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资源描述
领导艺术,四、领导激励艺术,B = f (P，E)“最伟大的管理原则”,1、避免“克尔蠢举”,莫把惩罚当激励错把补偿当激励,2、让员工自我归因,掌声响起玛丽两次感动归因理论,3、以心力促智力,“罗森塔尔效应”家长会归来项羽的悲剧,4、分类激励,高明的刘邦企业人的分布常量与增量,5、精神重于物质,意义 目标 责任 文化,6、将外激变内激,领导“四E”与中外差距万向创业之初的激励心态变，结果变,7、约束的“热炉规则”,唐僧的“紧箍咒”无法则无天热炉规则四要素,8、运用“南风法则”,表扬批评与辅导“戴高乐”与“附耳细说”了解人性，投其所“好”,9、让制度显神通,七僧侣分粥囚徒的命运兔子和猎狗,10、找准兴奋点,学会让猫吃辣椒需求层次性与变动性奖金、培训、吃饭、流汗手段不同，效果相似,
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