n 更多资料请访问.(.)更多企业学院：./Shop/中小企业管理全能版183套讲座+89700份资料./Shop/40.shtml总经理、高层管理49套讲座+16388份资料./Shop/38.shtml中层管理学院46套讲座+6020份资料./Shop/39.shtml国学智慧、易经46套讲座./Shop/41.shtml人力资源学院56套讲座+27123份资料./Shop/44.shtml各阶段员工培训学院77套讲座+ 324份资料./Shop/49.shtml员工管理企业学院67套讲座+ 8720份资料./Shop/42.shtml工厂生产管理学院52套讲座+ 13920份资料./Shop/43.shtml财务管理学院53套讲座+ 17945份资料./Shop/45.shtml销售经理学院56套讲座+ 14350份资料./Shop/46.shtml销售人员培训学院72套讲座+ 4879份资料./Shop/47.shtml第一章总则第一条为了保障城镇在职人员退休后的基本生活需要，根据（上海市城镇职工养老保险制度改革实施方案，制定本办法。第二条本办法所称养老保险，是指经法定程序确立，内政府主管部门负责组织和管理，单位和在职人员共同承担养老保险费缴纳义务，退休人员按养老保险费缴纳状况享受基本养老保险待遇的社会保障制度。第三条本办法适用于本市范围内城镇的机关、企业、事业单位（以下简称“单位”）及其在职人员、退休人员。外商投资企业的外籍人员以及国家另有规定的单位和人员不适用本办法。第四条养老保险实行国家、单位与个人共同承担费用，个人储存与统筹互济相结合，保障退休人员基本生活需要与激励在职人员积极性相结合的原则。单位有为在职人员缴纳养老保险费的义务；在职人员有为自身缴纳养老保险费的义务。在职人员由所在单位为其缴纳养老保险费和退休后享受养老保险待遇的权利受法律保护，任何单位和个人不得侵犯。第五条本市养老保险制度改革的目标，是逐步建立多层次的养老保险体系。除本办法规定的养老保险外，在有条件的单位，逐步推行单位补充养老保险；鼓励有条件的职工参加个人储蓄养老保险。第二章组织机构第六条本市设立市社会保险委员会，负责审议养老保险的发展规划，研究和决定养老保险的重大政策，筹划养老保险基金的保值、增值。第七条 市社会保险管理局具体负责本市养老保险的管理工作。其职责是：（一）负责养老保险制度的组织实施；（二）编制养老保险的发展规划；（三）拟订养老保险的地方性法规、规章草案；（四）会同有关部门制定养老保险基金的财务、会计统计和内部审计制度；（五）监督养老保险费的缴纳、养老金的支付和养老保险基金的增值运营：（六）领导市和区、县养老保险事业管理中心的工作。（七）执行市社会保险委员会决定的事项。第八条养老保险事业管理中心是具体承力、养老保险事务的机构。其职责是：（一）负责养老保险费的收缴和养老金的支付：（二）管理个人养老保险帐户；（三）接受单位和在职人员、退休人员对养老保险情况的查询；（四）办理市社会保险管理局委托或者授权办理的其他事务。第三章养老保险费的缴纳第九条凡属于本办法第三条第一款规定范围的单位、均应当向市社会保险管理局指定的养老保险事业管理中心办理单位和在职人员的养老保险登记手续；新设立的单位应当在设立之日起1个月内办理养老保险登记手续。单位发生分立、合并、破产或者被撤销以及录用或者辞退在职人员（包括辞职、自动离职和开除、除名等情况）时，应当在1个月内向原受理登记的养老保险事业管理中心办理养老保险变更登记或者注销登记手续。养老保险事业管理中心办理养老保险登记手续时，应当为单位设立养老保险的编码，为在职人员设立个人养老保险帐户，并核发养老保险手册。第十条在职人员的个人养老保险帐户终生不变，养老保险手册记录在职人员在本办法实施前的连续工龄和本办法实施后记入个人养老保险帐户中的储存额。作为退休时计发养老金的依据。在职人员变动工作单位时，养老保险手册随同本人转移。第十一条养老保险费由单位和在职人员每月按规定期限缴纳，不得逾期缴纳或者漏缴、少缴。第十二条单位应当按本单位上一月全部在职人员工资总额的25.5的比例缴纳养老保险费。在职人员应当以本人上一年度月平均工资收入为缴费基数，按3的比例缴纳养老保险费。在职人员上一年度月平均工资收入为上一年度全市在职人员月平均工资收入200以上的，200以上的部分不计入缴费基数；低于上一年度全市在职人员月平均工资收入60的。以上一年度全市在职人员月平均工资收入的60为缴费基数。单位缴纳养老保险费的基数的计算口径，应当与在职人员缴纳养老保险费的基数的计算口径相一致。单位和在职人员养老保险费缴纳比例的调整。由市社会保险管理局提出、报市社会保险委员会决定。第十三条单位缴纳的养老保险费按下列渠道列支：（一）企业和自收自支的事业单位在税前列支；（二）机关和全额预算、差额预算的事业单位从行政费或者事业费中列支。第十四条养老保险费按以下办法缴纳：（一）在职人员应当缴纳的养老保险费，由单位在其每月工资中代扣。在职人员工资收入中缴纳养老保险费的部分免征个人所得税。（二）单位每月应当按规定时间到养老保险事业管理中心核定本单位和在职人员应当缴纳的养老保险费。并按核定数额如数缴纳。第十五条养老保险事业管理中心对个人养老保险帐户的储存额应当每年结算1次，并向在职人员出具养老保险费缴纳清单。第十六条个人养老保险帐户中应当记入的养老保险费包括：（一）个人缴纳的养老保险费；（二）单位缴纳的养老保险费记入个人帐户的部分：（1）按在职人员个人缴费基数（不超过上一年度按全市在职人员月平均工资收入150的部分）的一定比例（企业相自收自支的事业单位为8，机关、全额预算事业单位为10，差额预算事业单位为9）记入的数额；（2）按上一年度全市在职人员月平均工资收入的5记入的数额。单位缴纳的养老保险费记入个人帐户的部分，应当随个人缴费比例的提高相应调整。第十七条单位缴纳的养老保险费除记入个人养老保险帐户的部分外，均为社会统筹部分。第十八条记入个人养老保险帐户的储存额。按不低于同期居民1年期银行定期储蓄存款利率的利率计息第十九条 养老保险基金纳入单独的社会保险基金市级财政专户。实行收支两条线，专项管理，专款专用。第四章养老保险待遇的享受第二十条 享受养老保险待遇的退休人员应当同时具备以下条件：（一）达到国家、本市规定的退休年龄；（二）单位相本人按规定缴纳养老保险费；（三）本办法实施前参加工作、连续工龄（包括缴费年限）满10年，或者本办法实施后参加工作、缴费满15年。凡符合前款条件的退休人员，可以向养老保险事业管理个心办理领取养老金的手续；经养老保险班业管理中心核定后，按月领取养老金。第二十一条符合本办法第二十条第一款规定的失业人员，可以向养老保险职业管理中心办理手续，按月领取养老金。第二十二条本办法实施前参加工作、到达退休年龄时连续工龄（包括缴费年限）满5年不满10年的人员。应该退职；连续工龄满5年、因病或者非因工致残的在令人员，经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可以退职。退职人员按规定享受相应的养老待遇。第二十三条本办法实施前参加工作、连续工龄（包括缴费年限）不满5年或者本办法实施后参加工作、缴费不满15年，到达退休年龄的人员，可以向养老保险事业管理中心提出申请，将其个人养老保险帐户中的全部储存额支付给本人，同时终止养老保险关系。第二十四条凡符合领取养老金条件的人员，其养老金可以终生领取。个人养老保险帐户中的储存额已领完的，其养老金从养老保险基金的社会统筹部分中支付。第二十五条在职人员、退休人员死亡后，其个人养老保险帐户储存额中属于个人缴纳部分的余额，可以一次性发给其经法定程序认定的继承人。第二十六条市社会保险管理局可以要求享受养老保险待遇的人员，按规定时间到养老保险事业管理中心办理复核手续；对不办理复核手续的。可以停止支付养老金。退休人员出国、出境或者因其他原因。本人不能办理复核手续的，应当按国家有关规定出具证明其生存的证书。退休人员出国、出境或者因其他原因，本人不能领取养老金，需委托他人代为领取的，应当出具经公证的委托代理书。第二十七条凡本力办法实施后参加工作的人员。其退休后的养老金计符公式为：月养老金个人养老保险帐户储存额120第二十八条 凡本办法实施前参加工作、1995年底前退休和退职的人员，先按原办法计算月养老金，再按个人累计缴费额的一定比例增发月养老金。增发比例按以下规定确定：（一）企业退休人员的缴费年限加上本办法实施前的连续工龄满10年不满15年的，增发11；在此基础上每增加5年相应增加1个百分点，但增发比例最高不超过16。（二）机关和农业单位退休人员的缴费年限加上本办法实施前的连续工龄满10年不满15年的，增发2；在此基础上每增加5年相应增加1个百分点，但增发比例最高不超过7。（三）企业退职人员增发10；机关和事业单位退职人员增发1。前款所述人员不论在哪个月份到达退休年龄，退休当年按12个月缴费，并按前款规定增发养老金。离休干部、劳动模范、高级专家以及按国家规定可以享受提前退休待遇的人员等所享受的优惠待遇，仍按原规定执行。第二十九条本办法实施前参加工作、1996年1月1日以后退休的人员，按其个人养老保险帐户储存额，乘上规定系数、推算为全部工作年限的储存额。其养老金的计算公式为：月养老金个人养老保险帐户储存额系数120按前款规定计发的养老金，如果低于按本办法第二十八条所规定办法计算的养老金标准的，可以改按第二十八条规定的办法计发。第三十条个人养老保险帐户中的储存额，只能用于按月支付退休人员养老金，不能移作他用。向退休人员支付养老金时，应当按个人养老保险帐户中个人缴费额与单位缴费额的比例相应扣减储存额。第三十一条退休人员养老金的最低标准由市社会保险委员会规定。按规定领取的养老金低于最低标准的，可以按最低标准发给。养老金的最低标准，随经济发展和本市居民消费价格指数上升的情况作调整。第三十二条退休人员的养老金每年根据本市上一年度居民消费价格指数上升幅度进行调整，于当年4月1日起开始执行。当年退休的人员的养老金自下一年度起调整。居民消费价格指数比上一年度下降时不作调整。第三十三条本市将根据国民经济的发展和养老保险基金的收支情况，参照在职人员实际工资的增长情况，不定期给予退休人员生活补贴；对有特殊困难的退休人员增加特殊生活补贴。第三十四条退休人员死亡后的丧葬补助费、供养直系亲属抚恤金、救济金等，按国家和本市的有关规定支付。第五章养老保险基金的使用和管理第三十五条养老保险基金的来源包括：（一）单位和在职人员缴纳的养老保险费；（二）养老保险基金的利息收入；（三）养老保险基金的增值运营收入；（四）依照本办法