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Interview Evaluation Form面试评估表面试评估表Name of Applicant: (应聘者) Interviewer: (面试人员) Position: (应聘职位) Date: (时间) 第一轮面试(第一轮面试(Hiring manager/Director 使用)使用) General Impression 综合评价 (如:沟通能力、学习能力 、创造 性、持久性等等)Education 受教育情况(学历、专业)Experience 工作经验(专业背景及专长)Service centric 服务至上理念差差 1 2 3 4 5 优优Team working 团队协作精神 差差 1 2 3 4 5 优优Communication skills 沟通及语言表达能力差差 1 2 3 4 5 优优Honesty, open, passion 诚实、开放、激情差差 1 2 3 4 5 优优Aggressive but thoughtful 敏于思而慎于行(分析和解决问题的能力) 差差 1 2 3 4 5 优优Goal oriental 结果导向差差 1 2 3 4 5 优优Interest to insurance 对行业的兴趣Interest to the job 对工作的兴趣Foreign language 外语水平Computer 计算机水平Working stability 过去雇佣的稳定性( )非常稳定 ( )比较稳定 ( )经常变动 Personality 个性气质类型( )外向 ( )偏外向 ( )中性 ( )偏内向 ( )内向Motive 应聘的动机( )应届毕业 ( )寻求发展 ( )提高收入 ( )人际关 系( )其他,需说明:Strength 优势Weakness 不足Current Package 目前待遇(工资、职位)Expectation 期望待遇(工资、职位)Availability 可到岗时间Decision 决定Further interview Reject Keep in file(进一步面试) (不录用) (存档)面试人签字并日期:面试人签字并日期:Second Interview(第二轮面试(第二轮面试 Director/Vice present/Present 使用)使用) Date: 日期Interviewed By: 面试人General Comment & Decision 综合印象及决定签字: (Director/Vice present/Present)Hire Reject Keep in file (录用) (不录用) (存档)Back up Waiting for further contact(Pending) (候补) (暂缓录用)Please make sure always return this form and resume to HR. 此表填写后请交人事部
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