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残疾人就业保障基金政策依据主要是有两个:一是湖南省人民政府办公厅关于残疾人就业保障 金征收有关问题的通知(湘政办发200548号)二是湖南省地方税务局关于做好残疾人就业保障 金代收工作的通知(湘地税发200653号)具体规定是:1、本省行政区域内未按在职人数1.5%比例 安置残疾人的,要交纳残保基金;2、在职人数的确定:按单位用工人数的平 均数。3、安置残疾人的标准是:用人单位将持有中华人民共和国残疾人 证的残疾人安排为正式职工;与残疾人依法签订一年以上的劳动合同;为其缴纳了社保费。4、应缴残保金=(单位上年在职人数 1.5%-已安排的残疾人数) 本地区上年 度在职职工平均工资。(以统计局公布的 数字为准)5、用人单位安排一名盲人或者是一级肢体 残疾人,可视同安排2名残疾人计算。6、已安排残疾人的单位,应于4月1日至5 月31日期间:携带湖南省按比例安排 残疾人就业年审手册、 在岗残疾人名 册、 残疾人证原件、 残疾人劳动合同 、为其交纳的社保费记录资料,到同级 残联办理年审手续。7、残疾人就业保障基金的征收期是:每年 的7月1日至10月31日。8、违章处罚:从11月1日起,按日加收千分之五的滞纳金 。(友情提醒:根据益阳市地方税务局的相 关规定,地税所有代收的费种,已全部列 入稽查范围)
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