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三茅活动平台 HR 的借力成长通道:http:/hd.hrloo.com/大凡成功的企业都有一支相对稳定持续发展并不断成长的员工队伍,然而珠三角地区的 HR 们现在却面临着严峻的考验 外部面临用工荒,而老员工纷纷辞职回内地发展,如何在不增加人工成本的前提下留住老员工? 人才竞争白炽化,核心骨干批量被挖,导致公司蒙受巨大损失,不知如何留住核心岗位员工? 年关将至,部分员工已经摩拳擦掌,准备领完年终奖就走人,如何在春节前稳定军心?年关将近,又到了人才流动的高峰值,我们应该如何留住关健核心岗位人员?如何让有发展潜质的员工长期为企业服务?如何降低因人员流失而造成的资源、技术、客户流失? 12 月 17 日,知名房地产集团副总裁、管理学博士熊艺卓老师将莅临人力资源研究会专场论坛,带领众多 HR 开展一场没有硝烟的人才保卫战,敬请关注!演讲大纲:1、人才流动的原因是什么?2、员工跳槽的心理动机是什么?3、最佳雇主企业的共同点是什么?4、如何打造留住员工的系统工程?5、如何解决针对岁末年初员工流动高峰期的问题?6、现场答疑嘉宾简介:熊艺卓老师现任深圳某知名房地产集团副总裁兼人力资源总监,是国内实战派人力资源管理专家,清华大学、中山大学 EMBA 班特聘教授,国内多家知名培训、咨询机构战略合作伙伴。历任香港添利集团、美的集团、蓝天集团人力资源总监、行政总裁、企业战略顾问,并兼职多家企业战略顾问,有着 12 年的企业经营管理实战经验及 5 年的企业管理咨询和培训实践经验。熊老师在员工关系领域有着深入研究,采集大量典型案例,创造性地提出了许多有效、切实可行的管理实战方法,能指导管理者调整心态与管理方式,受到广大学员的高度评价。活动安排:适合对象:人力资源总监、经理、员工关系经理,中高层管理人员三茅活动平台 HR 的借力成长通道:http:/hd.hrloo.com/时 间:2011 年 12 月 17 日(星期六)14:00-17:30地 点:深圳市罗湖区深南东路 1121 号国宾大酒店 4 楼大会议室(国会厅)费 用:研究会团体会员(2 人以内)、个人会员免费;非会员 360 元人。限定 80 人以内,请提前确认!预约电话:0755-83051498-818 传真:0755-61637712 联系 人:夏杨乐 手机: 15811826676 QQ:357296455电子邮箱:357296455QQ.com 网址:www.sshrd.org 温馨提示:请您带足名片以便交流报名回执 传真 TO:0755-61637712 夏 小姐公司名称 经办人 部 门 电 话 传 真 E-MAIL 学员姓名 部 门 职 务 手 机 Q Q E-MAIL付款方式 银行汇款 自带现金 (现金负责人: )收款单位户名:深圳市人力资源开发研究会开户行:中国工商银行深圳分行彩田支行 帐号:40000 30319 20002 8086希望重点讲解或增加的内容(此表复印有效)乘车路线: 10 路 高峰专线 13 N14 路 N21 路 27 路 高峰专线 32 69 路 85 路 111 路 K113 路 205 路 220 路 223 路 M290 路 311 路 335 路 336 路 M362 路 363路 381 路 382 路 387 路 观光线(观光号线) 东部假日专线路公交车; 公交站台: “冶金大厦”站。或乘坐地铁 2 号线至黄贝岭站 C 出站口三茅活动平台 HR 的借力成长通道:http:/hd.hrloo.com/活动名称: 如何降低员工流失率活动开始时间: 2011-12-17 14:00活动结束时间: 2011-12-17 17:30主办方: 深圳市人力资源开发研究会报名截止: 2011-12-16 18:00活动类型: 其他活动地点: 罗湖区深南东路 1121 号国宾大酒店 4 楼大会议室(国会厅)活动费用: 360限制人数: 80活动 URL: http:/hd.hrloo.com/show/673
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