物价局第二批党的群众路线教育实践活动工作总结 按照县委活动办要求，在第九督导组的精心指导和悉心帮助下，认真贯彻中央的要求，深入抓好学习教育、深入听取意见建议、深入走访调研、深入开展交心谈心、深入剖析“四风”问题、深入开展批评与自我批评，坚持边学边查边改。在整个教育实践活动期间，局领导班子坚持高标准、严要求，精心组织、扎实推进，党组负责人坚持树标杆、做表率、亲力亲为、亲抓亲管，确保活动“不虚、不空、不偏”，不走过场，取得了一定实效。现将我局教育实践活动工作总结如下：一、主要做法在教育实践活动的三个环节活动中，我局严格按照上级要求，结合实际，认真落实“规定动作”，精心开展“自选动作”，做到“不走过场”，有序进行。学习教育讲质量，听取意见接地气。始终坚持把学习教育摆到突出位置，制定详细学习计划，明确学习专题、时间、内容、对象和专题责任领导，形式上包括集中学习、个人自学、外请专家专题辅导讲座、局领导授课、学习心得交流会等；内容上除集中学习重要文件精神及材料选编，班子成员结合自身分管工作实际带头发言，起了很好的示范作用。一把手带头学、带头撰写心得体会、带头讲党课，及时学习传达教育实践活动最新精神和要求，真正做到入脑入心。活动以来，组织党的群众路线、党章、廉政准则、党的十八大、十八届三中全会、十八大以来习近平总书记一系列重要讲话、论群众路线重要论述摘编、学习焦裕禄精神、践行三严三实等6次专题集中学习，开展了学习龚全珍，我该怎么办专题讨论活动；撰写心得体会18篇；组织观看老阿姨、筑梦之基杨善洲、焦裕禄等专题片，收到较好效果。我局开展了“弘扬方志敏精神六个一主题活动”，即组织一次党员干部参观革命旧址、开展一次党员干部思想大讨论、开展一次班子成员轮流授课活动、举办一次业务大讲坛、撰写一篇心得体会、开展一次我爱我家登岑山活动。为全面落实三访三解三个全覆盖，我局还开展了每名班子成员带科室干部联系2个村小组、3个服务单位、检查对象和非公企业的双联活动。做到“四个主动”扎实开展教育实践活动，即主动宣传、主动服务、主动监管、主动帮扶。围绕“反对四风”的主题，全局干部职工按照各自下基层和联系群众分工，进村入户，深入服务单位、检查对象。通过召开座谈会、上门征求意见、个别谈话、发放征求意见表等方式，广泛征求服务单位、检查对象和群众对物价部门的意见建议。共收集各类意见建议56条，其中，“四风”问题的意见建议52条，经梳理汇总后共计52条。认真查找问题，深入开展批评。以学习教育、听取意见环节所收集的问题和意见为基础，对照廉政准则，党政机关厉行节约反对浪费条例，中央八项规定及省市县委有关规定，全面反思班子成员在“四风”方面存在的问题。在全面梳理党内外群众意见，认真反思问题的前提下，班子集体和班子成员进行了对照检查，并形成了全面深刻的书面检查材料。班子成员主要立足理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律和组织纪律、财经纪律、落实“三严三实”等方面进行了剖析，深挖“四风”问题，追根溯源，真正做到“洗洗澡，治治病”，不回避问题，敢于自亮家丑。7月15日，局班子围绕为民、务实、清廉的主题召开专题民主生活会，局党组负责人首先代表物价局领导班子进行对照检查，班子成员之间遵循“团结-批评-团结”的组织原则，进行了实事求是、严肃认真、又善意负责任的批评与自我批评。8月6日在全局党员干部职工大会上通报了专题民主生活会召开情况。局党支部也按照要求召开了专题组织生活会，党支部书记代表支部做了对照检查，然后通过个人自我批评、党员互评、开展党员民主评议，着重围绕党员在服务意识、工作作风等方面进行批评与自我批评。确保整改落实，加强建章立制。1、“四风”存在问题及整改落实情况。认真制定了“两方案一计划”明确分解任务，落实责任人、责任科室和完成时限。目前各项整改工作有序进行。形式主义方面。存在问题：一是存在以文件传达文件，以会议贯彻会议的情况，有时对上级的决定生搬硬套，机械照搬上级既定的目标任务。有时照本宣科，结合本单位实际不够，影响实际工作效果。二是学习的自觉性和有效性不足。工作布置多，跟踪督导少，深入检查不严，具体落实不够。落实整改情况：制订和完善了一系列整治文山会海的管理制度。从严控制会议数量、会议时间和参加人员规模，简化会议程序。加强理论学习和党性锻炼，通过制订党员干部学习计划、党组学习计划，对理论学习的内容、次数、形式等做出制度性的规范，提高领导班子的思想政治建设和战斗力。局党组向全局职工作出反对“四风”公开承诺，自觉接受群众监督。官僚主义方面。存在的问题：一是为民服务意识不够强，深入一线解决问题不够；二是抓行政工作多，与班子成员沟通不多，关心党员干部较少，没有能够完全调动班子成员、党员干部的积极性和创造性。落实整改情况：进一步完善局领导班子成员联系科室、基层单位制度，领导班子成员在按照工作分工，加强对分管科室业务指导的同时，每位班子成员还要经常下单位和包干联系村，做好服务工作。班子成员之间、党员干部职工之间经常谈心。享乐主义方面。存在的问题：一是安于现状，欠缺创新意识和开拓意识，对新问题、新情况，探索得不够，未能切实做好服务发展的工作。二是在工作上的了解主要靠听汇报和检查，不够全面系统，与干部职工谈心交流少，直接听取群众意见不及时不全面，帮助干部职工解决实际困难不多。工作时间做与上班无关的事情。落实整改情况：解放思想、转变思维，发挥干部职工积极性和创造性，围绕县委、政府工作重点，以物价工作为基础，主动参与、做好各项工作。完善绩效考核管理办法和工作人员考勤制度。奢靡之风方面。存在的问题：一是局领导班子推进厉行节约的力度不够大。二是未能严格控制接待人员范围、人数和接待标准。落实整改情况：通过完善公务接待管理制度、公务用车管理规定和办公用品购置使用管理制度，进一步规范“三公”经费开支的管理，严格控制接待数量和接待标准。二是提倡勤俭节约、节能降耗，实行奖惩。2、专项整治情况。门难进、脸难看、事难办问题。重点整治影响单位形象、损害经济发展环境的突出问题。通过整治、抽查、明查暗访、公开举报电话，在媒体上公开服务承诺，目前未发现上述问题。公款吃喝、公款送礼、奢侈浪费，超标准配备公车等问题。从宣传教育入手，组织全体干部职工学习节约能源法、公共机构节能条例等有关法律、法规，完善公务接待管理制度、公务用车辆管理规定，完善办公用品购置使用管理制度等工作制度，使厉行节约、节能降耗工作有章可循。开展了乱收费、乱罚款、乱摊派问题的专项整治；开展了“吃空饷”专项整治；开展了收“红包”及购物卡问题的专项整治；开展了领导干部企业兼职问题的专项整治。目前没有发现以上问题。开展了行政审批事项的专项清理。经清理，物价局现在保留七个行政服务类项目。3、建章立制情况。规章制度的制定完善情况。认真对原有制度进行梳理，共梳理制度10个，其中废除原制度4个，新制订、完善制度8个，这项工作于今年年底前完成。规章制度的制定及执行情况。目前局各项制度建设正有序进行，已经实施的制度，职工反响良好。例如公务接待管理制度、节能降耗管理制度、公务用车管理制度、公章管理制度等，现在局机关作风明显好转，工作效能明显提升。二、主要成效。教育实践活动的开展，使我局党员干部深受教育、增强责任、作风转变取得了明显成效，突出问题得到切实解决，服务水平得到明显提高，制度建设取得重要成果，我局各项工作得到进一步推进。1、进一步落实了领导班子全面领导责任、领导班子主要负责人“第一责任”和其他成员“一岗双责”制度。使大家都有责任心和工作压力，逐步消除得过且过的思想，增强工作积极性，提高了干部职工的服务意识和服务水平，提升了工作效率。2、修改、完善了规章制度。对不适用的相关制度进行了修改和完善。经过局党组研究制定了相关规章管理制度，做到有章可循，减少了我局“三公”经费支出。我局将按照县委的统一安排部署，对各项查摆出来的问题进一步进行整改落实，把群众路线教育实践活动切实贯彻到全年工作始终，不断推动各项整改内容逐一落实。3、进一步改进了干部工作作风。一是整治工作作风，严格落实上下班、工作纪律有关制度，对迟到、早退、缺岗、上班玩游戏、看电视剧的进行问责处理。二是可开可不开的会议坚决不开；对没有实质内容或新的措施，对工作推动作用不大的，一律不发文。三是相关科室立足优质便民，改进服务方式，改善服务态度，简化办事环节，提升了服务水平。对收费审验、办证换证、成本监审、价格审批、价格鉴证评估、价格监管等工作，落实“马上就办”，减少了审批时限和环节，优化了审批流程，提高了工作效率、规范市了场价格秩序，保持我县价格基本稳定。三、下步打算总结不意味着结束，收尾不是收场，教育实践活动有限期，但作风建设永远在路上。我局将在巩固前期成果的基础上，继续抓好整治整改工作深入开展，切实做到思想不放松、标准不降低、力度不减弱，确保整改成效让群众看得见、感受得到、多数人满意，确保教育实践活动善始善终、善作善成。1、提升思想认识。切实增强做好整改落实工作的责任感、紧迫感和使命感，坚决摒弃“闯关”思想，强化思想自觉和行动自觉，打好打赢整治整改工作这场“攻坚战”、“持久战”。坚持敢抓敢管敢负责，真正以钉钉子精神和啃硬骨头的勇气深入推进整治整改工作，不见成效不收兵，群众不满意不放手。2、组织开展“回头看”。对照中央、省委、市委、县委安排部署及要求，全面“回头看”，查漏补缺，继续深入查、持续改。着力把各项问题改到位、落实好，并注重从制度层面跟进，建立整治整改工作长效机制。3、抓好上下联动。要着力形成以上带下、以下促上的整体效应，确保各项整治整改任务在活动结束时取得显著成效。在继续抓好县级层面各项专项整治任务落实的同时，下大力气统筹推进本单位的各项整改工作。第 9 页 共 9 页