内容预览（十四）报报装装员员工作工作标标准准本标准适用于报装员工作的一般要求。1 隶属关系报装员在用电科科长的领导下，主要负责全局用户的用电申请，报装传递工作。2 素质要求2.1 报装员必须具备初中以上文化水平，精神用电业务，懂得国家有关电价政策和各行业用电分类电价，熟悉供用电规则和电力有关法规的条款的人担任。2.2 必须具备人民电业为人民服务的思想，热情接待用户，答复用户提出的有关用电事宜。2.3 具备高度的事业心和责任感，爱护公共财产，热爱本职工作。2.4 能协调各科室之间的关系，共同为用电业务工作的整个报装程序服务。2.5 具备较好的身体素质，能适应本职工作的需要。2.6 具备能坚持原则，敢于负责的精神。2.7 具有完成领导交给的其他工作任务的能力。3工作内容与要求工作内容与要求3.1 用户申请 审查用电资料 确定供电的必要性 送领导审批 办理用电手续并登记 送生产设计部门安排、设计、编制预算 转工作传票供电所 装表接电子 检查验收 建帐立户存档。3.2 审查用户用电申请、内容、格式，根据上级规定权限，分送有关领导审批。3.3 认真填写一式二份的用电申请批准单和用电工作传票，负责登记用电申请登记簿，3.4 将用电申请批准单和用电工作传票一并交用电科科长审查，高压 10KV 以上转生技科现场测量、预算、施工。3.5 施工完后，将工作伟传票转回供电所安排装表接电，经有关单位共同验收后，接火送电，3.6 用电工作传票由有关单位和有关人员签字盖章、将电度表、互感器型号、容光焕发量、倍率、底码、表号填写清楚，作为永久资料存入档案。3.7 及时与各科室联系、上传下达、完成领导交给的其他任务。4权限与责任4.1责任4.1.1 对办理用户用电手续负全部责任。4.1.2 负责办理用户交纳费用的督促工作。4.1.3 对用户资料和有关供用电合同、协议等有关原始记录、保管承担全部责任。4.1.4 对用户提出有关用电询问事项负责答复和解释。4.2权限4.2.1 有权检查用户用电容量和报装容量是否相符、不符时、有权处理。4.2.2 有权根据规定办理用电手续。4.2.3 有权参加供电方案和与用户签定的供用电合同协议、刘量方式。4.2.4 有权拒绝不按规定办理用电手续。4.2.5 有要、权根据本职工作存在问题提出建议。（十五）电费会计工作标准本标准适用于电费会计工作的一般要求。1 隶属关系在用电科科长的领导下，负责电费银行往来手续，做到日清月结，按时上交电费。2 素质要求2.1 电费会计必须具备高中以上文化水平，熟悉电费财务手续和国家有关财务规定，懂得用电业务技术的人担任，2.2 具备熟练的珠算技术和电子计算机的一般应用，2.3 具备人民电业为人民的思想道德品质，遵守局各项规章制度，爱护公共财产，热爱本职工作。2.4 具备精通财务手续的规定，做到帐卡相符，帐票相符、日清月结。2.5 具备电度计量的核算、复核及用电业务的有关规定。2.6 具备较好的身体素质，发满足本职工作的需要。2.7 具有高度的事业心和责任感，有积极创新精神。2.8 具有完成领导交给其他工作的能力。3工作内容与要求3.1 根据报装员转来的工作传票核对新增用户 复核电费卡、帐和电费单据 核对准确后加盖“收费专用章”和“个人名章” 交收费员收费 根据存款单负责银行帐务往来 记帐 上交税金 上交电费 月底结帐。3.2 负责复核核算员交来的电费卡帐，开票员交来的电费单据，总卡和核算合计要相符后，在电费单据上加盖“收费专用章”及“个人名章”交收费室收费。3.3 保证与银行帐目相符，做到日清月结。3.4 按时上交电费，税金等。3.5 对历年的原始资料、财务手续妥善保管。3.6 每月电费收取情况向用电科汇报。3.7 完成领导交给的其他任务。4责任与权限4.1 责任4.1.1 对电费的财务管理负责。4.1.2 对是光交电费，税金负责。4.1.3 对因工作失职，造成的经济损失负责。4.2 权限4.2.1 有权参加局里召开的经济活动分析会议。4.2.2 有权监督对国家电价政策的执行。（十六）打字员工作标准本标准适用于打字员工作的一般要求。1 隶属关系1.1 打字员在办公室主任的领导下，具体负责本局的文件、材料的打印工作。1.2 打字员在业务上接受微机管理员的指导。2素质要求2.1 打字员应有熟练的打字水平，并能熟悉复印机的操作技能。2.2 具有初中以上文化程度，工作认真、细心、有责任感。3工作内容和要求3.1 负责本局各种文件，总结、报告、通知、表格等资料的打印工作，做到保质保量，按时完成，爱护设备、节约纸张。3.2 负责微机、复印机的日常维修、保养及小型修理工作，做到班前检查、班后清理，定期维修，精心维修，不发生人为的损坏事故。3.3 打字员要努力学习业务技术，不断提高技术水平和维护修理技术，做到打字差错率低。4责任与权限4.1 严格遵守保密规定，做到不丢失，不失密，不该说的不说、不该抄的不抄。4.2 对第三章听论及的工作内容与要求负全部责任。4.3 对未经领导审批的文件，材料有权拒绝打印。（十七）保管员工作标准本标准适用于材料保管员工作的一般要求。1 隶属关系在生技科的领导下，负责全局材料的保管，验收入库、发放工作。2 素质要求保管员应具备思想好、责任心强、作风正派，有初中以上文化水平。3 工作内容与要求 3.1 工作程序流程表3.2 根据发票清点物资，材料名称、规格、数量是否相符，做到收料及时，数量准确，质量合格。3.3 材料入库要建立帐、卡、按品种、规格型号要求分类保管，帐物必须相符。3.4 材料摆放整齐，有明码标签，要经常检查质量状态，检查有无损坏现象，并将损坏材料数量填写清楚，报局财务科处理。3.5 在入库单上签字，并做到当日记帐。3.6 库存材料要求每季清点一次，并与财务科核对库存量。年终盘盈盘亏，并申报理由和处理意见，不准自行处理。3.7 严格遵守各项纪律制度，遵守国家财纪纪律，库存材料无领导批准，一律不得外借和挪用，也不得私自库存外单位材料。3.8 严格执行包容器回收等有关规定，不得私自送给他人或自己私用。3.9 科学管理库存物资及有关技术资料，做好保管、维护工作，做到三无（无损坏、无霉烂、无丢失）。3.10 负责仓库防护卫生工作，保持库内外整齐、清洁、确保仓库安全。做到勤打扫、勤擦洗、勤检查、达到材料架无灰尘、地上无垃圾、区无杂草。3.11 执行储备定额，根据定额提供物资补充和修订韶山见，对长期积压的物资提出处理建议。3.12 练好基本功、达到四懂（懂器材名称、规格、性能、用途），三会（会核算、保管保养、识别本库常用标处符号），十过硬（快收、识放、写算、报表、保养、帐物相符，定位存放，整齐摆放、使用度量衡、执行制度）。3.13 做好存入物资的规划，提高仓库利用率，做到存放整齐，合理利用有效空间。3.14 有调离时必须将管理的物资，帐卡、凭证、技术资料、验收记录等给接办人交待清楚，双方签字。3.15 完成领导安排的其他任务。4责任与权限4.1 责任4.1.1 负责进出库材料的入库验收和出库记帐的主要手续。4.1.2 对由于工作失误造成的经济损失承担主要责任。4.1.3 对保管财务帐目的处理负主要责任。4.2 权限4.2.1 有权参加材料计划的编制计划。4.2.2 有权拒绝无领导批准的领料单据。4.2.3 有权拒绝无领导批准外借材料。4.2.4 有权拒绝不合格的产品、材料入库。（十八）驾驶员工作标准本标准适用于各种机动车辆驾驶员工作的一般要求。1隶属关系1.1 机动车辆驾驶员在汽车班班长的领导下，按照出车命令单进行交通运输。1.2 机动车辆驾驶员在交通安全方面，服从交通民警的管理和监督。2素质要求2.1 机动车驾驶员应有较高的思想觉悟，能单独完成任务。2.2 有正式驾驶证件，驾驶技术熟练，能排除一般的机械故障和进行三级保养。2.3 身体素质较好，无残疾、无色盲，视力能达到 1。5，能适应汽车驾驶工作。2.4 有初中以上文化程度。 3工作内容与要求检查车辆 清理卫生 发动车辆 接受任务 加油 出车。3.2 牢固树立安全第一的思想，严格遵守交通规则，执行交能法，服从通管理，听从交通民警的指挥和检查，自觉维护交通秩序，确保安全行车。3.3 刻苦学习业务技术，不断提高技术水平，做到文明开车，礼貌待人。3.4 作风正派，思想过硬，坚决抵制一切不正之风，做到不私拉乱跑，不借公济私，不私索受贿，不搞歪门邪道。3.5 认真保管和合理使用随车工具，备品备件，不得丢失、损失和挪作它用。3.6 坚守工作岗位，爱护车辆，服从调度命令，坚决完成交通运输任务，积极开展技术革新活动和修旧利废工作，做到安全、经济、高效。3.7 熟悉车辆机械性能，认真维护和保养好车辆，做到按机械维护规程和例行保养制度，精心保养，认真维护，避免机械损坏事故，尽量延长车辆使用寿命，确保车辆技术状况良好。4责任与权限4.1 汽车驾驶员工作性质重要，单独执行任务，劳动成本较高有危险性，所以驾驶员应该对国家财产负责，有高度的责任心。4.2 对第三章所论及的工作内容与要求负全责。4.3 发生责任交通事故时，按制度处罚。4.4 当发现车辆异常，危及生命财产安全时，可拒绝出车，应及时汇报。（十九）灶房管理员工作标准本标准适用于灶房管理员工作的一般要求。1 隶属关系1.1 灶房管理员应具备为人民服务的思想品德，善于走群众路线，听取群众意见，对工作有高度的事业心和责任感。2.2 灶房管理员应基本了解烹调知识，掌握财务手续，懂伙食，会管理，能关心群众生活，维护职工利益。2.3 身体健康，无传染病。2.4 具有初中以上的文化水平。 3工作内容与要求 3.1 工作程序计划 采购 入库 记帐 出库 加工 成本核算 日清 盘点 月结 公布帐目3.2 组织食堂工作人员搞好食堂管理工作，进一步端正服务态度，提高服务质量，降低成本，搞活花样，粗粮细作，改善职工生活。3.3 负责食堂粮油，付食、蔬菜及其它所需用品的采购工作，做到适需调济，合理储备，精打细算，严格成本核算。3.4 按照财会制度建立帐目，做到手续齐全，帐目清楚，帐物相符，日清月结，每月公布。3.5 负责食堂的安全工作，做好防火、防盗、防毒、防破坏工作，加强食堂现金，票证的管理，保证安全。3.6 持原则、符合会议规定。3.7 完成领导交给的其他工作，做到及时请示汇报，保证按时完成。4责任与权限4.1 对第三章所论的工作内容和要求负全部责任。4.2 贯彻执行食品卫生法，对职工的身心健康负责。4.3 对于变质生熟食物、蔬菜，有权拒绝食堂出售。4.4 解决职工在伙食方面提出的问题。4.5 处理食堂的日常事务，及时向领导汇报食堂的工作情况。（二十）炊事员工作标准本标准适用于炊事员工作的一般要求。1 隶属关系炊事员在灶房管理员的领导下，具体负责职工就餐。2素质要求热爱本职工作，关心职工生活，端正服务态度，提高服务质量和技术水平，做到想职工所想，急职工所急，全心全意为职工搞好伙食。3工作内容与要求3.1 对本职工作不厌不烦做到一日三餐合理安排、品种多样、饭菜可口、经济实惠，按时开饭。2.2 负责食堂粮油、付食、蔬菜和厨房用品的保管工作，做到无腐烂、无变质、无损坏。2.4 搞好食堂清洁卫生，贯彻食品卫生法，做到生熟食物分开，病人用具分开，面案、菜案分开使用，对饮食用具做到勤洗、勤刷、勤清毒。4责任与权限4.1 对第二章所论及的工作内容与要求负全部责任。4.2 对采购回的变质的生熟食物有权拒绝验收入库。4.3 有权处理食堂工作中的一般性问题。4.4 协助炊事管理员对食堂的管理负责。4.5 有权制止一切非工作人员进入厨房。4.6 对食堂食物中毒事故负责。（二十一）门卫工作标准本标准适用于门卫工作的一般要求。2 隶属关系2.1 坚持原则，认真执行各项规章