为了适应公司新战略的发展，保障停车场安保新项目的正常、顺利开展，特制定安保从业人员的业务技能及个人素质的培训计划XX年保密宣传月总结x字?201x?xx号签发人：xxxx20xx年保密工作总结xxxx：20xx年，我们在省、市国家保密局的正确领导下，认真分析保密工作面临的新形势，努力适应新常态，围绕实现年度生产经营目标，以保密工作责任制为基础，不断完善保密制度，强化宣传教育，严格监督检查，保密管理日趋规范。现将20xx年度保密工作自查情况报告如下：-1-一、加强组织领导，健全保密机构由于公司法定代表人发生变更，公司及时调整了保密委员会成员，并对成员职责进行重新分工。公司保密委员会主任由公司总经理担任，党委书记具体负责保密工作，委员会成员由公司副总经理、总会计师和公司办公室、研发中心、科技部负责人组成，且各成员分工明确，责权明晰。委员会下设保密办公室，配备一名保密办公室主任和一名保密专干，各涉密部门均确定一名兼职保密员负责本部门日常保密工作，保密办公室在保密委员会的领导下独立行使管理职能。完善的保密领导机构与工作机构，确保了上有令，下有行，工作有组织、有领导、有落实。二、加强制度建设，完善保密机制公司按照武器装备科研生产单位保密资格标准建立了完善的基本制度，包括x条二级制度，x条专项制度，并根据国家及行业对保密工作的新要求，及时组织对保密制度进行了修订，颁布并实施了xxxx公司保密管理标准。20xx年为适应新形势下保密工作的需要，公司保密办公室又重新对保密管理标准进行了进一步的完善，新增了保密责任与追究制度及技术改造保密管理等内容，做到了以制度管人，按程序办事，有效确保了保密工作的顺利开展。三、加强监督管理，落实各项措施涉密人员管理。涉密人员是移动的涉密载体，因此着重加强了对涉密人员的管理。一是严格涉密人员在岗管理。敦促-2-在岗涉密人员每月对照保密管理规定查找存在的问题和泄密隐患，进行自我提醒,并按规定填写自查表。二是严格涉密人员离岗管理。20xx年共有xx名涉密人员离岗，其中，所有涉密人员离岗离职均严格按规定办理审批手续，包括清退所有涉密载体，签订保密承诺书，离岗前保密教育。三是严格涉密人员出国管理。今年共有xx名涉密人员因公出国，由公司保密办公室对其进行行前保密教育后签订了出国保密承诺书，涉密人员回国后，均及时反馈报告在境外工作期间的安全保密情况。定密工作管理。近年来，在上级保密主管部门的指导下，公司逐步规范定密工作管理。一是以上级保密文件精神为指导，结合公司实际情况指定了1名主管科研的副总经理为定密责任人。二是按照20xx年保密工作计划开展定密工作，定密责任人及时组织召开了定密工作专题会议，对公司定密工作、涉密事项进行研究部署。三是准确界定公司涉密部门产生的密级文件。20xx年公司共产生xx份密级文件，均在公司定密责任人的指导下进行定密。涉密要害部门部位管理。我们按标准严格涉密要害部门部位管理。首先是准确界定涉密要害部门，严格遵循“两不”原则，即不滥定、不漏定，并按照定密最小化的原则，准确界定涉密要害部门及涉密岗位。公司现有涉密要害部门x个，涉密要害部位x个，均进行了标识，并按要求采取了-3-必要的技防、物防、人防措施，安装了“三铁一警”防护装置并配备消防器材。然后是将保密工作纳入考核，由保密工作负责人和公司保密办主任每月对各保密部门保密工作进行考核打分，考评结果与绩效直接挂勾。其次是继续加强外来人员进出涉密要害部门的管理，严格办理审批登记手续，由各涉密部门的兼职保密员进行监督，严禁任何人在保密场所进行拍照摄像。涉密载体管理。公司一直都按照保密管理制度严格涉密载体的管理，从制作、收发、传递到借阅、使用、复制均经过逐级审查，保存、维护和销毁等环节都有专人负责。涉密载体的知悉范围谨遵“最小化”和“工作需要”原则控制。公司各涉密部门均建立了涉密载体台账，如工作需要对外提供秘密载体均通过机要渠道或专人派送。涉密会议管理。今年公司共召开了xx场涉密会议，会场均设在公司内部会议室，保密办严格按标准提前制订了会议保密方案，同时多渠道对与会人员身份进行确定，并在会议现场安装屏蔽仪，涉密会议资料均在会后统一收回，交由公司保密办公室统一保管或进行销毁。四、加强保密教育，提高思想认识为扎实做好保密工作，20xx年公司结合工作实际，切实把保密教育工作贯穿于日常工作中。一是加强人员保密教育培训。今年xx月，公司保密办邀请省xxxx单位的领导和专家为公司所有涉密人员进行了保密形势教育和定密知识培训，有效提高了涉-4-密人员的保密意识和保密工作管理人员的技能水平。二是营造良好的保密氛围。广播、报纸及宣传栏是我们用来宣传保密工作的主要手段，同时也取得了良好的宣传效果。今年我们鼓励全体涉密人员积极投稿，经保密审查后发表在公司内部刊物xxxx上。三是公司每年订阅由中央保密局、国家保密局出版发行的保密工作杂志，同时发放其他保密宣传资料，内容包括保密法、国防科技工业安全保密“六条规定”等宣传手册，营造了良好的保密氛围，有效提高了保密意识。四是为提高涉密人员队伍综合素质，公司涉密信息系统“三员”之一的系统管理员利用业余时间为公司员工授课，强调了保密安全的重要性，并讲解计算机应用软件操作技巧及网络防窃密的基本常识。20xx年，在全体干部职工的高度重视和努力下，取得了比较满意的成绩，公司的保密工作管理基本符合标准要求，但我们深知距离上级的要求还有较大的差距。保密工作任重而道远，20xx年，我们将不断加强学习，认真贯彻落实保密法，认真学习习近平总书记对保密工作作出的重要指示精神，进一步统一思想，狠抓落实，全力推进公司保密工作上新台阶。xxxxxxxx有限公司20xx年xx月xx日抄送：xxxx，xxxx。xxxx有限公司办公室20xx年xx月xx日印发-5-保密法制宣传月活动总结根据自治县委保密委员会办公室关于开展保密法制宣传月活动的通知精神，我局在全局范围认真组织开展了保密法制宣传教育月活动，并结合实际情况有针对性地做好领导干部、重点涉密人员的保密法制教育，及时研究和解决保密工作中出现的问题，不断增强干部职工的保密责任和执法的自觉性，培养和锻炼了保密干部的业务水平和管理素质，提高了机关依法管理、依法行政、依法治密的整体素质。现将活动情况总结如下：一、加强领导，健全组织成立了由局长和教导员为组长，各副职领导为副组长，各科室负责人为成员的保密工作领导小组，落实了法制联络员。宣传活动由保密工作办公室加以落实，明确保密领导小组成员的职责分工，要求相关负责人做好相关的保密工作。二、认真组织学习保密法律法规活动期间我局将保密法律法规学习作为主要学习内容，组织本单位工作人员在每周例会集中进行保密法规及党和国家保密方针、政策学习，通过学习，进一步夯实了保密理论基础，强化了保密法纪意识。同时，以严格遵守保密法为基础，坚持“积极防范、突出重点、既确保国家秘密又便利各项工作”的方针，强化对涉密人员的管理和教育，强化技术防范能力，严格防止泄密问题的发生。重点学习了中央、自治区、市和我县关于加强保密工作的会议及文件精神，统一思想认识，强化保密管理，确保国家秘密安全。三、深入开展保密宣传教育我局紧紧围绕宣传月活动的主题“学习保密法规，养成保密习惯”，结合本单位实际，开展多种宣传教育活动。一是组织全体涉密人员系统学习保密法和保密管理知识，并进行相关保密知识培训；二是在办公楼前醒目位置悬挂宣传横幅，进一步扩大保密宣传教育面；三是以涉密工作为重点，大力加强对干部职工的保密宣传教育；四是通过将保密法列入普法宣传重要内容，进行大力宣传；五是在干部职工中开展计算机网络信息安全教育；六是与相关责任人员签订目标责任书等多种形式，强化保密工作责任感。通过丰富的教育活动，强化和培育了工作人员保密意识和责任意识。四、落实保密制度，堵住失泄密渠道加强保密制度落实。一是强化秘密载体管理，全面执行国家秘密载体保密管理规定，密件文件在收发、传阅、使用、保管和清退等各个环节做到登记明确、手续清楚，不擅自扩大知悉范围。二是保密工作负责同志定期对上网计算机内存储的文件、资料进行全面清理，坚决杜绝属于国家秘密、内部事项以及工作秘密信息在上网计算机内存储，防止网络泄密。经常检查上网计算机信息，发现问题，立即采取补救措施；三是加强了对机要文件、各类文件的印制、保管、清理、归档、销毁工作的保密安全措施的检查。特别是对起草文件过程中产生的废弃稿纸，不准随便乱扔，集中进行烧毁或用碎纸机进行碎纸销毁；加强文件制作的密级审查，按规定进行文件定密“三确定”，加强会议、秘密图纸、资料的保密管理，按规定做好密件的使用、借阅、保管、清退工作，加强对出境人员和涉密调离人员的保密审计，防止密级文件的泄密；四是加强计算机信息系统保密管理的检查。对涉密机与非涉密机予以明确区分，禁止涉密机上因特网或安装网络物理隔离卡，并采取身份认证、存储传输加密、设置个人电脑防火墙、防电磁泄漏发射、查毒杀毒、为涉密机配置防泄密干扰器等措施加强保密防范。同时，我局治安巡逻队、义务消防队经常性进行昼夜巡逻督查，发现问题急事即报，防范于未然。通过以上措施，在我局营造了浓厚的保密宣传教育氛围，有力推动单位保密工作向依法管理、依法治密迈进，有力增强了干部职工的保密责任意识和防泄密技能，保障了公路改建和养护生产的健康发展，达到了预期的效果。今年以来，在区委、区政府的正确领导下，我办严格按照保守国家秘密法等有关法律、法规，不断加大保密宣传教育、监督管理和技术防范力度，健全各项管理制度和工作责任制，加强对涉密人员的管理，努力提高保密工作法制化和规范化水平，保密工作取得明显成效，促进了办公室各项工作的顺利开展。一、加强领导，认真落实保密工作责任制今年以来，我办始终把保密工作作为一项政治任务来抓，列入办公室的重要议事日程，确立了“保密工作无小事”的思想理念。在日常工作中，办公室领导经常听取法制宣传的专题汇报，及时解决保密工作中存在的各种实际问题，落实保密宣传学习所需的专项经费。办公室党支部召开民主生活会，以及班子成员年度述职时，都将保密工作作为重要内容进行研究、布置和汇报、总结。为了加强对保密工作的领导，办公室根据人事变动和工作需要，及时调整充实了保密工作领导小组，由秘书长、办公室主任担任组长，对保密工作负总责；各专委主要负责人任副组长，负责指导、协调和督促办公室的保密事务，及时处理保密工作中的重大问题和失泄密事件；小组成员具体处理日常保密事宜。在坚持保密工作领导小组明确分工原则的基础上，办公室把保密工作纳入了机关干部目标考核内容，有效增强了机关干部职工做好保密工作的自觉性和主动性。二、深入开展宣传教育，强化机关干部职工的保密意识增强保密意识，是做好保密工作的基本前提。办公室采取多种形式狠抓了保密宣传教育。一是年初在制定政治业务学习计划时，将保密工作作为重要内容列入其中，认真组织学习保守国家秘密法、保守国家秘密法实施办法等法律、法规和区保密部门要求传达学习的有关文件，组织观看保密知识讲座光盘；二是结合工作实际加强保密教育，让每个干部职工对自己从事的工作哪些是国家秘密、哪些是工作秘密，哪些应该保密，怎样保密等等都做到应知应会。三是办公室领导在机关各种会议上，反复强调保密工作的重要性，做到警钟长鸣，教育机关干部自觉做到：不该看的秘密不看，不该说的秘密不说，不该打听的秘密事项不打听，严禁利用国家机密谋取个人私利，不得将国家秘密和内部情况向家属、亲友及其他无关人员泄露。通过学习教育活动，机关全体干部职工保密意识明显增强，政治敏锐性和政治鉴别力大大提高，保密工作水平有了很大的提升，构筑了一道牢固的保密工作