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文档来源于网络,如有重复请自行下载关于党员远程教育工作计划范文关于党员远程教育工作计划1各村(居)党总支(支部):20XX年,西埠镇党员干部现代远程教育、党员电化教育工作以科学发展观为统领,以创建党员干部现代远程教育“示范站点”为动力,深入学习贯彻十八大精神,围绕“以用为本、学用结合、示范带动、打造精品”的目标,切实提高“站点使用率、群众参学率、成果转化率”,统筹推进镇村、街道社镇远教工作,努力实现加强基层组织建设、提高党员素质、普及实用技术、传播先进文化、促进农民致富的工作要求,全面提升我镇现代远程教育工作整体水平。一、围绕巩固现代远程教育活动成果、提高站点综合利用,进一步加强基础设施建设和维护1、完成远程教育终端站点建设。协调电信公司完成个别村居终端站点设备的更换及维修工作,实现镇(街道)和行政村(居委会)终端站点全覆盖、全通畅。同时,向农户家中延伸,在20户党员中心户设立农村党员干部现代远程教育中心户,扩大覆盖面,确保教学活动深入、扎实、有序开展。2、强化终端站点运行维护工作。依托信息化推进城乡一体化建设工作的深入开展,做好终端站点的运行维护,加强与电信公司的协调联系,实现资源共享和优势互补;认真开展站点设备运行现状的调查摸底工作,探索建立解决站点设备更新换代问题的长效机制。3、提高终端站点综合利用率。紧紧依托终端站点,深入挖掘互联网和IPTV资源,积极开展“周末文化影院”活动和远程教育教学实践活动,确保远程教育站点每月至少组织2次集中收看学习培训活动,每次不低于2小时。每周开放设备提供个性化学习服务时间不少于2天。特别要利用农闲和节假日组织好学用活动,提高终端站点使用。二、围绕贴近党员干部群众需求、增强远程教育生命力,进一步开发整合教学资源针对基层实际,立足于深入浅出地讲解科学发展观的基本观点,引进一批课件,突出通俗性,努力使理论问题简明化、生活化、形象化,帮助基层党员干部把科学发展观的基本观点和深刻内涵学习好、领会好。利用网络及时下载一些最新的实用技术、致富信息等,让广大农村党员干部及时掌握种养殖实用技术,切实为农民群众增产增收提供服务。三、围绕发挥远程教育功用、落实“以用为本”方针,进一步改进和加强学用工作1、强化学用工作管理。结合学用工作实践,指导站点按照“工作有目标、全年有计划、每月有安排、播前有预告、播后有讨论、定期有辅导、成果有应用、资料有记载、半年有分析、年终有总结、工作有创新”要求,认真抓好各项工作的落实。继续完善各种表册档案的管理,实现远程教育终端站点教学管理的规范化。同时,加大工作督查力度,及时发现和解决存在问题,认真研究破解工学矛盾突出、收看组织难等问题,下大力气转化学用工作后进站点,严防设备闲置。2、深化学用活动。充分利用现代远程教育网络具有信息发布、信息咨询、远程视频、媒体点播等功能的“三农”科技信息服务平台,时间上突出灵活性、内容上突出针对性,采取订单式、自助式,民主议政日、专题培训、因事施教、命题自学等教学方法,利用远程教育资源下载,播放农民群众需要的政策法规、科学致富、农村管理、实用技术等方面的节目,组织开展有针对性的学习培训活动,提高站点使用率、群众参学率、节目点击率。3、积极创建示范站点。开展创建远程教育示范点创建活动。在全镇确立并抓好3-4个示范点,做到“五防”设施齐全,站点建设规范的“五好”要求(组织领导好、站点建设好、教学组织好、学用效果好、日常管理好),在全镇树立一批远程教育样板,以点带面,打造远程教育工作示范窗口,推动远程教育整体工作上台阶、上水平。四、围绕规范工作运行、健全完善机制,进一步强化队伍建设和指导管理1、加强骨干队伍建设。对信息管理员骨干队伍进行一次全面摸底,要加强对党员干部现代远程教育骨干队伍的管理,要在村“两委”班子成员或村干部中确定一名年轻、文化程度高、会操作计算机的人员具体负责和承担现代远程教育信息化工作。2、强化管理人员培训。按照分级负责、分层培训的原则,突出实践操作技能培训,使管理人员能够熟练操作和使用设备。一是继续抓好集中培训,特别要抓好接收点管理员和后续补充管理员的业务培训工作;二是采用“结对帮带”培训,由原任信息员、选派干部、大学生村官、“三支一扶”大学生与信息管理员结成帮带对子,进行“一对一”、“面对面”、“手把手”的帮带培训,做到“教不会不脱钩、学不会不断线”。3、强化工作保障和指导。探索建立完善科学适用的党员远程教育工作新机制和考核评价激励机制;加强调研督查力度,以远程教育学用工作为中心,采取总体工作全面督查,专项工作重点抽查的方式,建立健全远程教育工作督促检查学用工作机制,完善激励约束措施,促进工作落实。关于党员远程教育工作计划2为充分发挥现代远程教育优势,培养信息教育的技能和造就新型农民,为建设社会主义新农村、构建和谐农村提供人才保障和智力支持,特制定本规划。一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十八大精神为指导,牢固树立和落实科学发展观。加强党员干部素质培训和农村实用技术培训;加强教学资源建设,提高教育教学质量。为建设社会主义新农村、构建和谐宜君提供智力支持和人才保障。二、工作目标让远程教育资源真正为我村培训和教研工作服务;为党员干部培训服务;为农业适用技术培训服务。三、工作措施1、做好卫星资源接收的常规管理和维护工作,严格管理,爱护并充分利用设备,确保设备完好并正常运行,建立设备安全保障措施。做到“五防”(即防尘、防潮、防火、防盗、防雷)、“四不准”(即不准转借、不准挪用、不准登陆非法网站、不准用计算机玩游戏)如设备不能正常使用,由各校自行负责请人修理。要求我村远教工作员遵守操作规程,注意设备安全和用电安全。保证远程教育室内不发生任何事故。定期进行安全检查,电源、门窗、计算机等设备随时检查。2、站点管理员熟练掌握远教操作业务,提高教学组织管理水平。按时接收现代远程教育卫星资源,及时整理对有利用价值的远程教育资源进行刻盘,及时预告。专人负责接收站和计算机网络教室设备的管理和应用。按要求建立好各种培训制度,学习制度、管理制度、设备运行制度,作好各种资料的收集。认真做好每期远程教育资源的收集整理,并充分利用好远教专栏,作好资源的预告以及重要文件的张贴。及时收集党员、干部、群众的反馈信息,优化远程教育资源,对学习和培训的内容进行记录并存档。3、为加强我村远程教育资源的利用,掌握现代教育手段,充分利用远程教育资源,每个月农村党员、集中学习培训不少于两次,农技培训不少于1次。3月至6月以绿色远教为主、7至10月以红色远教为主、11月至次年2月以蓝色远教为主。4、做好课题科研工作,按步骤有序稳妥进行,并注意加强交流,总结经验,按时上报,接受上级监督指导。加强宣传,引导农村党员支持和配合,努力营造浓厚的教研氛围。5、充分利用现代远程教育资源对村民开展团队活动、提倡开展专题教育讲座、主题讲座和课堂实录。6、建立健全远程教育档案。年底装入一份年初远程教育工作计划和一份远年终远程教育总结,远程教育资源使用记录表和个人学习笔记,学习心得体会。关于党员远程教育工作计划3为了充分发挥农村党员干部现代远程教育“一网多用”的功能,做到资源共建共享,扎实深入地做好农村党员干部培训工作,根据温沟村农村党员干部现代远程教育工作实施方案的工作要求,制定如下工作计划:一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”、科学发展观为指导,认真贯彻党的十七大精神,以科学发展观为统领,充分发挥农村党员干部现代远程教育终端接收站点的作用,探索建立站点管理、教学组织和运行保障机制,形成各方配合、齐抓共管、综合利用的工作格局,努力把站点建设成为党员干部学习的课堂,农民学习技能技术的基地、生产生活服务的平台和文化娱乐活动的阵地,全面提高农村党员和农民群众的思想政治素质和科学文化素质,为加快我镇农村全面建设小康社会工作提供服务。二、目标任务开展农村党员现代远程教育工作的总体目标是:根据组织部门安排,积极开展党员培训,实现站点网络教学与当地干部教育培训并轨运行,形成科学管理、协调运转、保障有序、共享双赢的机制。主要任务是:1、建设完善“农村党员干部现代远程教育教学中心”。以站点为依托,增加硬件设备,搭建网络平台,建设资源库,制定工作章程,建立规范运行机制。2、加强站点管理员队伍建设。分层次、分批次对终端接收站点管理员进行业务培训,提高技术水平,使他们能够熟练运用远教设备,做好教学组织管理工作。实行终端管理员持证上岗制度,逐步建立起一支专兼结合、数量充足、结构合理、素质较高、操作熟练的站点管理员队伍,确保站点有人管、能管好。3、建立站点教学资源库。密切配合上级各部门,有针对性地接收下载并引进中央和省、市、区以及外地制作的党员干部现代远程教育教学资源,建立适应本地经济发展和生产生活需求,满足农村党员干部和农民群众集中学习、个性化学习和信息服务需要,农民群众能看得懂、学得会、用得上的教学资源库。4、建立站点运行机制。研究站点管理和学习培训计划制定等工作,解决工作中存在的困难和问题。结合党员冬训、党员评议等活动,为农村党员干部提供教育培训服务。建立和完善站点开放日制度,每个终端站点每周至少确定一天为开放时间,满足党员、干部、群众的个性化需求。四、保障措施1、加强组织领导。建立区、镇、村三级管理体系,健全制度,落实责任,做好本镇、村站点管理、培训工作。2、明确工作职责。成立党员远程教育培训工作机构,各站点管理员、协管员负责设备管理维护和教育培训活动的组织实施。3、规范教学管理。加强宏观管理和指导,增强教学计划性。坚持围绕中心组织学习,使教学活动始终紧贴工作大局;坚持结合实际学习,使教育培训符合当地实际需要。精心组织教学活动,灵活安排时间。采取符合农民习惯的方式,把集中学习收看与现场辅导、交流讨论、在线答疑等形式结合起来,因人制宜,分类施教。建立健全学习组织、督促检查、信息反馈等制度,规范教学程序,使教学活动有章可循。建立健全需求调查、节目预告、分类培训等制度,激发和调动参学积极性。建立健全成果转化、效果考评、激励约束等制度,增强学习活动实效。建立健全日常管理监控体系,保证学以致用,把学习落到实处。4、建立评估机制。区委组织部将农村党员干部教育纳入年度工作目标考核体系,确定具体考核标准,严格兑现奖惩,形成激励约束机制。定期不定期对依托站点开展农村党员干部现代远程教育情况进行督促检查,及时发现和解决问题,总结推广先进经验,确保农村党员干部现代远程教育工作取得实效。关于党员远程教育工作计划4为切实抓好我社区20XX年现代远程教育工作,加强远程教育站点的管理,充分发挥远程教育在党员干部培训中的作用,提高党员干部和广大群众对现代教育信息技术的掌握及对现代教育信息资源的应用,结合党的群众路线教育实践活动,拟定如下工作计划:一、指导思想积极宣传学习邓小平理论,“三个代表”重要思想,认真贯彻党的十八大精神,按照“围绕中心,服务大局,整合资源,加强协作,上下联动,注重实效,资源共享”的思路,稳步推进我社区现代远程教育工作,不断提高远程教育设备的使用水平,以为民、务实、清廉为主体。二、工作目标加强对现代远程教育设备的维护维修力度,确保设备的正常运转和资源的正常接收;其次是利用现代远程教育资源,强化培训工作,培养一批思想素质好、业务技术精的党员干部队伍;充分发挥远教资源的作用,积极做好党员干部、居民群众的培训工作。三、具体措施1、建立健全组织机构,加强领导,落实责任。成立以党支部书记为组长、两委一班人为成员的领导小组,明确一名管理操作员负责管理远教工作。工作做到职责明确
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