第 1 页水泥车间生产承包责任书水泥车间生产承包责任书为激发工作积极性，提高工作效率，车间实行生产过程总承包经营方式，通过承包达到提高岗位责任性，提高设备运转率，降低生产成本，提高职工收入的目的，具体承包内容如下：一、责任目标:1、考核台时产量：23t/h（32.5级和42.5级水泥一致）；月度产量16560t。2、人员定额及基本工资工资定额：42890元。二、考核办法及细则1、承包人具有人员招收、培训及管理权力，对不服从管理的人员具有辞退及开除的权利。开除后要在综合科报备，特别是出现上缴工伤、体检等费用损失，均有承包人负责。实际使用人员享受厂部往年厂部规定的劳动保护及相关福利。2、所招人员在上岗前，必须在综合科办理相关入厂手续，并及时上缴工伤保险。新进厂人员，必须在综合科进行一级和二级安全培训，培训时间不小于8h，合格后车间内有承包人组织进行三级安全培训，培训时间不小于24h，具备上岗条件后，由承包人负责组织填写员工培训登记表，经综合科核准发放上岗作业证后，方可正常作业。否则，未办理工伤保险或未组织严格培训上岗出现的安全事故损失应由承包人负全责。3、承包人可以根据工作需要合理安排组织上班人员，可以采用精简部分岗位编制人员以提高实际在岗人员的收入，但必须组织好正常的生产运转、设备维修及维护保养工作，不得影响生产。第 2 页