管理资源吧（www.glzy8.com） ，提供海量管理资料免费下载！员工辞职申请表年 月 日姓名 部门 职务 学历到职日期 合同到期日 预定离职日离职种类 辞职 调动 合同期满不续签 其他说明：本人已认真阅读了有关员工离职/ 调动管理规定中的全部内容，理解并同意遵守以上规定，现向公司申请离职/ 调动，望公司批准!1. 我离职的原因: 薪资偏低 福利不佳 晋升机会 工作环境 工作时间 人际关系 上学进修 健康状况 家庭因素 交通不便 其它 2.我对目前服务部门的建议:4.我对公司的建议:申请离职/调动人员：部门经理人力资源部经理主管总经理回 执管理资源吧（www.glzy8.com） ，提供海量管理资料免费下载！TO：人力资源部部门同意员工 的辞职申请，该员工于 年月 日进公司工作，职位为 。预定离职日期为年 月 日。部门了解的辞职原因是： 部门经理签字：年 月 日