对于企业组织而言，纪律是最重要的事情，是其能否生存的基本前提，可以说没有纪律就没有品格，没有忠诚、没有敬业、没有创造力、没有效率和合作，没有一切。对于我们来讲，是否遵守纪律反映了员工素质的高低，高素质的员工必然严格遵守纪律，这是爱岗敬业、无私奉献的关键。我们要正确地认识纪律的重要性，严于律己，做有理想、有道德、守纪律的优秀员工。一个企业如果没有一个严谨的纪律约束，人心就会涣散，组织就会瘫痪，就会失去战斗力。像美国西点军校就非常注重对学员进行纪律锻炼，为保证纪律锻炼的实施，西点有一整套详细的规章制度和惩罚措施。通过整整一年的纪律训练之后，纪律观念深深地根植于学员的大脑之中，同时与之而来的是每个人都培养出了强烈的自尊心、自信心和责任感，这些精神和品质让每一个西点军校的学员终身受益。常言道：党有党纪，国有国法，公司有公司的制度，工作室也有工作室的规矩。有人说守纪律就会失去自由，可世界上没有绝对的自由，自由与纪律是相辅相成的，只有服从纪律，才能赢得最大的自由。遵守纪律是员工素质的表现。纪律可以规范我们的行为，维护正常的工作生活秩序，确保有效地工作。英国克莱尔公司在新员工培训中，总是先介绍本公司的纪律。首席培训师加培利总是这样说：“纪律的高压线，它高高地悬在那里，只要你稍微注意一下，或者不是故意去碰它的话，你就是一个遵守纪律的人。”看，遵守纪律就是这么简单。在单位里工作，就要认同单位的规则，对已经形成的纪律毫不含糊，成为一名守纪律的员工。有纪律的员工会把纪律变成一种习惯，做任何事情都会按照规则去进行，最后做到“随心所欲不逾矩”。现在，我们都长大了，不能再靠老师和同学来约束自己的纪律了，因为只有自己的纪律好了，上课才能把问题听懂、弄懂，才能为自己的将来打下基础。即使你不想遵守纪律，也不能找周围的人说话，因为这样不但自己没有将课上的问题搞清楚，而且也影响了他人上课。等上了初中，没有一个良好的听课习惯是学不会本领的，如果等你长大了一点儿什么也没学到或只有小学阶段的智力水平，别说事业了，就是连社会底层的人也会看不起你，到头来自己的生活可能也成问题。假设你天天生活在一个没有纪律的环境，还能很好地完成学习任务吗？我觉得遵守纪律对一个人的成长非常重要，只有遵守纪律，才能有一个好的学习态度和温馨的学习环境，既尊重了别人又发挥了自己的潜能。党的纪律是党的生命。我们党 80 多年的奋斗历程表明，如果没有严明的纪律，党就不可能生存和发展。在中国革命、建设和改革的历程中，我们党十分注意加强党的纪律建设。毛泽东在创立革命根据地时期，就制定了“三大纪律、八项注意”，他在关于纠正党内错误思想、 反对自由主义等著作中都多次论述纪律的重要作用。在进入改革开放的新时期后，邓小平强调：“为了坚持和改善党的领导，必须加强党的纪律”；“一靠理想，二靠纪律”。 （邓小平文选，第 2 卷，271页；第 3 卷，111 页）江泽民同志也多次强调党风党纪和反腐败问题。他在坚决维护党的纪律的严肃性一文中，明确指出：“党的纪律极为重要。它的政治作用，就是维护党的团结统一，保持党的先进性和纯洁性，增强党的凝聚力和战斗力，保证党的纲领、路线和任务的实现。 ”（江泽民：论党的建设，337 页）党的十五届六中全会通过的中共中央关于加强和改进党的作风建设的决定，把“坚持党的纪律，反对自由主义”作为重要内容。在战争年代，我们党领导人民军队靠“三大纪律、八项注意”， “唤起工农千百万，同心干”，赢得了人民的支持和拥护，打下了江山。在改革开放的新时期，因为有了严格的纪律，保证了改革开放的顺利进行，并取得巨大成就。而今在发展社会主义市场经济的条件下，我们党更需要严明的纪律，坚持做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，加强和提高我们党的执政能力，将共产党员的先进性真正体现出来。正因为如此，胡锦涛同志明确要求共产党员必须“坚持遵守党的纪律，身体力行地维护党的团结统一”， （人民日报2005 年 1 月 15 日）必须发挥纪律严明这个优势。