纪检监察部门转正总结纪检监察部门转正总结转眼间，来局工作已经半年了，半年的时间说长不长，说短也不短，在即将转正的时刻，我回想起这半年的点点滴滴，心中感慨良多。此时的转正总结与其说是一篇制式化的文章，不如说是对过往半年工作的一次总检视，是与自己灵魂的一次深入对话。一、半年中作了什么 （一）、协助处长和同事做好人事工作改革工作 年月开始，在处长的直接指导下，我参与了全员聘用制度的改革工作，撰写了局编制内工作人员聘用治理办法、局试用期聘用合同、局聘用合同等文本草案，以及草拟了向局发报的关于聘用制度改革的文件；在处长的组织下，和全处的同事一起预备了全员聘用签约仪式的流程及领导讲话，确保了签约仪式的顺利进行。 同时，根据局党委的要求，在处长的指导下，我和同事们一起制定了局编制内工作人员考核治理暂行办法、局年考核方案及考核指标、局编制外工作人员聘用治理办法、局编制外工作人员考核治理暂行办法、局编制外工作人员年考核方案及考核指标等文件，目前上述文件已上党委会讨论，待修改后实行。 年月，为进一步推进人事制度改革，局党委决定实行处长助理及科室负责人的选聘工作，我协助处长和同志，参与了民主测评选票统计、干部考察等工作，并草拟了领导讲话和总结报告。 （二）、做好局纪检监察、支部建设等工作 做为一名纪检监察干部，我认真参加局里的思想政治学习，不断提高自身的思想熟悉水平，同时积极做好廉政档案的整理归档、廉政制度的汇总、廉政文件的学习、礼品礼金登记等基础性工作，年草拟了纪检监察工作要点，做为今年工作的指导性文件，制定了局诫勉谈话制度，协助处长召开了年度廉政监督员座谈会，并就廉政监督员本文来自文秘114网，更多精品免费文章请登陆.91wenmi.查看的补聘、换聘工作及定向廉政监督联系制作了前期工作。 同时，做为党委组织部的一名普通员工，我除了做好第一支部宣传委员的工作，认真做好支委会及支部大会的记录外，还积极敦促其他支部报送年支部工作计划，按时缴纳党费，规范支部生活与会议记录，年月组织、两位同志参加了市委讲师团的入党培训班。 下半年，局将做为第二批单位参加保持共产党员先进性工作，为落实好这项工作，在处长的指导下，我草拟了局保持共产党员先进性活动方案、局党委成员先进性教育方案、局先进性教育活动学习计划等文件，搜集整理了学习的文件资料，并草拟了先进性动员大会流程及领导讲话。 二、半年有哪些体会 通过半年的融入和磨合，我基本上适应了局的工作环境和工作氛围。在这个适应过程中，我有如下体会：（一）、必须树立端正的工作态度 态度决定一切，在日常工作中，必须踏踏实实、认认真真、扎扎实实地做事，不以事小而马虎，不以事多而敷衍，真正将每件事都当作是一件作品来对待，只有这样，才能有好的工作成果出来。 （二）必须努力学习业务知识，在总结的基础上不断创新 在这半年的工作中，我深深感到，纪检监察工作是一项严厉的监督行为，必须按照法律依据和规范的程序来进行，稍有不慎就会引起法律纠纷。所以必须认真学习相关的法规、政策，清楚了解纪检监察工作的办理程序、方法及内容，才能提高效率，确保工作质量。 此外，对所做过的工作必须及时进行总结，要善于从工作中总结，在总结的基础上提高创新，只有这样，才能迅速进入角色，不断提升日常工作的胜任能力，提高工作效率与实绩。 （三）必须要虚心请教，提高服务意识 主席在多个场合公开提到：局的工作要寓服务于监管，各项工作都是服务性的工作，有规定的流程和程序。因此，在日常工作中要经常向同事们虚心请教，遇事与同事们多多沟通，对同事提出的问题要热情、准确的解答，对于领导交办的任务不能推诿和拖拉，只有这样，才能保质保量完善工作任务。 三、半年有哪些成长，哪些还需改进 （一）思想熟悉水平有一定提高 在这半年中，我深深体会到，局是一个讲学习、讲政治、讲正气、讲团结的集体，在这样的氛围中，只有在思想上与集体保持高度一致、严于律己、积极上进，才能融入到这个集体之中。以往在公司中工作，往往只是注重业务知识学习，而忽视了思想理论本文来自文秘114网，更多精品免费文章请登陆.91wenmi.查看学习。进入保监局后，通过每周一的集中学习、党支部学习、处室学习，我更加深入地理解了十六大精神和三个代表的重要思想，学会了用理论知识武装自己的头脑，指导实践，科学地研究、思考和解决工作中碰到的问题。 （二）业务知识1 2 下一页