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潮州市潮安区申报广东省教育强区督 导 验 收自评说明潮州市潮安区人民政府 二一五年八月 验收评分统计表督导验收指标的得分一级指标二级指标分值得 分自评他评一、政府责任(一)规划与体制机制99(二)经费投入与管理1010(三)队伍建设1614.6(四)均衡发展2424(五)协调发展108.6二、教育管理(六)规范办学行为与素质教育1212三、办学水平(七)综合实力与教育装备和信息化1110.8(八)办学成效88督导验收得分100973一级指标二级指标三级指标分值得分自评他评政府责任(一)规划与体制机制(9分)1.1.1实施科教兴县(市、区)战略,制定切实可行的教育“创强”实施方案;建立完善与教育优先发展战略地位相适应的教育工作领导体制,配强教育分管领导,增强县(市、区)党委政府对教育改革和发展的领导、统筹、协调能力,及时研究解决教育改革与发展中的困难和问题;完善教育考核机制和问责制度,把教育事业发展和教育创强实绩作为党委、政府政绩考核的重要内容。22 自评说明潮安区委、区政府历届领导班子高度重视教育工作,坚持实施科教兴区战略。2012年,出台了中共潮安县委、潮安县人民政府关于创建广东省教育强县的决定(安发2012 16号)。 2012年7月3日召开全区教育创强动员大会,制订出潮州市潮安区创建广东省教育强区工作实施方案,成立了以区长为组长的区教育创强工作领导小组,领导小组下设办公室,负责组织、指导和协调全区创强工作。创建教育强区分工明确,措施有力,工作落实。自2013-2015年6月全区15个乡镇全部通过省教育强镇督导评估验收,教育强镇覆盖率100%。我区坚持把教育摆在优先发展位置,切实把教育纳入现代化建设的整体规划和战略发展重点,以办人民满意教育为宗旨,推进各类教育事业协调发展。现由区人民政府副区长陈寒晓同志分管教育工作,增强区委、区政府对教育改革和发展的领导、统筹、协调能力,使全区教育发展水平稳步提高。区委、区政府主要领导坚持深入教育局、乡镇、中小学校调研,坚持每年召开政府常务会议,及时研究解决教育改革与发展中的困难和问题,近三年,全区在教育创强中共投入8.1亿元,大幅度提升了办学条件,使全区教育日趋均衡化。能坚持完善教育考核机制和问责制度,把教育事业发展和教育创强实绩作为党委、政府政绩考核的重要内容,有力地提高了各级办学积极性。连年来省、市对县、区党政领导履行基础教育责任考核,潮安区年年被评为优秀等次。档案资料编 号资 料 内 容责任单位责任股室盒号1.1.1-11、潮安县2010-2020教育改革与发展规划(方案)区政府办教育股第1盒2、潮安区近三年政府工作报告区政府办秘书股3、潮安区关于创建广东省教育强县(区)工作的实施方案区委办督导室4、潮州市潮安区基础教育创强补助资金实施办法区委办督导室5、潮安区成立创强领导小组的有关文件及有关创强工作分工的文件资料区政府办督导室6、潮安区各镇通过广东省教育强镇(街)验收的文件区教育局督导室1.1.1-27、潮安区委、区政府领导班子成员工作分工的文件复印件区委办秘书股8、潮安区委、区政府研究、解决教育问题的会议纪要复印件(近三年)及相关照片区委办区政府办秘书股1.1.1-39、潮安区有关教育考核机制和问责制度的文件区委办区政府办人事股10、潮安区党政领导基础教育责任考核的有关文区委办区政府办督导室11、潮安区各镇(街)与区政府签订的创强工作责任书区委办区政府办秘书股督导室12、潮安人民政府与潮州市人民政府签订的教育创强责任书区政府办秘书股督导室一级指标二级指标三级指标分值得分自评他评政府责任(一)规划与体制机制(9分)1.1.2实行“以县为主”的基础教育管理体制,县(市、区)教育行政部门负责中小学教师的资格认定、招聘录用、职务评聘、培训和考核等工作;建立以县为主、县镇(街)分级负责,教育部门归口管理的学前教育管理体制。22自评说明我区义务教育实行“以区为主”的管理体制,严格按照国务院办公厅关于完善农村义务教育管理体制的通知和省政府转发国务院办公厅关于完善农村义务教育管理体制的通知文件要求,管理体制符合国家和省的规定。进一步完善中小学教师和校长的管理体制,由区教育局依法履行中小学教师的资格认定、招聘录用、调配交流、职务评聘、培养培训和考核等管理职能。学前教育建立以区为主,镇、村分级负责,教育局教育股、各镇中心学校教育部门归口管理的学前教育管理体制。坚持对全区幼儿园的保教保育工作、安全工作的检查指导,有计划地组织幼儿教师培训和幼儿教育的各项活动。档案资料编 号资 料 内 容责任单位责任股室盒号1.1.2-11、潮安区理顺义务教育,实行以县为主的管理体制的文件区委、区政府秘书股第2盒2、潮安区有关教师资格认定的文件、通知(近三年)区教育局人事股3、潮安区近三年教师资格认定情况统计表及部分教师资格证书复印件区教育局人事股4、潮安区招聘录用教师的文件、名册表(近三年)区教育局人事股5、潮安区中小学教师职称评审文件、职称聘任情况统计表(近三年)区教育局人事股6、潮安区开展教师继续教育培训的相关文件、统计表、部分名册(近三年)区教育局人事股7、近三年潮安区教师继续教育情况统计表及部分名册区教育局人事股8、潮安区教师参加各级各类培训情况统计表(近三年)区教育局人事股9、潮安区近三年教师年度考核的文件区教育局人事股10、潮安区近三年教师年度考核结果情况统计表及优秀等次名册区教育局人事股1.1.2-211、潮安区近三年学前教育经费统计报表区教育局计财股第3盒12、潮安区有关以县为主、县镇(街)分级负责,教育部门归口管理的学前教育管理体制相关文件各镇政府区教育局教育股秘书股13、关于潮安区学前教育管理中心组的文件区教育局教育股14、潮安区各镇(街)政府组织人员检查、指导幼儿园工作情况的资料、图片各镇政府教育股15、潮安区教育局组织幼儿教师进行业务培训统计表及有关培训通知料(近三年)区教育局教育股16、潮安区各镇(街)中心幼儿园评为县一级以上幼儿园的文件复印件区教育局督导室17、潮安区各镇(街)政府投入经费改造幼儿园情况表各镇政府计财股18、潮安区学前教育资助划拨文件区教育局计财股教育股19、潮安区项目幼儿园投入情况文件区教育局计财股教育股一级指标二级指标三级指标分值得分自评他评政府责任(一)规划与体制机制(9分)1.1.3城乡规划委员会将教育部门列为成员单位,完善学校建设规划、实施机制;制定县(市)基础教育学校基本建设专项规划并纳入控制性详细规划且按计划如期推进。22自评说明 我区能按有关要求,将教育部门列为城乡规划委员会成员单位,城乡建设规划、实施机制完善。同时制定了区基础教育学校基本建设专项规划,并纳入控制性详细规划之中,且按计划如期推进。编 号资 料 内 容责任单位责任股室盒号档案资料1.1.3-11、潮安区政府办关于调整城市规划委员会组成人员的通知区建设局区教育局计财股第4盒2、潮安区基础教育学校基本建设专项规划并纳入控制性详细规划有关文件区建设局区教育局计财股3、基础教育学校基本建设专项规划如期推进有关资料区建设局区教育局计财股一级指标二级指标三级指标分值得分自评他评政府责任(一)规划与体制机制(9分)1.1.4建立起决策、执行、监督相结合的管理体制,扎实推进依法治校,全县80%以上中小学校实现“一校一章程”;县(市、区)政府教育督导机构健全;配足配强专职督导人员,落实教育督导专项经费;全面实施督学责任区和中小学挂牌督导制度。33自评说明我区能建立健全依法治校工作领导组织机构,积极建立起决策、执行、监督相结合的管理体制。制订了依法治校相关文件,健全依法治校领导小组,聘请法制副校长,86%的中小学校实现“一校一章程”,各学校有依法治校实施方案,推进依法治校工作扎实。教育普法工作有规划、有措施、有总结,全体教师每年都参加一次专门的学法培训并进行考试,成绩优良。我区教育质量保障体系完善,区人民政府设立了教育督导室,且机构健全。配强配足教育督导室人员。区聘任责任督学45人。督导人员具有丰富的学校管理经验和教育教研水平。督导人员经费以及开展督导工作所需费用由区财政划拨。全面实施督学责任区和中小学挂牌督导制度。制订出责任督学年度工作计划,认真执行职责,有效地起到了督查指导,推进全区中小学依法治校,规范办学行为作用。档案资料编 号资 料 内 容责任单位责任股室盒号1.1.4-11、潮安区各中小学依法治校领导小组(机构)区教育局德育股第5盒2、潮安区依法治校有关文件区教育局德育股3、潮安区各中小学依法治校有关资料区教育局德育股4、潮安区中小学法制副校长情况表及人数统计表区教育局德育股5、潮安区教育系统“六五”普法中期总结区教育局德育股6、潮安区制订学校章程情况统计表及部分学校章程区教育局德育股1.1.4-27、关于印发潮安县教育局职能配置内设机构和人员编制规定的通知区教育局秘书股第6盒8、潮安区专职督导人员名单区教育局督导室9、潮安区落实教育督导专项经费文件区教育局秘书股1.1.4-310、潮安区实施督学责任区和中小学挂牌督导制度有关文件、规定等资料区教育局督导室11、潮安区责任督学花名册区教育局督导室12、潮安区督学责任区划分的有关资料区教育局督导室13、潮安区责任督学进校开展办学督查资料区教育局督导室
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