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商务和粮食局工作总结 元月以来,在市委、市政府的正确领导和上级商务粮食部门的大力帮助下,全市商务和粮食工作 按照年初 确立的 基本思路 和目标任务, 加大 工作 力度, 创新工作举措,狠抓工作落实 ,实现了商务 粮食 工作的良好开局。 一、主要指标完成情况 第一季度全市社会消费品零售总额累计完成27.72亿元,同比增长24.86%,完成省政府一季度目标分解110.88%。完成直接出口创汇93万美元,同比下降32%;完成间接出口5234.46万美元,同比增长64.86%。 二、各项重点工作扎实推进 (一)贯彻落实国发20122号和 武陵山片区扶贫规划 ,狠抓项目申报工作。 全市共上报省厅及发改委各类商务粮食项目214个、项目金额366亿元。 (二)着力扩大消费,确保内贸流通稳定增长。 一是 优先抓好城市居民消费。针对我市城镇人口相对集中和铜仁建设区域性中心城市的实际,狠抓城市居民消费升级工作。一季度,加大对大型超市、批发市场、零售网点等环节的规划监管,着力保障群众消费权益,努力打造大商务、大流通、大消费格局。 二是 扎实做好“家电下乡”工作。以进一步激活农村市场消费为着力点,大力开展“家电下乡”工作, 1-3月家电下乡销售产品75832台(件),完成金额16298.22万元,占年度目标任务的28. 46%。 三是 深入 推进“万村千乡市场工程”农家连锁店的建设。 全面完成了省商务厅安排各市(州)2011年度“万村千乡市场工程”农家店货架建设任务,有效 保障了农村食品安全,提高了 城乡居民 的消费水平。 (三)完善市场调控,确保重要商品市场供应稳定。 一是 进一步完善商品市场运行监测、预测、预警机制。加强对城镇市场、农村市场的监测力度,做到了经常监测和应急监测紧密配合,及时向商务厅上报监测结果,确保重要商品市场供应不脱节、不断档。 二是 扩大生活必需品监测范围。组织开展酒类、粮食等日常生活用品检查工作,其中常规检查5次,专项检查1次。新增6家市场监测样本企业,确保了数据及时性、准确性。 三是 开展酒类等重点商品检查工作。继续做好相关法律法规的宣传工作,严把酒类市场准入关。对碧江区、XX县2011年“放心酒”工程项目进行验收。开展了全市酒类生产企业的摸底调研,为申报全市酒类溯源项目奠定了基础。 (四)强化市场执法,确保市场秩序健康有序。 一是 强化生猪屠宰市场监管执法。加强对生猪屠宰工作管理,完成了对碧江区铜仁福润肉类加工有限公司和沿河鑫龙神态农业公司生猪定点屠宰加工资格审批,确保了肉类食品安全。1-3月份,全市生猪定点屠宰量为80728头,同比增长6.36%。 二是 强化对商务行业中介机构监管。完成了对2011年度二手车流通交易市场、二手车鉴定评估机构、报废汽车回收拆解企业、拍卖企业、典当企业的年审,完成了申报XX市日杂废旧物资公司从事经营报废汽车回收拆解业务。 三是 强化品牌及标准体系建设监管。编制了XX市家政服务体系建设试点实施方案,申报了以XX市丰源物资再生利用有限责任公司为龙头的五家企业作为区域性大型再生资源回收利用基地项目建设标准示范项目。组织了我市16家老字号企业参与话说老字号节目,进一步扩大我市老字号企业影响力。积极申报 XX市 中小型商贸流通企业服务体系建设试点城市与XX市现代物流技术应用和共同配送综合试点城市。目前,工作方案已 上报省厅待批。 (五) 夯实粮食基础,确保粮食安全稳定供应。 一是 狠抓粮食购销工作。市、县(区)商务粮食部门围绕今年的粮食购销任务,强化工作措施、落实工作责任,到3月底止,全市完成粮食购销7.17万吨,占全年任务23%。粮油加工企业加工大米4万吨,完成工业总产值1.56亿元,占全年目标6亿元的26%。 二是 狠抓地方储备管理。3月底,各县(区)全部完成市政府下达的2万吨县级储备粮规模,安排了1万吨地方储备粮轮换计划,基本完成春季粮油普查工作,确保库存粮食安全,进一步夯实了粮食宏观调控基础。 三是 狠抓粮食流通项目争取。指导项目承建单位做好项目前期工作,加大向上争取力度,到3月底,玉屏县3万吨粮库项目完成自筹360万元,项目用地完成报批,XX县5万吨粮库项目前期工作基本完成,上述二个项目有望在5月份开工建设。粮食民生工程项目争取工作进展顺利。 (六)努力扩大出口,确保外贸工作扎实推进。 不断提高服务质量和水平,鼓励、支持企业出口,一季度新增进出口企业3户(碧江区2户,德江1户)。大力开拓国际市场,积极组织6户企业11人次到澳大利亚、南非、阿联酋等国考察推介。积极创新利用外资水平,一季度实际利用外资386万美元。为全市企业办理各种外汇核销远期收汇证明8单,我市开放型经济建设步伐不断加快,市内企业“走出去”参与国际竞争能力进一步增强。 三、存在的困难和问题 存在的主要问题: 一是 内贸市场体系建设严重滞后,市场流通基础薄弱、市场秩序和诚信建设度不高; 二是 对外贸易规模小,利用外资水平低,结构性矛盾突出; 三是 企业“走出去”步伐不够快,规模不够大,质量不够高, 缺乏外贸专业人才 ; 四是 目前我局与其他部门执法职能和权限界限不清、职责交叉,在具体执法中经常发生超越职权、重复执法、执法不作为等现象。 四、下步工作打算 一是 积极搞活内贸流通,促进城乡消费稳定增长,抓住省赴香港开展投资贸易活动的契机,完成外贸签约5000万美元以上,进一步扩大外贸进出口总量。 二是 继续加强对我市成品油零售市场秩序 监管 , 加快推进“XX市酒业协会”筹备成立工作,加快现代酒类交易市场建设,积极组织全市酒类生产企业、经销商参加2012中国(贵阳)国际酒博会。 三是 加强对肉品市场的监管,加大稽查执法力度,保证生猪产品质量安全,大力推进“肉品放心”工程。 四是 积极向上争取项目,抓紧落实与省厅鲜活农产品流通体系建设项目(含双百、农超),严把项目验收关,提高项目建设质量,进一步完善我市市场体系。 五是 加强基层商务综合执法队伍建设,推动商务领域诚信建设,维护市场秩序。 六是 认真做好进出口工作,做好省级开发区、海关及口岸建设申报工作,扎实做好粮食安全工作,积极稳妥推进企业改制。部门工作总结怎么写1、总结的内容和材料。写一篇总结要有具体的内容、充实的材料。既要有实践的情况反映,又要从实践过程中揭示问题的本质,做到有材料,有观点,有分析,有概括,能说明问题,解决问题。总结的内容要考虑三点:第一、要有相对的完整性。一般的总结要有情况概述。第二,要有一定的针对性。写总结都要有明确的目的。第三,要有启发性。一篇总结给人启发越大,它的作用也越大,价值也越高。是否具有启发性,关键在于能不能提出深刻而具有普遍意义的见解,揭示某些规律性的东西。写总结要注意掌握如下材料:(1)要掌握概况材料;(2)要掌握背景材料;(3)要掌握典型材料;(4)要掌握数字材料;(5)要掌握群众反映。材料是形成观点的基础,没有材料的观点是架空的、抽象的。在总结中恰当地引用一些具体、生动的材料,可以增强总结的生动性和说服力。2、总结的结构形式。一般说来,总结的结构有相当稳定的格式,人们常常按照“一、基本概况,二、主要经验,三、努力方向(或存在问题)”三大项目组织内容,即一般通行的“三段式”结构法。但这种结构方式并不是唯一的,有的只分两部分:一、概、况;二、经验。有的分四部分:一、指导思想,二、方法措施,三、成绩经验,四、问题教训。如何写好年终总结一、标题要对。标题是文章的眼睛。一般总结虽没有发挥的余地,但一定要写全面。部门总结的标题:部门名称+年度名称+总结,1、2项可互换; 大公司总结的标题:关于+公司名称+年度名称+本文内容+总结,如: 标题规范了,一便于存档,二便于查找,一举两得。二、引言要精。引言应短而精,官话、套话要少。三、总结要全。总结主要分两大部分,第一部分是总结,第二部分是特点。总结部分要全面。把各级领导的关心、兄弟部门的支持、员工们的努力和部门的主要工作要写全面,但一般不要超过5点。特点是本年度、本文的精彩之处,与往年的不同之处,本部门主要的、重点的成绩,一定要认真写好。特点不要超过三点,多了就不是特点了,别人也不容易记祝四、不足要准。一年工作一定会存在一些问题、不足和遗憾,一定要找准写好。特别是要把领导认为存在的问题、员工感觉存在的问题和阻碍公司发展的主要问题要找准找对,深刻反省,写深写透。不足一般不超过3点。五、改进要实。针对成绩、特点和不足、问题,明年应怎么办?这点一定要写好。要有具体的办法和措施、步骤。请保留此标记论,制定出的改进计划要得到领导的中肯和员工的认可。(小部门总结可简单些)总之,文章写作有八股,功夫诗外无止境。光看笔头生花、没有扎实的工作、没有认真的调研、没有准确的分析是写不出好文章的。但干好了没写出来,得不到别人的承认,且不是感觉太窝火。年终总结五忌、五体现年末岁尾,正是各单位、各部门总结工作的时候,要做好年终总结工作,余以为必须做到“五忌、五体现”:一忌事无俱细,体现突出重点的原则。全年工作方方面面,大小事情很多,无需事无俱细地对所有工作进行总结,芝麻西瓜一起抓。重点应该是本单位、本部门承担的任务指标完成情况,队伍建设情况,以及为完成指标克服困难所采取的措施等。用事实和数字说话,做到有理有据。二忌成绩注水,体现实事求是的原则。总结成绩必须是事实成果的汇总归类和条理化,既不能人为拔高,注水膨胀,也不能把别人成果拿来共享,把年初工作计划变换口气当成绩来总结,更不能笔下生花,无中生有,闭门造车。三忌简单罗列,体现依事说理的原则。工作总结不仅仅是工作量的罗列汇总,而是要通过总结上升到理性的高度来认识所做的工作。要通过对全年的工作总结得出一般性规律,形成有益的经验,达成一致的认识,使其对今后工作具有指导作用,对他人具有借鉴作用,没有经验体会的总结是不全面的,不完整的,也是毫无意义的。四忌回避问题,体现一分为二的原则。总结的目的全在于应用、发展和提高。“成绩不讲跑不掉,问题不讲不得了”。在总结成绩的同时,要客观地查找工作中存在的不足和问题,正视缺点,以警示今后的工作,少走弯路,避免在将来的工作中犯同样的错误,切忌“一路颂歌,满地鲜花”。五忌单一行为,体现全员参与的原则。有总结才会有提高,才会有进步。工作总结不能靠办公室一个部门来做,也不能由秘书一个人来完成,而应该由各系统、各部门、各岗位共同来做,领导干部本人也不能例外。只有大家都来总结,才能做到人人长经验,个个有提高,才能促进整体工作的协调健康发展。写好年终总结的五技巧年终岁末,个人年终工作总结成了我们许多职场中人的“保留节目”,许多人咬着笔头苦思冥想:到底写什么才能让老板、上司看了能满意呢?现在许多公司实行量化管理,老总喜欢盯着你的总结决定你的奖励高低。看来年关难过,年终总结也还真不好写。别着急,这里将提供一些关于写个人年终总结的技巧,为你解忧。技巧一:报喜亦报忧。一年下来,难免会遇到些失误和不足,在总结中要有理有节地分析得失,在强调成绩的同时不回避问题所在,这样可以给领导留下一个诚实的印象。技巧二:反思亦创新。总结的主要内容是反思,有问题不怕,但一定要有切实的解决方案才行。如果你能做到拾遗补缺,有创新的内容体现,则是一篇最严密的总结了。技巧三:表扬亦批评。在总结中可以进行适度的褒贬和自我评价,准确地评价自己的长处,不要忘记提提上司的关心培养对个人成长的重要,同时把短处也摆在明处,希望上司和同事多多帮助加以改正。技巧四:知己亦知彼。总结的内容一定要做到心中有数,总结中的关键是要有重点,特别是上司关注的问题一定要详细具体,因为一篇泛泛而谈的总结的结局往往是束之高阁。技巧五:瞻前亦顾后。写总结时不要忽略细节,尤其是一些重要事情的细节,通过细枝末节的叙述或描写会让上司的关注度
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