述职述德述廉述法报告述职述德述廉述法报告述职述廉是一种自律机制，需要与他律机制相结合，因此，应当对述职述廉领导进行事前、事中乃至事后的监督考察，即对其所述内容的真实性进行质证、调查，形成评议结论，作为领导干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用的重要依据。下面是述职述德述廉述法报告范文，一起来看一下吧。述职述德述廉述法报告范文(一)根据县委组织部关于部门领导干部年度考核的有关要求，现就本人 XX 年思想政治状况、履行岗位职责、完成重点工作、廉洁自律、学法用法等情况报告如下。本人在日常工作生活中，按照“德才兼备，以德为先”的要求，在注重品德修养的基础上增强干事创业能力。一是坚守政治品德。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，坚定理想信念和政治立场，坚决贯彻落实县委、县政府决策部署，不动摇、不懈怠，讲大局、讲党性、讲团结。二是恪守职业道德。始终保持事业心和责任感，工作坚持原则，绝不拿权力和原则做交易，绝不借工作之便以权谋私，办事公道，廉洁奉公。三是遵守社会公德。树立正确的世界观、人生观和价值观，以社会主义核心价值体系为指导，自觉抵制拜金主义、享乐主义等消极腐朽思想观念的侵蚀，带头遵纪守法，带头弘扬社会主义新风尚。四是谨守家庭美德。尊敬老人爱护晚辈，家庭成员间相互尊重并和谐相处，勤俭持家不奢侈浪费，作风严谨，家庭和睦。1、狠抓收入征管，确保收入质量不断提高。研究确定征管部门与镇区收入增幅，并分解到各镇区、征收部门，及时向领导提供第一手资料，便于领导决策。加强收入动态监控，有效防止了县内相互引税现象。认真做好财政预算内、外收支旬、月、季报和预算执行情况分析，加大信息采集力度，建立重点企业、重点行业分析制度，加强收支动态分析，有效提升了预算执行分析质量。及时反馈周边地区完成情况，及时公布我县各镇区、征管部门完成情况，使各部门对本部门收入完成情况心中有数，及时向有关领导报告我县公共财政预算收入、国地税收入在全省位次，为领导决策提供服务。2、优化支出结构，确保各项事业发展资金需求。优先保障人员经费，足额兑现公务员阳光工资和义务教育阶段教师和其他事业单位绩效工资。统筹财力优先保障教育、医疗卫生、社会保障等民生经费，让全县人员共享发展的成果。积极支持社会事业协调发展，完善农村义务教育经费保障机制，做好三所学校回收工作，推进城乡教育均衡发展;支持医疗卫生机构改革，加大卫生投入，满足人民群众的基本医疗需求;确保司法支出、农林水项目支出、科技三项费用、治污防治基金、计划生育、平安创建等各项法定支出按规定、按进度落实到位。3、拓宽争资融资渠道，保障重点建设资金需求。千方百计向上争取资金，多渠道筹集资金，保证重点项目建设需要。配合部门累计向上争取各类资金 5 亿元，初步缓解了资金瓶颈;与县金融办联合制订出台了财政性存款与金融机构支持地方经济发展挂钩考核办法(试行) ，并根据 5月底的考核结果进行了存款调整，调整资金规模达亿元，利用有限的财政性存款，积极引导各金融机构加大对地方经济发展的支持力度。4、推进财政改革，大力提升财政管理能力。积极开展法治财政建设活动，不断提高法治财政建设水平。深化预算编制改革，构建“收入一个笼子、预算一个盘子、支出一个口子”的财政运行新机制，全面提升预算编制的信息化、科学化、精细化。探索国有资产管理新途径，公开公平公正处置局公有资产，4 间 248 平方米门市房拍得 460 万元高价。不断加大对担保公司的投入力度，为企业发展提供资金保障。积极帮助企业申请省市财政补助资金，稳定了企业生产，促进了技术创新。本人能认真学习贯彻中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则以及中央和省、市、县有关规定，自觉贯彻廉洁自律各项规定：一是自觉执行党风廉政建设责任制，并加强对本单位人员的党风廉政教育管理;二是自觉执行人事管理规定，没有违反组织人事纪律选拔任用干部，没有借选拔干部之机谋取私利;三没有收受干股、违规投资证券和期货或其他委托理财的名义获取不正当利益规定行为;四是没有违反规定收受和赠送现金、代币购物券、礼仪储蓄单、债券、股票等有价证券，没有收受消费券、购物卡、购物卡、电话充值卡、商品提货单等各种支付凭证和高等耐用品、金银制品及其他贵重礼品等行为;五是未以任何方式为本人或配偶、子女及身边工作人员谋取预期的不正当利益或用公款报销应由个人及家庭支付的各种费用;六是没有违反规定进行各种大操大办、收取财物行为;七是严格执行配偶、子女从业规定，夫妇二人均在机关事业工作，儿子已工作，无违反规定在企业等单位从事兼职等行为;八是未参与赌博等违规活动;九是严格执行禁酒令，工作日中午不饮酒，未进行公款高消费娱乐和健身等活动;十是严格执行公务用车有关规定，无违规配车、用车行为。一是注重学法。一年来，先后学习中华人民共和国预算法 、 政府采购法 财政违法行为处罚处分条例会计法 、 行政许可法 、 行政复议法 、 行政处罚法等有关内容，重点学习了预算法 、 财政违法行为处罚处分条例 会计法等业务法律法规。通过学习，法律知识、法制理念有了进一步提高，依法决策、依法办事能力得到进一步加强，在实践中能自觉运用法律法规来规范和指导工作。二是严格执法。平时工作中，要求执法科室结合财政业务工作特点，认真履行行政执法责任制、财政执法实行亮证制、公示制，财政检查严格执行财政监督检查规则及江苏省财政监督办法 ，今年以来财政系统没有发生一起违规违法事件，没有发生一例行政复议败诉，没有发生一人因违纪违规违法受到处分。三是依法接受监督。认真贯彻执行预算法及实施细则等法律、法规，坚持做到年度预算编制、预算调整及年终决算按照法定程序，提请人大常委会审议;严格执行经人代会审议通过的财政预决算方案;按照预算法规定定期向县人大常委会和人大财经委报告财政预算执行情况;局机关专门成立了办理人大议案、建议领导小组，实行分级负责，及时、客观地办理议案和建议。以上是我个人的述学述职述廉述法报告，敬请领导和同志们提出宝贵意见，谢谢大家。述职述德述廉述法报告范文(二)20XX 年，高作镇党委在县委县政府的坚强领导下，在镇人大、政府的支持配合下，以“科学、依法、规范、公正、创新”的工作要求为指导，以打造最强有力的领导班子为保障，团结带领全镇广大干部群众，群策群力谋发展，踊跃作为求突破，在政治建设、作风建设和廉政建设等各个方面都取得了一定的成绩。根据要求，现作以报告：首先，以政治学习强化对党的忠诚。为保证对党的紧密追随，我镇党委班子高度重视政策理论的学习，通过严格执行党委中心组学习制度和督促个人自学方式，深化对总书记系列重要讲话精神以及党和中央重要方针政策的学习和理解，将党的执政理念根植于脑、深入于心，以此坚定我们的政治立场和对党的忠诚。二是以执行决策强化对县委县政府的忠诚。对于县委县政府安排的工作事项，我们严格抓好贯彻落实，每件事项由党委或政府主要领导附单签办，明确办理人员、办理时限，并建立纪委同步督办制度，跟踪调查交办效果，保证事事落实有成效、件件办理有回应，以切实到位的执行力实现对县委县政府决策部署的高度拥护。三是以群众观念强化对群众的忠诚。牢固树立为人民服务的工作宗旨，严格落实班子成员包村制度，通过对村级事务长期包挂、重大事务一线推进的方式，密切党委班子与人民群众的联系;集中安排入村走访调研活动，以落实县委安排为抓手，由我带头开展逐村走访调研，通过与村班子整体座谈、两委成员逐个谈、入户访谈的方式，全方位听取基层意见，通过走访调研，制定忠实于群众想法和需求的发展思路。首先，以坦诚无隔阂的沟通交流，让大家心里敞亮。“矛盾起始于误会，误会起始于沟通” 。在日常工作中，大至年度工作计划、小至后勤事务管理，在不违反组织保密原则的前提下，全部放到台面上，能公开的全公开，有话说在当面，大事讲原则，小事讲风格，有意见当面提、有话当面讲，禁止背后议论、小声嘀咕，以此敞开胸怀、坦诚以待，保持上下一条声、一个号子喊到底，让高作的团队做到“针插不进，水泼不进” 、 “铁板一块” 。二是以头脑风暴的民主，让大家共同参与决策。我们班子的议事制度高度执行民主集中制，明令要求研究事项人人参与、人人发言，禁止说“无”说“没有” ，鼓励争论探讨、欢迎不同意见，通过火花四溅的讨论，理清了我镇工业区研发大楼的功能定位、文昌组开发遗留问题处理的基本工作思路，为党委作出最终集中决策提供了民主意见支撑。三是以分工不分家的落实，让大家共同砥砺前行。落实工作不分你我，共同担当不分工种，这是我们的工作落实理念。在城镇控建中，城管、规划、国土部门齐上阵，通过“大城管”的管理理念实现职能互补，织密管理网络，保证管理效果;计生抚养费征收中，包村人员齐督促共担责，一天就收齐了季度管理费用。通过这种班子成员、科室部门之间淡化分工、淡化条线的做法，有力促进了高作干群的融合共生，通过这种分工不分家、同舟共济的行政方式，让补台不拆台、提携共进成为我们高作的主旋律。首先，用立规矩提升精气神。高作的队伍，必须是召之即来、来之能战、战则能胜，斗志昂扬、纪律严明的队伍，坚持依法行政、完善规矩制度是首要任务。据此，我们结合实际制定出台机关工作人员考勤办法、村级考核评比办法，通过对工作纪律、工作作风、工作效率的评比，对日常勤绩施以严管;通过对各村环境整治、秸秆禁烧、计生控建、招商引资等工作的考核评优，力逼各村争先进位。就这样用法治的理念规范行为导向，用规矩的订立绷紧广大干群的神经、上紧高作发展的发条，用制度的施行去除懒散之气，抖擞干事创业之神，逐步打造出一支指哪打哪，令出必行、禁出必止的战斗队伍。二是用硬骨头实施大拉练。我们的队伍不仅要能打仗，还必须能打硬仗，通过管理示范镇创建活动的急行军，全员奔赴，不分工种不分性别齐动手，不分晴雨不分白夜抓推进，集中三天时间对四条主要街道进行突击整顿，清垃圾拆违建整线路，锻炼了干部队伍的临时应战能力;通过拆除粮管所老旧危房、辟开古镇街截堵道路，激发了我们队伍的攻坚斗志，喷薄出了我们开展城镇建设的热情，实践了我们打硬仗的战斗力。三是用招拍挂鼓励能攻坚。对于违建拆除等重点难点项目推进，我们引入市场招拍挂制度，积极鼓励请缨挂帅、勇当先锋的行为，对请战之人，全权赋予其队伍组阁权、人员调配使用权，对其行动过程全力支持，对其行动结果纳入个人实绩考核，切实实现以工作实绩论英雄、以实际表现排优劣，以此激发广大干群全员争先人人创优的战斗热情。首先，用民意工作室听民意。听取民意，我们不拘一格、自创方法，统筹抓好 12345 政府热线、网贴、手机短信等民声反映渠道建设的同时，首创民意工作室，邀请退休老干部、群众代表搭台唱戏，晾晒党委政府重大事项决议决策，主动吸引群众关切关注党委政府动向，强化民意干预、民意监督，主动营造党政用权的大监督环境。二是回应民众关切顺民心。办理实事，我们有目标有指向，从民意反映渠道中梳理群众反映问题，淘拣民众关注事项，对民众反映较集中的中山路路况较差的事宜，安排相关部门立即展开路况勘察、制定道路修缮方案和投资概算，逐步抓好修整完善;对于城镇上空“蜘蛛网”的线路私搭乱接乱象，整合供电、电信、移动等各家单位力量，逐条梳理、分段规整，用直观明白的整治效果实现了对民生反映的圆满答复。三是长远打基础惠民生。对于普惠民生，我们坚持谋事要实，紧紧遵循民生工作稳定性、连续性、长期性的特点，坚持一个一个逐个办，给每件实事办理留足时间、空间，不做狗熊掰棒子;坚持抓好全程监管，保证实事办实做稳，不给历史留包袱。实际工作推进中，我们做到不管是镇区下水道的地下工程还是敬老院改建的地上工程，严格实行事前询价议价、事中监理追踪、事后审计检查的制度，保证实事办理过程公开透明、实实在在。为永葆我们班子的战斗力，我们首先用八项规定律己修身，落实党委的党风廉政建设主体责任。牵头抓好对中央八项规定以及省市县委十项规定、 中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则和有关实施意见的学习和贯彻，规范班子和成员的行为举止，把权力关进制度的笼子，用严以修身、严以用权、严以律己自我要求，时刻保证不越界、不逾矩，警钟长鸣、防微杜