精品文档，助力人生，欢迎关注小编2020副校长述职述廉报告 要从自己掌握的事实与材料中总结出现律性的东西，这样的述职报告才有意义。所谓规律性的东西，既是反映事物本质与发展必然性的认识，也是经常起作用的认识。小编为大家整理的相关的2020副校长述职述廉报告,供大家参考选择。2020副校长述职述廉报告xx年度我担任章丘市实验小学副校长，分管学校后勤管理和学校安全工作。在学校党支部和校委会的正确领导下，坚持全心全意为教学和师生服务的宗旨，服务于学校的改革和发展，勤奋、扎实、细致的工作，使各项工作有条不紊的顺利进行，圆满完成了教学办公物品供应、设备购置、卫生防疫、学校环境综合治理、校舍维修、建设平安校园、美术教学等各项任务。现将思想、工作情况汇报如下：一、德：注重学习，不断提高理论素养和工作能力本年度积极参加学校组织的各种政治学习和政治活动，深入学习实践科学发展观，模范履行党章规定的义务，努力做到五带头。在思想上始终和党中央保持一致，工作中严格按照党员标准去要求自己，时时处处充分发挥党员的先锋模范作用;工作中注意以身作则、团结同志、胸襟开阔、诚恳待人、公平公正、实事求是。家庭中发挥顶梁柱作用，做一个好儿子、好父亲、好女婿，对待双方老人和晚辈都尽职尽责。在社会生活中，注重自己教师和党员的形象，积极参加公益活动，热心为邻居社区服务。二、能：扎实勤奋，认真完成各项工作树立科学发展观、正确政绩观，注意总结工作中的经验和成绩，不断寻找工作中的失误和差距，创造性地开展各项工作。1、坚决贯彻落实教育局关于学校购置教学用品和办公用品的相关规定，教育教学用品一律从教育超市购置，电教设备由电教站统一招标，保障了学校各项后勤供应和装备要求。2、搞好校产校舍维护维修。通过公开招标，进行了学校西墙更新、实验楼综合楼墙面翻新、暖气主管道更换、等校产校舍维护工作。3、组织做好学校各种活动的服务性工作。如教学年会、运动会、家长会、专家报告、教育局活动、各种检查和参观等。4、组织做好师生保健，落实晨检、午检制度，传染病流行。5、精心组织，做好学校绿化提升和维护工作。对校内树木及绿化带进行了补植提升。6、采取一系列有效措施落实学校用水用电制度，构建节约型校园。7、做好学校临时工的管理工作。从生活上、工作上等方面关心他们、体贴他们，使他们安心工作，在各自的工作岗位上尽职尽责，较好的完成各自的工作任务。8、一丝不苟地做好建设平安校园工作。(1)、实行岗位目标责任制,层层签定安全目标责任书。(2)、组织开展形式多样化的安全知识宣传活动。(3)、组织抗震、消防疏散演练。(4)、每学期组织一次安全讲座和普法讲座。(5)、对实验室易燃药品、有毒药品实行专人专柜管理。(6)、组织学校重要部门人员进行安全防火、防盗教育;组织有关人员对校舍和消防设施和防盗设施经常性全面认真检查，排除各种安全隐患。(7)、严格控制外来人员和车辆进入校园。(8)、组织安排节假日、上学放学、夜间各种值班。(9)、会同市交警大队城区二中队、车管所对接送学生车辆进行重点整治活动，对违章车辆进行查处，保证了集体乘车学生安全。(10)、妥善做好学校各种安全隐患和事故的处理工作，有效防止了事态萌发和扩大。三、勤：工作中不怕苦、不怕累，不计报酬和个人得失认真对待每一项工作，努力将工作做出高质量、做出高水平。晚上、双休日、节假日经常加班，圆满完成上级部门和学校下达的各项工作任务，以及临时性工作和突发任务。平日注重团结教师并不断和他们交流，深入他们的工作和生活，及时解决思想上和工作中的实际问题。四、绩：积极当好校长的参谋助手，为学校的各项发展出力发挥自己特长设计制作学习实践科学发展观的版面等。今年被评为章丘市安全工作先进教育工作者。五、廉：在工作中能以共产党员和干部的标准严格要求自己自觉遵守上级关于党风廉政建设的规章制度，努力改造自己的人生观、世界观、权力观、金钱观，将工作岗位看成是为学校发展作贡献的机会，而不是捞取个人好处的平台。工作中能够做到保持头脑清醒，保证清正廉洁，无以权谋私和徇私舞弊的行为。无论是维修施工还是设备购置、招标都清清白白、公平公正、一心为公。学校工程和大型购置均严格按照教育局要求，由教育局相关科室负责人和学校负责人员组成招标组进行招标，并有教育局纪委全程监督。在今年的绿化改造、实验楼内墙粉刷、暖气改造、校舍维修等数额较大的项目中，我一心为公、两袖清风，严格执行招标程序，同各施工单位和商家讨价还价、精打细算，为学校节省了大量资金。由于自己业务水平有限，管理经验不足，政治学习不够深入，工作中难免出现失误，今后在各级领导的关怀下，在同志们的帮助下，我会做得越来越好，为章丘教育的发展，实验小学的腾飞，做出自己应有的贡献。2020副校长述职述廉报告在校党委的领导下，我紧紧围绕学校中心工作，坚持改革创新，认真履行岗位职责，做好贯彻落实，努力推进学校健康快速发展。现将一年来的工作汇报如下：一、学用结合，提高自身理论水平一是认真学习政治理论。积极参加不忘初心、牢记使命主题教育，自觉学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届三中四中全会精神，学习了习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要习近平关于不忘初心、牢记使命重要论述选编等内容，不断增强理想信念和党性修养，做到真学、真懂、真信、真用。自觉用科学理论武装头脑，认真调研、研讨，查找问题，主动整改，力争学以致用，提高学习的实效性。二是认真学习职教政策。精研细读职教理论、国家职教政策，不断与时俱进。认真思考学校发展内涵，坚持理论联系实际，增强双高计划建设的紧迫感、责任感，落实好建设目标和任务，推动学校高质量发展。二、严于律己，严格坚持党风廉政各项规定自觉遵守党的纪律，遵守中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则等要求，落实中央八项规定精神，坚持原则、秉公办事，把加强党风廉政建设作为学校事业发展和个人做事的基础。贯彻一岗双责，落实党风廉政建设责任制和意识形态工作责任制,管好分管部门、联系单位和身边工作人员，教育引导职工加强思想建设,遵守法纪,严格按规则、按程序、按制度办事，坚决杜绝不正之风。坚持立党为公、执政为民，牢牢树立红线意识。自觉接受群众监督，摆正自己的位置,把各方面的监督作为一种警示和保护。一年来，无任何违法违规违纪行为，保持了清正廉洁。三、履职尽责，圆满完成各项工作(一)招生就业工作一是招生工作持续向好。圆满完成了9200人招生任务。单独招生批次，计划招生2955人，报考率233.43%，是省内高职高专院校报考率最高院校。继续以单独考试招生方式招收河南籍普通高校全日制本科毕业生和退役军人，录取退役军人69人，普通本科毕业生37人。普通招生批次，省内普通类文理科分别投放25个和47个专业，共计有5个专业最低投档分高于XXX省本科二批控制线，66个专业最高投档分高于XXX省本科二批控制线，13个专业平均录取分数高于XXX省本科二批控制线。中外合作办学类文理科平均录取分数分别高出XXX省高职高专控制线344.4分、176.1分;软件类文理科平均录取分数分别高出XXX省高职高专控制线191分、148分。二是毕业生就业率连年保持高位。健全就业工作目标考核机制，明确责任和目标。开展精准就业服务，实施好就业创业系列帮扶行动，举办不同层次、类别、区域的线上线下双选会活动。推广工作啦就业信息统计工作平台，进一步完善学校毕业生人才需求分析预测和毕业生就业状况调查评价反馈机制，建立健全就业统计核查机制，确保就业统计数据科学真实。2019届毕业生初次就业率92.20%，截止年底总就业率95.26%。三是就业和创业教育取得新成效。实施TAS信息化教学模式，打造校企合作就业指导课程，校企协同建设职业认知视频资源库、微课堂。开设课堂孵化器，推进作业转化率，申请学生实用新型专利9件、发明2件。获全国高等职业院校大学生创新创业大赛一等奖，获XXX省信息化教学成果一等奖、XXX省优秀信息化课程案例。四是校友会助力学校形象塑造。接待、服务校友返校联谊13批次、16个班级、470余人。与校友互赠纪念品，增进了与母校的感情。做好了校史资料搜集工作。(二)后勤服务工作一是整改工作取得实效。根据校党委、纪委对后勤服务集团整改工作的要求，进一步完善规章制度，完善了后勤风险防控手册后勤服务集团合同管理实施细则(试行)后勤服务集团物资采购管理办法等制度，梳理岗位(工作)职责及各类管理制度126条、流程30个，进一步规范工作程序，强化了后勤管理。二是后勤服务水平显著提高。完善后勤服务质量管理体系，加强了精细化管理、人员管理、物资采购等工作。加大后勤队伍的培训学习力度，理论、技术学习与考察实践相结合，不断提高后勤人员的整体素质和服务水平。加强安全生产管理，深化隐患排查治理，及时发现问题，消除安全隐患。加强节能宣传和教育，开展节能减排，取得了良好效果。三是饮食服务水平显著改善。强化食品卫生安全管理，严格执行学生食堂原材料申报、监督制度，组织员工进行食品安全知识、消防安全知识培训。引入面部识别技术实现教师无卡就餐，购入新型设备进一步改善教工餐就餐环境。积极推进标准化学生食堂建设工作，已完成了验收工作。组建师生代表监督队伍，收集师生意见，及时回复解决，提高了师生满意率。四是设施设备及时更新。全年完成零星工程81项，整修南非留学生宿舍25间、增添20套加压设备及管路，推进新老校区水、电、气、暖等相关基础设施的维护、更新，为学校各项工作的正常开展提供了保障。五是各项管理规范有序。加强校园绿化养护管理，完成了校园景观提升工程。做好了教室、教学楼公共区域及校园环境管理，创造了干净安全的学习、生活环境。完成劳动用品、办公用品、家具等购置工作。六是医疗服务水平再上新台阶。卫生所全年门诊量22455余人次，急诊处置51余人;完成9028名新生体检工作;做好了卫生和传染病防治工作。(三)审计工作一是规范内审行为。制定审计整改工作办法(试行)领导干部经济责任审计实施办法等制度，规范了经济责任审计行为。二是推动审计整改。对24名中层干部进行离任审计，出具了审计报告、主要问题报告、整改建议书。对6个方面的19个共性问题提出具体整改措施，实行问题清单整改清单销号清单对接机制，下达审计整改通知和经济责任审计整改问题清单，限期整改销号。对审计发现的116项个性问题，完成问题整改销号113项。收回财务违规资金9868.68元。三是开展财务审计。对学校2016-2018年度、后勤服务集团、XXXX博源资产经营有限公司2018年度财务收支进行了专项审计，监督检查了教工餐物料采购情况、图书馆电子图书使用率、14个实验实训室使用绩效情况。针对发现的224个问题出具审计交换意见，稳妥推进整改。四是推进内控信息化建设。加强以实现有效内控为目标、以绩效为导向的内控信息化建设，细化完成了合同风险管理系统建设方案、预算绩效管控系统及资金支付网上审批建设方案，财务处、信息办等部门正逐步推进财务内控信息化建设。五是日常审计进展顺利。通过独立审计和委托审计相结合，2019年度审计工程项目等37项，出具审查报告37份，累计审核送审金额32881195.09元，审定金额25280127.13元，审减金额6213004.54元。配合基建处做好了工程结算工作，对12项工程的竣工结算文件进行复核，提出完善建议35条。完成学校工程项目进度款及相关费用支付审核工作，累计出具新校区审计咨询意见93项，审核金额86219497.19元，有效防控了经济风险。加大对大宗设备、物资采购全过程的审计力度，参与对学校大宗物资设备的验收51项，全年共审签经济合同415项。(四)继续教