2012年1月31日姓名职务责任制条款1234567891011项目经理项目副经理总工施工员安全员安全与施工员施工员设备员部门姓名职务项目经理1、认真执行党和国家安全生产方针政策、规程、规定和上级指示决议结合项目部实 际情况，制定贯彻措施，并经常检查执行情况。2、对本项目工程的安全生产负第一责任，每周应召开一次安全生产工作会，讨论安 全生产动态，解决安全生产中的问题。3、认真执行安全生产制度和安全操作规程，并督促有关部门检查执行情况4、加强对职能部门和职工的安全教育，提高他们的安全意思和自我防护的能力5、严格执行施工组织设计和施工方案中的安全技术措施，落实安全经费、确保劳动 保护安全技术措施的实施不断改善作业环境和劳动条件。6、必须按照上级要求，设置符合条件的专（兼）职安全（检查）人员。7、定期组织有关部门和人员开展安全检查，对查出的隐患必须做到落实人员，落实 措施，落实经费，限期整改，不遇隐患。8、 凡发生轻伤事故应积极组织调查，按“决不放过”的原则提出处理意见并报公司。 发生重伤以上事故应及时组织抢救，并保护好现场及时向上级有关部门报告，同时参加事故的调查，分析何处理。9、加强对外用工的安全教育和管理。10、有权拒绝不科学，不安全的生产指令。考评人员考评结果公司盖章部门姓名职务项目副经理责 任 制 考核 内 容1、认真执行党和国家安全生产方针政策、规程、规定和上级指示决议和规章制度， 对本项目部的安全生产工作负分管领导责任。2、认真执行“管生产必须管安全”的原则，严格执行安全生产“五同时”的规定。3、每周组织一次安全检查，及时分析和掌握本项目安全生产动态，研究解决问题的 办法责成有关部门对查出的问题进行整改，问时布置下周安全生产工作。4、根据施工方案中的安全技术措施，分别向（工长）施工员和班组长进行安全技术 交底，交接双方均应在安全技术交底卡上签字。5、负责督促有关部门和人员对新工人、转换工种的工人、外用工进行安全教育和培 训，未经教育培训的人员和无操作证特种作业人员不得安排工作。6、以身作责，遵章守纪，不违章指挥，及时制止违章作业行为。7、发生工伤事故，必须及时抢救，保护好现场，分析事故，完善措施。8、认真执行企业防护用品，防暑降温，做好劳逸结合，女工保护工作。9、有权拒绝上级违反劳动安全法规的指令。考评人员考评结果公司盖早日期年 月日部门姓名职务总工责 任 制 考核 内 容1、认真执行党和国家安全生产方针政策、规程、规定和上级指示决议和规章制度， 对本项目部的安全生产工作负分管领导责任。2、认真执行“管生产必须管安全”的原则，严格执行安全生产“五同时”的规定。3、每周组织一次安全检查，及时分析和掌握本项目安全生产动态，研究解决问题的 办法责成有关部门对查出的问题进行整改，问时布置下周安全生产工作。4、根据施工方案中的安全技术措施，分别向（工长）施工员和班组长进行安全技术 交底，交接双方均应在安全技术交底卡上签字。5、负责督促有关部门和人员对新工人、转换工种的工人、外用工进行安全教育和培 训，未经教育培训的人员和无操作证特种作业人员不得安排工作。6、以身作责，遵章守纪，不违章指挥，及时制止违章作业行为。7、发生工伤事故，必须及时抢救，保护好现场，分析事故，完善措施。8、认真执行企业防护用品，防暑降温，做好劳逸结合，女工保护工作。9、有权拒绝上级违反劳动安全法规的指令。考评人员考评结果公司盖早日期年 月日部门姓名职务技术贝责 任 制 考核 内 容1、认真执行党和国家安全生产方针政策、规程、规定和上级指示决议和规章制度， 对本项目部的安全生产工作负分管领导责任。2、认真执行“管生产必须管安全”的原则，严格执行安全生产“五同时”的规定。3、每周组织一次安全检查，及时分析和掌握本项目安全生产动态，研究解决问题的 办法责成有关部门对查出的问题进行整改，问时布置下周安全生产工作。4、根据施工方案中的安全技术措施，分别向（工长）施工员和班组长进行安全技术 交底，交接双方均应在安全技术交底卡上签字。5、负责督促有关部门和人员对新工人、转换工种的工人、外用工进行安全教育和培 训，未经教育培训的人员和无操作证特种作业人员不得安排工作。6、以身作责，遵章守纪，不违章指挥，及时制止违章作业行为。7、发生工伤事故，必须及时抢救，保护好现场，分析事故，完善措施。8、认真执行企业防护用品，防暑降温，做好劳逸结合，女工保护工作。9、有权拒绝上级违反劳动安全法规的指令。考评人员考评结果公司盖早日期年 月日部门姓名职务安全员责 任 制 考核 内 容1、认真执行有关安全技术劳动保护法规，严格履行安全生产工作督促检查的职能。2、配合有关部门开展安全生产宣传教育工作，总结交流安全生产的先进经验。3、参加编制审查施工组织设计或施工方案中的安全技术措施，参加新建、扩建、改建 工程项目的竣工验收。4、组织指导班组开展安全生产活动，制止违章指挥和违章作业。遇有险情时，有权立 即停止作业，撤出人员，并报告领导处理。5、与有关部门共问做好新工人和特种作业人员的安全技术培训考核及发证工作。6、参加伤亡事故的倜查处理，进行伤亡事故的统计、分析和报告工作。7、督促有关部门按规定及时发放和合理使用个人防护用品，清凉饮品。8、组织有关部门研究执行防尘、防毒、预防职业病和防暑降温措施。9、督促有关部门做好劳逸结合和女工保护工作。10、违反安全生产规定的有关部门和人员在劝阻无效时，可越级报告。考评人员考评结果公司盖早日期年 月日部门姓名职务施工员责 任 制 考核 内 容1、认真执行党和国家安全生产方针政策、规程、规定和上级指示决议和规章制度， 对本项目部的安全生产工作负分管领导责任。2、认真执行“管生产必须管安全”的原则，严格执行安全生产“五同时”的规定。3、每周组织一次安全检查，及时分析和掌握本项目安全生产动态，研究解决问题的 办法责成有关部门对查出的问题进行整改，问时布置下周安全生产工作。4、根据施工方案中的安全技术措施，分别向（工长）施工员和班组长进行安全技术 交底，交接双方均应在安全技术交底卡上签字。5、负责督促有关部门和人员对新工人、转换工种的工人、外用工进行安全教育和培 训，未经教育培训的人员和无操作证特种作业人员不得安排工作。6、以身作责，遵章守纪，不违章指挥，及时制止违章作业行为。7、发生工伤事故，必须及时抢救，保护好现场，分析事故，完善措施。8、认真执行企业防护用品，防暑降温，做好劳逸结合，女工保护工作。9、有权拒绝上级违反劳动安全法规的指令。考评人员考评结果公司盖早日期年 月日部门姓名职务设备员责 任 制 考核 内 容1、认真执行党和国家安全生产方针政策、规程、规定和上级指示决议和规章制度， 对本项目部的安全生产工作负分管领导责任。2、认真执行“管生产必须管安全”的原则，严格执行安全生产“五同时”的规定。3、每周组织一次安全检查，及时分析和掌握本项目安全生产动态，研究解决问题的 办法责成有关部门对查出的问题进行整改，问时布置下周安全生产工作。4、根据施工方案中的安全技术措施，分别向（工长）施工员和班组长进行安全技术 交底，交接双方均应在安全技术交底卡上签字。5、负责督促有关部门和人员对新工人、转换工种的工人、外用工进行安全教育和培 训，未经教育培训的人员和无操作证特种作业人员不得安排工作。6、以身作责，遵章守纪，不违章指挥，及时制止违章作业行为。7、发生工伤事故，必须及时抢救，保护好现场，分析事故，完善措施。8、认真执行企业防护用品，防暑降温，做好劳逸结合，女工保护工作。9、有权拒绝上级违反劳动安全法规的指令。考评人员考评结果公司盖早日期年 月日