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干休所的年终总结干休所的年终总结 XXXX导语:年底,几乎每个人都会被要求写一封工作报告,下面是干休所的年终总结,欢迎参考:干休所的年终总结范文 1 时光匆匆,XX 年很快就要过去了,回首过去的一年,又虚度了光阴。蹉跎岁月,岁月蹉跎。一寸光阴一寸金,每每这时总感慨万千,有种遗憾,行动总赶不上时光匆匆的脚步啊!回顾一年工作、学习、生活、有则改之,无则加勉吧。现将一年工作总结如下:平时能重视政治理论学习,作为一名共产党员,能时刻保持政治上的坚定性,始终与党中央保持高度一致,紧密团结在党中央周围。听党指挥是我永远不变的信念。在平时还能够认真学习马列主义、毛泽东思想,用科学发展观理论武装自己的头脑,平时能够积极参加单位组织的政治理论学习和讨论。通过学习、讨论,不断提高自己的思想觉悟,加强了党性培养,党性锻炼,并结合实际写些读书笔记和心得体会。通过学习感觉到还要与时俱进,并在实践中学习新知识,积累新经验,增长新本领,不断拓宽自己的知识面,通过多听新闻,看书看报,了解国内外时事,进行形势分析,不断提高政策理论水平。加强分析问题,看待问题,解决问题的能力。加强和巩固提高自身的政治素养。首先在平时的工作中,还是能够做到思想端正,认真负责,任劳任怨、热情服务、安心本职,不断学习提高熟练掌握老年常见病、多发病和危重病的基本护理操作技术,积极配合卫生所所长及医生进行各种治疗护理工作及门诊、理疗、陪诊等工作。在护理工作中,能严格执行医疗卫生工作规章制度。工作中始终坚持“三查七对”牢记任何时候都不要存有侥幸心理、麻痹思想,有时不经意的一个疏忽也许就会给患者带来巨大的身体伤害,给患者家人带去无法抺去的精神创伤。所以工作中时时刻刻都要紧绷“规范”和“认真”这根弦。工作中不怕麻烦,严格按操作规程办,严防杜绝了事故苗头及差错的发生,由于思想重视在工作中从末发生过医疗差错事故。在为老干部服务方面:感觉到要不断的改进工作方法,加强全心全意为老干部服务的宗旨。我们的老一辈,他们为了国家民族的解放和建立新中国做出了巨大贡献,立下了不少伟大的历史功勋,没有他们那一代人的奉献,就没有我们今天的幸福生活。所以我常常为自己是一名为老干部服务的工作者而感到自豪和骄傲。也常常感觉到自己工作责任的重大和崇高。常常怀着深厚的感情谒成为老干部服务,力所能及地去急老干部急所急,想老干部所想。但面对老干部双高期的严峻现实还要不断总结经验,随着老首长及阿姨的年龄越来越大,疾病的增多,身体一年不如一年,耳朵听不见了,听不清了,记忆力下降了,拿东西丢三落四了等等,这个年纪很需要子女在身边陪伴,可有些子女工作忙却无瑕顾及父母,这就存在着不安全性,这时候就需要我们医务工作者更高的责任心,更多的爱心,勤于观察,善于发现,多动动腿,多动动嘴,勤跑跑,多问问,谈心交流,对老人的心理状况、身体状况多分析了解,避免一些危险的发生。一名军人,良好的作风养成与其强烈的自律意识息息相关,作为公民。我们要遵守国家的法律、法令、法规。作为军人要严格按照条例条令办事。作为干休所一员要牢记并严格执行所里的各项规章制度,严格要求自己,按时上下班、按时请销假、坚守岗位,坚持值班制度,严格一日生活制度,团结同志,不断正规自己的工作和生活秩序,严谨作风,不断努力提高自己的素养。回顾过往,欠缺的还很多很多,首先一、平常工作标准不够高,对自己要求不够严格,工作还不够积极主动,不够细致周到。二是理论学习、业务学习不够深刻,学习不够经常。三是坚持一日生活制度还不够严格。四是为老干部服务还要培养更高更饱满的热情。下一步打算:进一步牢固树立爱敬业思想,增强老干部工作的事业心、责任感,提高了各项素质能力,工作上争上台阶。努力争做为老干部工作的先进工作者。干休所的年终总结范文 2 XX 年是“十五”规划的最后一年,我所在市民政局的正确领导下,经全所工休人员的共同努力,克服人员少,工作难度大等困难,较好地完成了本年度的各项工作任务。建立正常的学习制度,工作人员每周学习一次,休养人员每半月学习一次。重点学习了保持共产党员先进性教育读本 , 公民道德实施纲要 , 军休系统工作人员业务培训讲义 ,军休工作交流材料等,通过各种学习、交流、座谈,全所工休人员思想稳定、关系融洽。对全所的建设及发展充满了信心。在上半年开展的先进性教育活动过程中,我所老干部参学率达到 99%,学习热情很高,较好地完成了学习任务。先后有七人次的学习笔记和心得体会文章被局和所里评为优秀笔记和优秀心得体会。一人在全局开展的先进性教育演讲活动中荣获第二名。我所开展的先进性教育活动情况,受到了局党组和局领导的充分肯定。4 月份,为建立学习型单位,加快信息化建设,所里添置了 3台电脑,分批对老干部进行电脑培训。先后有 21 名老同志主动报名参加学习。全所掀起了学习电脑的热潮。学习气氛浓厚。积极开展献爱心活动。向印度洋海啸灾民捐款 3620 元,向帮扶对象雨山区佳山乡特困伤残老复员军人秦福康捐款 1600 元。并组织全所人员分批到他家中开展谈心、送温暖活动。为做好关心下一代工作,开展了“心连心慈善助学”活动,37 人捐款 1120 元,并坚持每年开展一次这样的活动,资助一名小学生、一名高中生完成三年学业。1、每逢重大节日,认真组织工作人员看望全体老同志,对住院和长期卧病在床的老同志给以适当生活补贴。2、及时发放老干部工资和粮价差补贴,细心做好老同志的医疗保健工作,请专家讲授有关保健知识。3、多次协调有关部门,研究解决部分休干住房维修遗留问题。圆满地完成了 28 栋两住户危房维修,及时对遗属张秀玲老太房屋渗雨进行维修。4、认真落实退休、及离休干部无经济收入家属医疗问题。5、全年为 7 名老同志庆贺了生日,妥善处理了邢振亭老伴去世后的善后工作,其子女都十分感激,老同志们也很满意。6、扎实做好老干部阅读文件工作,按时组织他们进行相关问题的大讨论。7、对家中有特殊困难的老同志及时组织针对性家访,帮助其解决具体困难。全年共组织家访 60 多次。1、春节、 “五一” 、 “八一” 、 “十一”期间,所里组织全所工休人员开展了摸奖、猜迷、麻将、扑克、象棋、飞镖、台球、门球等活动。2、 组织所台球队赴滁州,门球队赴芜湖进行交流比赛,增进了友谊,提高了竞技水平。3、组织全所大部分老同志开展了春秋两季四次钓鱼活动。4、 “八一”期间,所里组织召开了座谈会,开展了专项活动,慰问了全所军休干部,工休人员精神面貌也为之一振。专门召开离休、退休干部座谈会,分别听取他们对所里各项工作的意见和建议。为强化内部管理,建立健全各项规章制度。年初,又制定了市军干一所规范化、制度化服务管理措施等。并狠抓落实。坚持所长负责制,党支部保证监督,军队离退休干部参与民主管理和领导体制。坚持正常的所办公会制度,由所长、支部书记、副书记、管委会主任、副主任参加的所办公会,是协调所领导、党支部、管委会三者关系,实行民主管理,民主决策,民主监督的重要形式。办公会每月召开一次会议,由所长主持,通报当月工作情况,研究安排下月工作计划。重大问题召开行政会研究,再提交支委会讨论决定。日常事务性开支超过 1000 元由支部集体研究决定。建立工作人员例会制度,每周召开一次所务会,通报本周工作情况,布署下周工作安排。工作明确分工,工作人员各司其职,认真做好本职工作。本着一切从老干部出发,把老干部满意不满意,高兴不高兴作为衡量工作的标准。今年是我所成立二十周年。从节约经费角度出发,简单地举行了庆祝活动,深得老同志的好评。在安全管理方面,严格按章办事,全所一年没有发生一例安全事故。管理工作齐抓共管,局面良好。制定了重大事务公开制度暂行规定,设立事务公开专栏及意见箱。做到“政策公开,经济公开,管理公开” 。坚持每月在工休人员大会上公布一次所务,充分尊重老同志的知情权。所领导每季度向管委会通报一次有关干休所的经费使用情况,年终向全体工休人员报告干休所的经费收支情况。并张榜公布帐目、生产经营收支情况,医疗费支出情况等。服务上门,为老干部生活提供方便。建立分片家访责任制,要求工作人员经常到休干家走一走、看一看、认真听取老干部的意见和要求。服务上我们坚持做到“细、勤、送” ,即细致周到,勤登门了解情况,送物品上门。对住院和常年卧病在床的老干部,所领导经常探望,掌握病情,了解情况。坚持夜间、双休日、节假日值班制度。老干部突发疾病,病危和去世,无论是节假日,还是深夜,所领导、值班工作人员和驾驶员都随叫随到。帮助处理紧急情况。全所上下同心协力,克服了重重困难,面对实际,困难,知难而上,积极主动争取局里的支持和指导。在市局的支持和全所工休人员的共同努力下,我所在七月份顺利通过了省民政系统文明窗口单位验收工作,得到省民政厅通报表彰。XX 年在紧张与忙碌中很快就将成为过去,回首全年的工作,在市局的正确领导下,虽然取得了一定的成绩,但同时也存在着不足之处,相信在明年的工作中,我们一定能够克服自身存在的不足,经全所工休人员的共同努力,各项工作将会有新的起色。
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