兼职人员合同范本以下是兼职人员合同范本文章，供大家参考！提示合同范本请点击以下链接:租房合同|劳动合同|租赁合同|劳务合同|用工合同|购销合同|装修合同一、 工作内容1 在校外的展示现场接受咨询，并介绍英特国际英语学校的简单情况。2 现场赠送课程服务项目，并得到回馈信息卡 目标客户是学生家长，并以赠送课程服务项目得到家长回馈信息卡 回馈信息卡有关个人信息部分应填写完整 在回馈信息卡下方必须注明推广员姓名、推广地点和时间，因未注明清楚而导致的业绩统计错误后果自负。 推广员应按照组长要求移交调查表，并与组长进行书面交接，填写交接明细表，出现错误后果自负。3 兼职人员需对自己每日的回馈信息卡进行记录，以便核对计薪。4 兼职人员必须当日交回自己得到的回馈信息卡，否则扣除该天工资。二、 规章制度1 不允许伪造回馈信息卡及让学生填写回馈信息卡，若有发现，扣除当月工资2 按照主管或排班要求的提前十分钟到达工作地点，有异议的需要提前三天提出，可作调整。已经确认后不得擅自调班和更改工作时间，若有急事，需急事通知你的主管。3 上班时间保持良好形象，精神饱满，穿戴整齐。4 工作时间不得擅自离岗，不得无止境聊天、发短信、打电话，若有发现罚款50元/次。5 维护学校的宣传品，并做好交接记录，若有损坏照价赔偿。6 对待咨询者要有耐心，态度和善，若有投诉要重罚。7 提出辞职需要提前一周，否则扣除一周工资。8 提出请假申请一般情况需提前三天通知主管，特殊情况可提前一天通知主管，否则扣除一周工资三、 劳务明细英特英语兼职薪资由基本工资+奖金提成组成1基本工资：10元/小时要求：每月活动次数不少于3次个人平均有效率30%每小时10张填单2工作时间：由兼职自由安排时间，学校排班3奖金提成标准(1).单次活动有效率奖金分配标准单次任务完成的概念：假如兼职工作四小时，完成4h*10张40个电话信息以上算为完成。单次任务完成的前提下：有效问卷50%：0元/张有效问卷51%-60%：1元有效问卷61%-70%：2元有效问卷71%-80%：3元有效问卷81%-90%：4元有效问卷91%以上：5元例子1：一个兼职在四小时内完成了60个电话信息，其中有31个是有效的那么这个兼职当天的工资为40元底薪+31元奖金提成71元(2).月奖金：300元要求：月任务80%完成个人平均月有效率高于50%有效率月活动次数不少于10次(3) .工薪结算日期：每周一结算底薪，每月5号结算前一个月奖金。我已仔细阅读过以上内容，并愿严格遵守以上各项工作制度。签字： 电话：日 期：年月日