街道工会主席事迹材料伴随着一阵爽朗的笑声，一个身着优雅裙装的干练女子出现在了人们眼前。对于工作，她总是说，工会就是职工群众的“娘家”，作为工会主席就得当好“娘家人”，想职工群众之所想、急职工群众之所急。她就是杨莹XX区双山街道办事处工会主席。自201X年 5月任工会主席以来，她严格要求自己，始终以全心全意为人民服务为宗旨，以崇高的事业心和强烈的责任感，以百倍的工作热情，勤于思考，善于研究，脚踏实地，真抓实干，为工会工作和职工群众默默地奉献着光和热，在平凡的岗位上做出了突出的成绩，得到了领导和职工群众的一致认可。街道工会两次被评为先进集体，她本人被评为先进个人，201X年分别被授予立山、鞍山五一劳动奖章。一、加强组织建设，工会工作步入规范化轨道，使街道工会成为“最美职工之家”在杨莹主席的带领下，街道工会在基层工会组建中勇于创新，探索实行了属地管理、分片包干的办法，认真落实了“哪里有职工，哪里就要建立工会组织”的工作要求，做到工会组织和职工入会动态全覆盖。同时，她对已经建会的企业进行规范化指导，开展了“工会有约”活动，约请企业员工谈心，宣传政策法规、开展维权预警、协调劳动关系。通过建立健全人事劳动争议调解机制，建立民情上达、企业预警、解决矛盾三个直通车，为职工提供贴心服务，做到知职工情、暖职工心、济职工难、解职工忧，使工会真正成为职工的知心人，增强了工会的吸引力和凝聚力。为加强对基层工会的建设与管理，她还积极探索社区工会工作的新路子，独创了以“一个工会一个特色，一个工会一个品牌”为主要内容的“社区工会特色群”创建活动，全面提升了社区工会工作水平，使基层工会呈现生机勃勃的态势。经过几年来的探索，各社区的“特色工会”已具雏形。其中双鑫社区的“魅力书香职工书屋”特色工会和新兴社区的“法律援助之家” 特色工会最为典型。在双鑫社区的一个普通家庭，收拾完饭桌上的餐具，看了看时间刚好19时，李冬梅急忙换好衣服，从家径直来到同住一个小区的金凤艳家。“这两本养生的书我看完了，再拿两本晚上看看吧。”刚一进屋，李冬梅边说边走到了书架旁。“那你自己选吧，这 300本书够你慢慢选了。”金凤燕将还回来的书分类放好，并做好记录。自从工会将流动书屋建立在金凤燕家，每天到金凤燕家儿看书的人可多了。这就是杨莹主席在探讨如何解决让街道、社区工会的职工书屋真正发挥作用这一难题，率先在双鑫社区工会试点建立三家职工书屋流动站之一，同时还开展了流动职工书屋进物业、进楼院等活动，为在社区生活的职工提供一个方便的阅读条件。现如今职工书屋流动站已成为职工文化生活中的重要元素。在新兴社区工会，杨莹主席又考虑一个新的课题，即打造“职工维权法律社区”，真正帮助职工朋友们用法律来维护自已的合法权益，并养成遇事找法的好习惯。她的想法与党中央提出的社会治理及XX区提出的“五化一平台”社会治理模式相契合，也是推进开展党的群众路线教育实践活动的工作内容。就是这一“金点子”打造了法律维权特色社区，更解决了很多难题。如，住了十多年的老邻居，因一点小事发生口角，矛盾升级竟然吵到要打官司。正好社区举办一场法律援助活动，经法律援助的工作人员对双方进行耐心讲解和规劝，不到十分钟，两人握手言和，当场解决了问题。同时还邀请到区法院、区劳动监察局、律师事务所等法律专家，解答了居民、职工多项法律问题，主要集中在房产过户、遗产继承、拖欠工资等方面，当场解决不了的，专家也为居民、职工出谋划策。二、发挥维护职能，切实关心职工生活，成为职工的“贴心人”杨莹带领基层工会干部经常深入一线、深入职工、深入家庭，真诚倾听职工呼声、真实反映职工愿望、真情关心职工疾苦，为职工排忧解难，面对面、心贴心、实打实地做好服务职工工作。她从不同渠道，采用各种方式，建立关爱机制，把日常帮扶、专项资助、节日关爱结合起来，让工会的关爱帮扶形成长效机制。在文艺、文化关爱方面，为广大外来务工者送书籍、送讲座等精神食粮。在三八节前夕，举办“关爱女职工，传递正能量”赠一本好书活动，为50名女性职工（其中外来女性职工10名）赠送美容、保健、厨艺、法律等方面健康书籍。使女职工不断提高自身修养，培养爱读书的习惯，从书中收获自信与美丽。在职工消夏纳凉晚会上，节目全部由职工朋友们出演的，节目内容丰富，有合唱、舞蹈、快板等，受到了广大职工们的热烈欢迎，活动的送出进一步增强了工会的凝聚力，增进了职工朋友们对工会的认同感和归属感。在走访慰问方面，每逢重大节日采取走访、慰问等形式送温暖。在春节前夕，杨莹主席亲自入户走访特困户家庭，走访中，杨主席与胡国庆谈心交流，详细了解他们的身体状况、孩子的学习情况、遇到的困难等等。还为他们送上了救助金、米、面、油、棉被等慰问品，并叮嘱他们一定保重身体，有困难随时向工会反映；还走访慰问了困难职工于桂玲，并为她带去的米、面、油、棉被、保暖内衣、水壶等节日慰问品及慰问金，让于桂玲及孩子充分感受到党和政府及工会组织的关怀与温暖；5月 5日杨主席亲自带着为红钢社区贫困居民李德龙申请的临时困难救助物品送到李德龙的手中，让社区弱势群体都能享受到政府和工会组织的关爱，也是党的群众路线教育实践活动的具体体现。在健康关爱方面，开展为工会会员“送健康”体检、健康咨询和心理健康讲座。杨莹主席积极与XX区人民医院联系，面向机关、社区、企业联合工会及独立企业工会的女性职工提供体检服务和开展健康咨询和心理健康讲座，包括女性健康体检和骨病健康行公益活动体检。通过体检和讲座，使女职工提高健康意识，做到有病早发现、早治疗、早康复，有效避免疾病的发生。在技能帮扶方面，杨莹主席积极与区总职工服务中心联系，为下岗职工提供了月嫂、烹饪及面点班的培训课程，掌握就业本领，与街道劳动保障所联合举办“架金桥，促就业春风送岗”现场招聘会，为下岗职工提供就业信息，帮助下岗职工转变就业观念，努力使 20 名下岗失业人员实现再就业。她还向失业下岗人员宣传小额贷款创业政策，“授人以鱼,不如授之以渔”，通过发挥小额贷款优势，为他们创业提供了助力，在安置下岗失业人员和就业困难群体方面，又走出了一条再就业的新路子。在助学帮困方面，开展致困户家庭学生“金秋助学”，她为困难职工李世和的孩子等 10 户家庭申请专项困难资助，为寒门学子送去了希望和温暖。在物资帮扶方面，工作时的杨莹是一丝不苟、雷厉风行的，但在关心职工生活上，她却是个细心体贴的人。为职工群众办事，她从来都是跑断了腿，磨破了嘴。双山街道辖区居民徐春娟，由于精神病住过一次精神病院，二次因脑出血住院，生活十分困难，由于家中不慎发生火灾，使徐春娟的家庭雪上加霜。杨莹主席得知情况后，立即上报到XX区总工会，并立刻赶到徐春娟家中，为她发放了衬衫两件、衬衣两套、被两床、油两桶、面四袋、蒸锅、马勺等生活必需品，为她解决了燃眉之急；闵春庆是工会的致困户，本人常年有病，孩子闵晨患遗传性震颠、心肌炎。因家中线路老化原因造成火灾，将其家中的电视及一些日常生活用品烧毁，造成了损失，发生火灾后孩子一直抑郁，杨主席第一时间与区总工会帮扶中心协商，救助闵春庆被两条、衬衣两套、蒸锅一个、水壶一个、炒勺一个这些生活用品，使他们尽快走出困境。这就是杨莹主席把弘扬践行鞍山精神转化为对困难群体的深厚情感，用心去解决弱势群体面临的困难和问题，让他们对工会真正怀有一种强烈的认同感、归属感和家园意识。三、提高自身修养，树立良好形象，甘做搞好工会工作的奉献者作为一名基层工会工作者，她能够把坚定的共产主义信念与献身工运事业相结合，坚持党的群众路线，积极投身于党的群众路线教育实践活动中，全心全意为职工群众办实事、办好事、解难事。从事工会工作以来，她首先强化学习，完善自我。认真研读了中华全国总工会关于学习宣传实践中国特色社会主义工会发展道路的决议等。通过学习，加深了对“组织起来，切实维权”丰富内涵的理解，对实际工作中可能遇到的问题进行了深入细致的理解，学到了具体的业务知识。其次，她严格约束，正己律人。始终坚持民主集中制原则，做到大事讲原则，小事讲风格，和班子成员同心协力，团结共事。第三，她求真务实，敬业奉献，保持不骄不躁，谦虚谨慎的工作作风。工作中她还深深的体会到：仅有一腔热情是远远不够的，还要求工会干部有较高的理论水平，熟悉国家、地方政府的法律法规和政策，讲究工作方法和艺术，学会与职工交流与沟通，真正使自己成为职工的“铁哥儿们”、“贴心人”。密切联系群众，关心职工群众的思想、工作和生活，反映职工的合理要求，帮助职工群众解决实际问题，努力为职工群众说话办事。这就是杨莹，一个胸中有着大爱、心里装着职工群众的基层工会好干部。她为职工群众办事的脚步从未停歇，“不能辜负职工群众叫你的那一声主席，所以职工群众的事更是拖不起、拖不得！”杨莹的话掷地有声地印证着身为职工群众“娘家人”而肩负的责任。她就是职工群众心目中最美的娘家人！