,_,狼性精神企业文化,XXX公司,汇报人：小XX,什么是文化,狼性文化的内涵,什么是团队,如何打造狼性文化及团队,01,02,03,04,什么是文化,冲动,意识/计划,行动,坚持,习惯,信仰,规则,文化,狼是群居动物中最有秩序、纪律的族群。,阿奎利斯爱克斯,狼性五种特征解密及锻造,激情无限、超强自信,目光敏锐、专注目标,笑对失败、耐性十足,立即行动、善于谋划,勇于竞争，抢占先机,狼的十大处世哲学,狼的十大处世哲学,狼的十大处世哲学,狼的十大处世哲学,狼的十大处世哲学,狼的十大处世哲学,狼的十大处世哲学,狼的十大处世哲学,狼的十大处世哲学,狼的十大处世哲学,团队是一种为了实现某种目标而由相互协作的、具有不同技能、按照一定规则组合的个体组成的群体。,团队是由一群相互独立并具有不同专业知识和技能的个体组成的，去完成共同目标的组织。,成功团队的特征,警惕“王者心态”,富于进取心和攻击性，且不轻言失败,像狼一样嗅觉敏锐,发扬“狼狈精神”,像狼一样持续进攻,狼也需要妥协，随机进退,如何打造狼性文化及团队,贪,如何打造狼性文化及团队,残,如何打造狼性文化及团队,暴,如何打造狼性文化及团队,野,如何打造狼性文化及团队,锐,如何打造狼性文化及团队,智,如何打造狼性文化及团队,纪,如何打造狼性文化及团队,打造狼性文化的八项坚持,坚持价值认同，事业为先,坚持创新思维，精益求精,坚持团队协作，顾全大局,坚持反省总结，勇担责任,坚持公平公正，以身作则,坚持纪律严明，执行坚决,坚持知人善任，德才兼备,坚持目标明确，计划周密,