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精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 23电厂运行培训总结首先是大唐林州热电厂跟班实习培训,此电厂是 350MW超临界机组,运行经验丰富。结合培训时间、培训内容、以及我厂处于工程基建期的特殊情况,力求培训具有针对性,力求全面掌握、重点突出。要求各岗位学习人员在牢固掌握本计划学习内容的同时,针对自身业务薄弱环节和兴趣爱好等有针对性补充学习,真正做到集控一专多能。实习培训是针对发电处所有在岗员工进行的。实习培训的内容主要包括本岗位的专业技术知识和岗位技能。针对外出实习培训我们专门制定了相应的实习培训计划,对实习队分为副值及以上岗位培训计划和学习考试计划两类。定期进行分类考评,副值以上岗位由实习队组织考评。同时为鼓励员工学习的积极性,营造良好的学习氛围,对于实习培训我们采取的形式主要有:自身学习和跟班现场学习两种。利用跟班,和大唐林州电厂的师傅们共同讨论问题,一起到现场专门讲解,这使我有了更加牢固的技术技能和知识。针对我们培训人员提出的一些共性问题,各专工进行专题讲解,本次实习培训主岗,对于运行人员必须要掌握的技术知识划定范围,进行定期测评,测评结果进进上报,以增强大家学习的动力;对于实习单位机组运行中曾出现的异常情况,利用休息时间以班组为单位进行小组讨论,弄清事故发生精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 2 / 23的原因及现象,明确事故处理的原则和方法,以做到举一反三,杜绝类似事件在我们电厂重复出现,尽可能将设备故障缩小到最小范围,将事故隐患消灭在萌芽状态。为强化运行人员的事故处理水平,实 习队定期组织事故预想,不断加强事故判断、分析、处理能力的培训。通过 2 个月的大唐林州热电厂外出培训,实习队对电厂收集相关资料。实习队组织阶段性考试和主岗口试。巡检进通过本次外出实习培训总结出来:关键在于坚持执行培训计划,不能间断,不能流于形式,要系统地、全面地、按计划地认真执行才能起到真正的作用。通过本次外出培训,对于电厂集控运行知识和技能有了较大程度的提高。为下一步我们电厂机组调试奠定坚实的基础,为我们顺利从调试单位接手机组到安全运行走出关键一步。对济南黄台电厂的近 2 个月实习培训也是颇有收获,跟班现场实习,学习调节参数,运行方式及问题探讨。仿真机学习更是如虎添翼,把学习的理论与实际相结合,更加得以应手。通过练习启停机,事故处理,完全掌握了集控运行的实质。通过本次外出培训,对于电厂集控运行知识和技能有了较大程度的提高。为下一步我们电厂机组调试奠定坚实的基础,为我们顺利从调试单位接手机组到安全运行走出精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 23关键一步。同时也感谢公司及领导对我们的关心和提供这次外出培训的机会!赵国生2014 年 11 月 5 日磨心坡发电厂 2011 年培训工作总结为了进一步增强职工的安全意识和法制观念,提高职工的技术素质和工作技能,夯实安全生产基础,营造本质安全作业环境,促进我厂安全生产稳步发展。2011 年以来我厂根据关于开展 2011 年度安全技术培训工作的通知的要求,将职工安全技术培训作为了我厂 2011 年强基攻坚的重要工作,2011 年,磨心坡发电厂在公司相关部门的指导下,全厂职工团结一心,克服生产任务重、时间紧等困难,圆满完成了 2011 年的培训工作任务。通过安全技术培训工作的开展,使电厂职工安全技术培训的执行能力和创新能力得到极大的提升,也对职工的技能水平、操作能力、综合素质等方面产生了积极的影响,从而保障了 2011 年全年安全生产工作的顺利完成。在全年的培训工作中,涌现出了一大批勇于学习、不断创新、积极拼搏的员工,通过他们的先锋带头作用,在全场范围内营造一种学技术,增知识的气氛。虽然 2011 年的培训工作取得了一定的效果,但我们在看到成绩的同时要发现不足,为了促进全厂的培训工作在 2012 年更上一层楼,在此对全厂 2011 年的培训精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 4 / 23工作着如下总结。一、提高思想认识、转变培训方式在去年培训工作顺利开展的基础上,2011 年,我厂在关于开展 2011 年度安全技术培训工作的通知文件中明确要求各车间、部门要进一步提高对安全技术培训工作的认识,明确了各级领导和管理人员的培训职责,强化了培训工作的重要性和必要性,要求把安全技术培训提高到思想高度上来认识。把“安全第一、预防为主”的安全生产方针通过安全技术培训的方式贯彻和传输到广大职工群众中去。相比去年教条式的培训方式,2011 年年初经厂研究,制定了“以人为本、注重实效”的培训方式,这也是我厂 2011 年培训工作的一大突破,使其贯穿于全年安全技术培训工作中。与此同时在培训过程中加强了对人的管理,尤其注重了对职工自身安全思想觉悟和实用性操作技术的培训,摒弃了以往以偏概全的培训方式。通过培训方式的转变,职工的安全意识和安全行为得到极大的提升,实际操作能力得到大幅度的增强,截止到今年年底,我厂未发生一起人员和设备受伤事故,各类生产经营指标均顺利完成,实现了安全生产最好年的生产目标,这跟我们的安全技术培训工作是分不开的。二、形式多样、内容丰富、亮点突出精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 5 / 23针对电厂的生产作业特点,我厂在 2011 年的培训工作中重点加强了对生产环境、职业危害、应急预案、厂规章制度、安全设施、防护用品使用方法以及各项法律法规等方面的培训和宣传力度。此外,针对我厂近年来新进职工较多,新工人安全业务技能水平普遍不高的情况,我厂根据实际生产情况并结合新工人的自身特点制定了“一帮一、点对点”的培训教育模式,再结合到师徒合同“传帮带”的考核模式,把”一帮一、点对点”的培训教育模式与“传帮带”的考核模式相结合,通过结合使新工人的安全意识和业务技能水平得到了显著提高,基本上能顺利完成本岗位的生产工作任务。在增加培训多样性的同时各车间还按照厂下达的培训计划和内容结合本部门的实际,安排具有资质的工程技术人员和有实际工作经验的工人技师进行授课。截止到 12 月份,各车间组织全员安全培训和岗位技能培训讲课 79 次,授课 460 学时,参加人员达到 1505 人次,用于全员安全培训和岗位技能培训的费用为万元;特殊工种外送新训、复训以及职工外委培训共计 28 人,培训合格率达到 100;全年组织新工人入厂安全培训共计 24 人次,全部完成了厂年初下达的全年培训计划。1 月份全厂对集团新的质量标准化标准进行了集中学习和培训,并进行了全员考试,考试合格率达 100;2 月份各车精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 6 / 23间、部室抓好了对公司年初下达的各类安全文件的学习和培训,同时还对厂下达的全员安全培训内容进行了专项培训。并进行了考试,全厂参与率达到 100;3 月 22 日和 23日分别在三汇瓦斯电站和煤矸石厂区发电车间开展了多工种应急事故预案应急演练;4 月 25 日结合三月份应急演练情况对我厂事故应急预案进行了重新修订;5 月份各车间、部室再次对修订了的事故应急预案进行了培训和学习;此外,我厂还在 5 月份对新入厂的 12 名新工人进行了思想政治、职业卫生、安全教育等方面的培训,及时有效的完成了厂年初下达的半年培训计划。6 月份进行了全厂有奖安全知识竟答活动,全厂的参与率达到 99;同时厂为了激励各车间、部门在上半年安全和技能培训中取得的各项成绩。决定 7 月份在全厂范围内评选出 3 名优秀教师和 10 名优秀学员,分别给予 500 元/人和 200 元/人的奖励,以提高职工对培训工作的积极性。8 月份开展了职工技能等级评定大赛,通过此次评定大赛,极大的增强了职工找差距、肯专研、学技术的积极性,为此厂对在此次技能等级评定大赛中取得好成绩的人员给予了一定的奖励。此外厂工会还积极召开全厂班组长、群监员、青年团员座谈会和体验式教育活动。通过这一系列活动,不但丰富了职工技术培训的形式,进一步激发了职工群众、工程技术人员学技术、提高岗位技能的积极性,精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 7 / 23也收到了培训的实效。9 月 21 日在厂四楼会议室组织全厂科级以上干部进行了安全基础知识培训考试,考试合格率达 100%。9 月 28 日针对和文件的要求我厂在四楼会议室举行了安全知识竞赛,此外,我厂还在 9 月份对全厂 34 名员级以上的管理人员和科级干部进行了职业卫生培训考试,考试合格率达100%。10 月 14 日我厂在金刀峡举行了“深化基础、平安四季”班组建设培训推进会,此次会议就班组建设、安全生产、职工心声等方面做了详细的讨论,凝聚了职工人心,激励了广大职工谋发展的动力,为实现电厂安全生产最好年奠定了思想基础。11 月 9 日在厂办公楼前开展了 2011 年消防安全培训演练,通过对消防安全知识、消防器材使用方法、灭火技能等方面的培训,增强了我厂职工的消防意识和消防技能;11 月 10 日在厂四楼会议室举行了全厂多工种职业卫生复训培训,复训人员达 76 人,复训考试合格率达 100%,通过此次职业卫生培训极大的提高了我厂职工的职业卫生技能,有效的杜绝了职业伤害的发生。除此之外为了注重培训实效,达到提高职工安全技术技能的目的。车间在进行理论授课培训的同时,不拘于形式,还开展了每周一题思考,月未或季度还进行每月一考。精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 8 / 23通过全年的安全技术培训,职工的安全意识得到增强,防止了三违发生,提高了职工的安全防护意识,职工的技术素质和工作技能有了较大的提高,取得较好的成绩、收到较好的实效,保证了我厂安全生产稳步向前发展。三、存在的不足少数职工对培训工作持应付式态度、职工的培训自觉性较差、被动式培训现象尤为突出;教师培训课件无及时更新、培训内容过于简单、培训效果不明显等,这些问题均需要我们在明年的工作中加以改进。在培训考试过程中还存在个别职工考试试卷代做、考试签名代签等现象,各车间还要继续加大管理和宣传力度,明确责任,严格考核制度,保证培训工作顺利推进,同时各车间要针对各自的问题加强整改,力争 2012 年把职工安全技术培训工作搞得扎实和更好。目前我厂的教学培训方式主要是靠培训老师的培训教案为主,多媒体教学相对欠缺,教学手段还有待进一步改进,把培训教案、多媒体教学与实用性教学手段相结合,摸索出一套适合我厂培训工作的教学方式,以达到学以致用的目的。总之,通过全年的安全技术培训,职工的安全意识得到增强,职工的技术素质和工作技能有较大的提高,取得较好的成绩、收到较好的实效。同时要针对目前培训工作精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创
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