破除形式主义官僚主义心得五篇【篇一】6月是党风廉政宣传教育月，我深刻学习了区纪委关于印发落实形式主义官僚主义集中整治工作方案。形式主义、官僚主义问题是一种长期存在的复杂的历史现象。马克思、恩格斯虽然没有用“形式主义”这个词汇，但对它的实质作了严厉的批判。列宁认为，官僚主义的泛滥，已经成为一种“脓疮”，危害着苏维埃政权的生机。为此，他要求“采取千百个措施”，打掉官僚主义习气，使国家机关的各项工作进行得有条不紊。由于导致形式主义、官僚主义的原因极其复杂，因而狠刹这两股歪风，必须标本兼治，多管齐下。我们要注重从思想和利益根源上来破解。反对形式主义、官僚主义要通过现象看本质，注重正本清源。各级领导干部必须认真学习贯彻习近平总书记相关重要讲话和指示批示精神，自觉树立正确政绩观，克服浮躁情绪，抛弃私心杂念，注重维护最广大人民根本利益和长远利益。形式主义、官僚主义往往比享乐主义、奢靡之风难分辨、难定性，这就要求我们加强调查研究，准确把握其多样性和变异性，紧密联系具体实际，既解决老问题也解决新问题，既解决显性问题也解决隐性问题，既解决浅表问题也解决深层问题，抓出习惯，抓出长效。我们要注重突出重点精准施治。落实形式主义官僚主义集中整治工作方案中明确了反对形式主义、官僚主义的重点类型，各级党组织和全体党员干部都应认真领会精神实质，对标找差补短板，有的放矢抓整改。需要注意的是，整治形式主义、官僚主义不能搞“一刀切”，更不能用形式主义反对形式主义、用官僚主义反对官僚主义。我们要注重抓住关键带动全局。整治形式主义、官僚主义，必须通过抓住“关键少数”，带动大多数。压实各级党组织的主体责任，把整治形式主义、官僚主义纳入党的建设总体部署。各级领导机关和领导干部要把自己摆进去，带头查摆自身存在的形式主义、官僚主义问题。普通党员干部要把整治形式主义、官僚主义当作分内之事，主动发现并与身边的不正之风作斗争。【篇二】形式主义、官僚主义侵蚀党的执政基础，损害人民群众利益。中央将2019年定为“基层减负年”，要求解决一些困扰基层的形式主义问题，切实为基层减负。湖南省委切实推动“基层减负年”落地见效，出台了关于大力提倡求真务实真抓实干集中整治形式主义官僚主义的意见，集中整治形式主义官僚主义20条措施等。官僚主义引发形式主义，形式主义助长官僚主义，已经成为影响我们事业发展的一大祸害。”“当前，坚持党的群众路线，密切联系群众，必须坚决克服形式主义、官僚主义。”“克服形式主义、官僚主义的顽症，要从加强教育、提高觉悟入手，从领导机关和领导干部做起。”“要埋头苦干，扎实工作，坚持讲真话、报实情，力戒浮躁浮夸。”“最重要的是要体察民情，了解民意，集中民智，珍惜民力，诚心诚意为群众谋利益。”因而，我们必须站在讲政治的高度，以对党的事业高度负责的精神，对领导干部形式主义和官僚主义现象，采取多种措施，标本兼治，常抓不懈。形式主义和官僚主义与实事求是是背道而驰的，我们要把解放思想与实事求是统一起来，始终把党和人民的利益放在第一位。【篇三】2013年党的群众路线教育实践活动把形式主义、官僚主义列入反“四风”之首，2019年3月中央办公厅印发解决形式主义突出问题为基层减负的通知，一系列重要举措，直指形式主义官僚主义顽疾，释放驰而不息、寸步不让的强烈信号。形式主义、官僚主义是党中央决策部署贯彻落实的“中梗阻”“拦路虎”，是党和人民的大敌。为整治形式主义、官僚主义，湖北省进行积极探索出台集中整治形式主义、官僚主义问题2019年行动举措，湖北省各地迅速响应积极行动，保康县纪委监委排查各类微信群、QQ群381个，整合清理302个；石首市对全市117家单位文风会风整治情况进行专项检查，共发现“发文办会随意、以会议落实会议、陪会”等问题22个；公安县纪委针对以文转文、照搬照抄收取法律服务费的甘家厂乡司法所所长及法律顾问组组长分别给予党内严重警告处分从湖北省的实践来看，针对整治形式主义、官僚主义问题进行了有效的探索和实践，作为各级部门来说可能这是切肤之痛，减少发文、会议次数、报表，仿佛没有了工作抓手。如何干好工作也成为一个各级部门需要思考的问题，从根本上说，整治形式主义、官僚主义是让各级部门减少忙于开会、整理材料表格的时间，多到现场看一看、多到基层去转一转，听一听的群众的呼声诉求，这远比材料来的真实，也会让浮躁的心沉淀一下。当然也要注意一些变异，一些部门官方的通知少了，微信群还有蔓延之势，私下里微信工作群里的通知还是满天飞，基层干部还是疲于应付，真正的减负还有很长的路要走。当前正是各级纪检监察机关整治形式主义、官僚主义关键时期，如何靶向治疗，对症下药，从病根上找到病灶，需要敢于动刀，敢于较真，敢于碰硬，目前比较行之有效的方法及时将形式主义、官僚主义典型问题及时通报曝光，让更多的人得到警示，达到以案说法，以案示警作用。下一步各级纪检监察机关要突出监督重点，把整治形式主义、官僚主义作为正风肃纪的首要任务、长期任务来抓，同“基层减负年”“工作落实年”结合起来，切实通过扎实工作为基层减轻负担，让基层干部把更多的时间和精力用来抓落实，让“基层减负年”落到实处。【篇四】党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒，是党的全部工作和战斗力的基础。新形势下基层党组织工作开展的怎么样，直接影响到党的凝聚力、影响力、战斗力的充分发挥。今年初，在十九届中央纪委三次全会上，习总书记从加强党的政治建设高度，强调要把力戒形式主义、官僚主义作为重要任务，拿出有效管用的整治措施，下大力气破除形式主义、官僚主义，充分表明习总书记对整治形式主义、官僚主义态度鲜明坚决，要求一以贯之。在基层我们更应该将整治形式主义和官僚主义进行到底。整治基层形式主义必须按照习总书记的指示要求坚决整改，站稳政治立场，提高政治站位和政治觉悟。必须教育引导广大党员干部牢固树立以人民为中心的发展思想，始终把人民对美好生活的向往作为奋斗目标和价值追求，作为初心和使命。整治形式主义、官僚主义，就是要向党中央看齐，拿出应有的政治忠诚、政治担当和政治纪律，切实把中央决策部署落实落细。形式主义、官僚主义问题虽然发生的时间、地点不一，但在表现和特征上却有一定的共性，就是讲空话、喊口号，不抓落实；好面子、图虚名，急功近利；不老实、搞虚假，欺上瞒下；拍脑袋、拍胸脯，脱离实际；不担当、不尽责，为官不为；爱摆谱、官气足，迷恋特权。全市各级党员干部特别是领导干部要以案为镜鉴，坚持举一反三，强化综合整治，坚决破除形式主义、官僚主义。从政治高度审视问题，形式主义、官僚主义不是一般的作风问题，而是严肃的政治问题，容不得半点含糊，不允许丝毫退让。用纪律尺子衡量问题，深入整治严明纪律、划定底线，推动党员干部始终做到“五个必须”，坚决反对“七个有之”，推动中央重大决策部署和习总书记重要指示批示精神畅通无阻、落地见效。从思想根源剖析问题，深挖形式主义、官僚主义背后的功利主义、实用主义和封建残余思想，破解由于政绩观错位、责任心缺失导致的工作不严不实等不作为虚作为问题。以精准监督治理问题，聚焦突出问题，从群众感受最直观、反映最强烈的问题抓起，依靠发动群众，让作风顽疾在群众的“火眼金睛”之下无立锥之地、无藏身之所，注重标本兼治、固本培元。领导干部是领导和推进基层高质量跨越发展的“关键少数”，也是反对形式主义、官僚主义的绝对中坚力量，要深刻理解、准确把握新时代党的建设总要求，以集中整治形式主义、官僚主义为契机，大力弘扬求真务实、真抓实干之风，一切围着发展转，一切围着落实干，在“永葆初心”中创造为民政绩，在“求真务实”中锤炼党风党性，在“知行合一”中提升能力本领，在“领导带头”中强化责任担当，脚踏实地、一往无前，为奋力谱写新时代崛起精彩篇章提供坚强保证。【篇五】党向来重视文风问题，习近平总书记尤其倡导短、时、新，反对长、空、假的文风，为全党做出了榜样，他话风朴实，接地气，文风新颖，不做作，深得群众爱戴。汉语言文字博大精深，历代文人统治者都强调文以载道、文贵务实，而反对华而不实的文风。文牍是治国的重要载体，几千年来，文人士大夫们用这一手段创造了不朽的文章之道，写就了璨若星辰的千古名篇。但只注重文件资料堆砌，连篇累牍，甚至文章中满是套话官话，通篇写着形式主义官僚主义八个大字，究其实质是作风不实，不仅不利于工作开展，还极大地助长了形式主义官僚主义的不正之风，党员干部当从自身做起，力戒此风气。力戒文风中的形式主义官僚主义，当大兴求真务实之风。求真务实才能有的放矢，言之有物、言而有信。强化学习、大兴调查研究之风、密切联系群众是必要的途径。党员领导干部当从无字句处读书，提升理论修养，既要读马克思主义经典著作、党史、国史、世界史，又要读文学名著、政经典籍，还要把握时代脉搏，做到知行合一。“事非经过不知难”，要俯下身、沉下心、察实情，到具体事务中去经历、体验，到一线了解情况，写出来的文章才接地气、生动。此外，尤其要走群众路线，会说群众话，了解群众心声，关心群众疾苦。无论作文还是制定政策都要坚持说实话、谋实事、出实招、求实效，才能真实反映群众事情，解决群众问题，从而避免假大空，养成短实新的文风。力戒文风中的形式主义官僚主义，要少说虚而无用之言。在以材料论英雄的风气下，胡编烂制的文章满天飞，不仅“天下文章一大抄”，造假应付考核，敷衍了事也是常事。不少地区曾被爆出贯彻落实情况相互抄袭，整改方案照抄照搬上级文件的事件，让文风问题再一次显露出来。而更为严重的官僚主义思想在文中的体现则更让人揪心，一篇800字的简报，领导职务和领导姓名几乎占一半文字，而事实介绍则惜墨如金。不管是参加何种活动，出席何种会议，下面都将领导的所有头衔职务一一列举，形式主义和官僚主义作风昭然若揭。作为党员领导干部，当常省其身，提升自身修养，坚持说实话、做实事，拒绝奉承和吹嘘，不被虚名所累，根除思想意识中的形式主义官僚主义。力戒文风中的形式主义官僚主义，要争做真诚笃实之人。文风中的形式主义官僚主义，原因在于政绩观错位，理想信念缺失。说到底是一些领导干部脑袋里有“不正确的东西”，是思想认识出了问题，虚荣心作怪、本领恐慌，大好喜功，慕虚名，希望通过文字来塑造光鲜亮丽的外在形象，是典型的主观主义、功利主义至上，政绩观错位、责任心缺失，理想信念不坚定。“上有所好，下必甚焉”，上级领导机关奉行官僚主义、形式主义，下面则投其所好，迎合上级。唯有真诚笃实，真心真用马克思主义加强自身建设，强化德行修养，树立正确的“三观”，正确看待个人荣誉和抵制歪风邪气，忠于人民、忠诚于党，自省自查的党员干部，不正文风才能得到改观。