斗智斗勇。某企业拖欠工资 2万余元拒绝支付，调查取证过 程中，企业负责人对监察员恶语相向阻挠执法，还扬言要给监察员点 颜色看看，行为极其恶劣。但监察员毫无畏惧，坚决执法，以凛然正 气震慑住了他们，并依法作出行政处罚。在法定时限到达后，该企业 仍没有依法返还工资，缴纳罚款，监察大队依法申请法院强制执行， 最终该企业在强大的法律震慑下返还了工资，缴纳了罚款。监察员们 因秉公执法，经常会遭到一些亲朋好友的不理解，甚至还得罪了一些 人，但却因此赢得了广大用人单位和劳动者的好评。全心全意为民工走进监察大队办公室，最为引人注目的就是挂在墙上那一面面鲜 红的锦旗，正是这一面面饱含深情话语的锦旗，表达出民工对监察大 队的无尽谢意，折射出他和队员们践行”执法为民”承诺背后的一个又一 个感人的事迹06年春节前夕，132名农民工投诉某工地拖欠工资 28万元，为了 不在春节前引发大规模的群众上访事件，监察大队对农民工做出如果你们不能回家过年，我们也不回家过年的承诺 ，队长亲白带队，放弃 休息日连续工作18天，腊月二十九终于为农民工讨回了这笔盼望已久 的血汗钱。当最后一名农民工领到工资时，已经是晚上八点钟。今年 1 月，*38位农民工投诉某公司拖欠工资 26万元。队员经多次努力，将 工资如数追回。并在农民工都已返乡的情况下，冒着严寒，驱车 7个 多小时来到*县庆丰乡，将工资亲白发放到农民工手里。*农民工握着 监察员的手激动地说：真是做梦也没想到，你们这么快帮俺们要回了 工资，还亲白给送到家来，太感谢你们了 ！。还有一次，一笔35万元 的工资款被追回时已经是晚上 9点，无法存入银行，监察员们为了守 护这笔巨款，硬是在单位一宿没合眼正是牢固树立了全心全意为人民服务工作思想，监察员们足迹踏遍了全区 4镇8个街道，追讨工 资小到十元大到几十万上百万元，及时纠正和查处违反劳动法律、法 规案件上千件，有力地维护了劳动者的合法权益和我区劳动关系稳 定。十几年来，*区劳动保障监察大队从不为人知到街谈巷议，从蹒 跚起步到羽翼丰满，各项工作均走在全市劳动保障监察工作先进行 列：群众满意率100%年检覆盖率由前几年的20%上升到85%,劳动合 同签订率达到97.2%,劳动纠纷案件呈逐年下降趋势。监察员素质增强 了，办案效率提高了、工作劲头更足了。面对成绩，面对新的形势和 任务，监察队员没有丝毫倦怠。随着浑江区工业化进程的加快，劳动 保障工作将更加艰巨，*区劳动保障监察大队有信心在区委、区政府 及人社局党委的正确领导下，与时俱进、开拓创新，扎实工作，永远 争作劳动保障事业的排头兵。第二篇：劳动保障监察大队勤廉典型事迹材料劳动保障监察大队勤廉典型事迹材料十多年来，有这样一支队伍，他们穿梭在浑江区的大街小巷，忠 诚践行三个代表重要思想，以宣传劳动保障、法律法规为已任，始终 以维护广大劳动者和用工单位合法权益为神圣使命，严厉打击各类侵 犯劳动者合法权益的行为，为我区经济发展和社会稳定保驾护航。这 是一支默默奉献的队伍，也是一支光荣的队伍，更是一支特别能战斗 的队伍，被誉为我市劳动和社会保障事业的排头兵，这支队伍就是 *劳动保障监察大队。勤政廉洁树形象*劳动保障监察大队成立于1996年，十五年的风雨历程，铸就了 一支严格执法、文明服务的执法队伍。该大队紧紧围绕 依法行政、秉 公办案、服务民生、构建和谐的工作目标，积极探索劳动保障监察工 作新机制，努力推进劳动保障监察执法网络和执法保障体系建设，扎 实开展日常巡查、投诉举报案件专查、专项执法检查等执法活动，营 造了良好的劳动用工环境，保障了全区劳动关系的和谐稳定，为我区 经济社会协调发展作出了突出贡献，劳动保障监察各项工作走在全市 的前列。截止目前，共依法开展日常巡查 7800余户次，受理劳动者投诉举 报案件613件，追讨拖欠工资580万元，清退非法收取抵押金0.9万 元。行政处罚6户，处罚金额3.33万元，对劳动用工违法行为起到了 有力的打击和震慑作用。由于工作成绩突出，连续六年被授予*区就业和劳动保障工作先进单位称号，XX年被省劳动和社会保障厅评为 文明服务窗口 。连续5年在全市劳动保障系统评比中名列前茅，大队 长*同志两次被评为浑江区优秀共产党员。（一）夯实劳动保障监察队伍基础建设*辖4镇和8个街道，有54个行政村，46个社区，总人口 33.7 万。近年来，随着地方经济建设步伐不断加快，外来务工人员、城镇 新增劳动力、下岗失业人员、农村富余劳动力向城镇转移人员逐年增 多，市场经济条件下的劳动关系日趋复杂化、多元化，劳动纠纷案件曾逐年上升之势。在这种形式下，做好这项工作，对于维护广大人民 群众的切身利益、构建社会主义和谐社会，确保劳动保障法律、法规 的贯彻实施，推动劳动保障事业全面协调可持续发展，具有十分重要 的意义。在主管局的大力支持下，经多方努力，克服财力紧张困难， 统一了监察员服装，配置了相应办案工具和车辆，进一步规范了机构 名称，理顺了业务关系，从根本上改善了办案条件，极大地提高了工 作效率。经过几年的建设，大队现已实现了机构、编制、人（推荐访问）员、场地、设备五到位。（二）坚持内外并举，深入学习贯彻劳动保障法律法规执法先治队，治队务从严，*区劳动保障监察大队以严为 本，力口强队伍的建设，突出队员能力的培养和素质的提高。对内，建 立健全与劳动保障监察条例相配套的各项管理制度，组织队员认 真学习三法二条例一规章和行政诉讼法、行政复议法，在精 通业务的基础上，树立廉洁高效、执政为民的公仆形象。对外，大张 旗鼓地向广大劳动者和用工单位宣传劳动保障法律法规，营建良好的 社会舆论环境。通过*电视台、*报等媒体，大力宣传劳动合同 法的立法原则、基本意义和主要条款。并常年在 ”就业招聘会”设立法 律咨询台，为用工单位和求职者答疑解难。开展了 送法进企业、送 法进社区”、”送法进乡镇”等一系列宣传活动，通过免费发放宣传单、 悬挂宣传标语等形式，使劳资双方知法守法，也提高劳动保障监察工 作在群众中的认知程度。由于宣传到位，我区劳动合同签订率逐年提 高，拖欠工资等劳资纠纷案件也曾逐年下降趋势。（三）完善工作制度，规范办案程序为了确保依