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质量管理手册XXX纯净水质量管理手册XXX纯净水有限公司二零一二年七月十日GL-MQ第一章 企业概况我公司坐落于 ,所处位置,人杰地灵,交通方便,四周绿树成荫,果园环绕水资源丰富和现代化的生产厂房,一流的产水配备设施,合理的功能分区,一流的高素质化验专业人才,良好的员工素质,为生产出优质的纯净水提供了先决条件。整个纯水的卫生设施都必须按卫生部门的要求进行装修,设计分为纯水制水间、灌装间、洗瓶间预进消毒间、包装间、成品间、男女更衣间、员工休息间,化验室由应用化学系的教授专家制定严谨的化验程序,定期进行检测,对产品质量严格把关。本厂采用了目前世界上最先进的水处理技术设施,美国全进口水处理设备,美国进口的反渗透R膜组合的二级反渗透纯净水制水工艺,水质清纯、口感甜美,全自动纯净水洗瓶灌装机,优化设计工艺先进 ,进口微电脑控制整个系统的运行,臭氧发生器进行过程性消毒,从源头上杜绝细菌、病毒、尘埃的入侵,确保了产品的新鲜纯净,在包装物料,如桶、聪明盖、饮水机等,附加产品选择国内一流的生产厂家,符合GB7718-2011,GB2760-2011等标准。公司地址: 订水电话: 投诉电话: GL-MQ颁 布 令我公司依据食品质量安全市场准入审查通则并结合瓶(桶)装饮用水生产许可证审查细则编制完成了民生饮品质量管理手册,现予以批准颁布实施。本手册是我公司饮用纯净水生产质量管理体系的法规性文件,是指导全公司建立并实施质量管理体系、实施食品质量安全市场准入的纲领和行为准则,全体职工必须严格遵照执行。 总经理: 时 间: GL-MQ任 命 书为了全面落实食品质量安全的各项要求,同时加强对我厂质量管理体系运作的领导,确保XXX纯净水质量管理手册的全面贯彻执行,特任命 为我厂的质量负责人。 质量负责人的职责是:1、负责组织建立本厂的质量安全管理体系,确保符合食品质量安全市场准入制度的具体要求。2、保证质量管理体系的过程得到建立、实施和保持。3、向总经理报告质量管理体系的业绩,包括改进的需求。4、在全厂促进满足顾客要求意识的形成。5、就质量管理体系有关事宜对外联络。6、批准质量管理文件,并确保其有效运行。7、协助总经理搞好管理评审工作。总经理: 时 间: GL-MQ第二章 质量方针和质量目标 我厂质量方针和质量目标已经讨论通过,现予以发布,要求全体职工领会并贯彻执行。质量方针:以质量赢得客户,靠诚信谋求发展 ,永远追求顾客满意。质量目标:为实现我厂的质量方针,并与质量方针保持一致,制订以下总体质量目标:a、产品生产合格率达到98%。即生产出的产品经检验室检验后,将符合国家标准的产品数量除以实际总产量所得数值再乘以100%。b、产品出厂合格率达到100%,即生产的产品须经出厂检验合格后方能出厂,未经检验和不合格产品不准出厂。c、顾客满意度达到90%以上。为实施以上质量方针和目标具体措施如下: 1、由厂长直接负责全厂质量管理工作,质量负责人和各职能部门按质量职责分工各负其责,全厂实行质量考核制度。2、加强对全体员工的质量教育和业务培训,生产人员、检验员要熟悉产品标准和相关标准,设备管理人员熟悉设备的各项性能。3、检验室要严格按照“检验规定”,加强对原材料、生产过程和成品的检查/检验。进厂的原材料,原水采用350米深井供水;生产助剂、包装材料、清洁消毒液等,采用正规厂家生产的合格产品,并逐批检验/检查,按要求做好验证记录。4、加强生产过程特别是关键工序的质量控制(见工艺流程图),并作好记录。5、定期对全系统清洗消毒,确实抑制微生物的孳生。6、加强生产设备及设施的维护保养,保证其完好率、清洁卫生和正常的工作状态,以满足生产需要。7、加强产品质量检验工作,未经检验和检验不合格的产品不准出厂销售,保证出厂产品的合格率为100%。 8、加强售后服务、虚心听取用户(消费者)的反映,努力改进,以满足用户(消费者)的需求。民生饮品质量管理制度目 录1、 食品安全管理制度2、 食品安全责任制度3、 岗位人员管理制度4、 从业人员食品安全培训制度5、 从业人员健康管理制度6、 设备仪器管理制度7、 卫生管理制度8、 原辅料采购、查验、登记管理制度9、 新原料使用上报评估制度10、 禁止性操作行为管理制度11、 按标准组织生产制度12、 生产过程管理制度13、 包装标识与标签管理制度14、 产品出厂检验管理制度15、 产品包装、存储、运输管理制度16、 产品销售登记管理制度17、 不合格品管理制度18、 问题产品召回管理制度19、 食品安全事故处置及报告制度20、 质量投诉处理制度21、 停产、复产情况报告制度22、 档案管理制度23、 产品安全风险监测和评估制度24、 生产许可运行管理制度25、 食品广告管理制度26、 突然中断生产时产品处理制度QS-MQ一、食品安全管理制度一、 本单位法定代表人是食品安全第一责任人,对本公司区域内的食品安全监督管理负总责,统一领导、协调本公司区域内食品安全监督管理工作;建立健全食品安全监督管理协调机制和监督管理责任制。食品安全管理员负责食品安全日常工作。食品安全管理员由生产部经理、班组长和质检部经理、助理以及质检员组成。以质量求生存,以信誉求发展的原则,建立完善企业的质量诚信体系建设。二、 生产食品所用的原材料、添加剂从合格供应厂商名录中挑选厂商采购,其质量应当符合国家有关规定;不得使用非食用性原、辅材料加工食品。禁止使用无品名、产地、厂名、生产日期、批号、规格、配方、保质期和食用方法等标识的预包装食品和食品添加剂加工食品。禁止使用不合格原物料生产产品。三、 建立健全的食品采购索证和台帐制度。建立检验制度,设立与生产规模相适应的卫生和质量检验室,对其生产加工的食品按照产品标准和卫生、质量管理规定对本企业生产加工的食品实施出厂检验。检验合格后才准予出厂销售四、 落实自查自纠制度,发现生产中的不足,及时提出整改措施。确保安全生产。QS-MQ二、食品安全责任制度一、为健全食品安全保障制度,明确食品安全责任,加强食品安全监督管理,保障人体健康和生命安全,根据中华人民共和国食品安全法等国家有关法律法规,结合本公司实际,制定本条例。二、适用范围:本公司所属区域内食品生产、销售、及其监督管理,均适用本条例。三、本单位法定代表人是食品安全第一责任人,对本公司区域内的食品安全监督管理负总责,统一领导、协调本公司区域内食品安全监督管理工作;建立健全食品安全监督管理协调机制和监督管理责任制。食品安全管理员负责食品安全日常工作。食品安全管理员由生产部经理、班组长和质检部经理、助理以及质检员组成。四、公司在采购、生产、销售的全过程建立健全标准质量管理体系,实行标准化管理,实施从原材料采购、产品出厂检验到售后服务全过程的质量管理。五、做好加工、贮藏和供应等加工过程的管理,严格按照操作规程和卫生要求进行操作,确保产品不受污染。QS-MQ三、岗位人员管理制度1、负责人岗位职责 :对食品的经营负全面责任;负责建立、健全质量管理体系,加强对业务经营人员的质量教育,保证质量管理方针和质量目标的落实和实施。定期开展质量教育和培训工作,每年组织一次全员身体检查。2、管理人员岗位职责 :对食品安全管理工作负直接责任;按时做好营业场所和仓库的清洁卫生,确保食品的经营条件和存放设施安全、无害、无污染;建立并管理员工健康档案,每年负责安排从业人员的健康检查,监督检查员工保持日常个人卫生;负责监督营业场所和仓库的温湿度在规定的范围内,确保经营食品的质量;发现可能影响食品安全的问题应立即解决,或向负责人报告。 3、购销人员岗位职责 :严禁采购法律法规禁止上市销售的食品;严禁从证照不全的供货商处采购食品;进货时认真查验供货单位的食品生产许可证、食品流通许可证、营业执照和检验报告等;确保所售出的食品在保质期内,并应定期检查在售食品的外观性状和保质期,发现问题立即下架,同时向食品安全管理人员报告。 QS-MQ四、食品安全培训考核制度一、全厂生产、质管、供售管理人员每半年进行一次食品卫生知识、安全生产操作规程、工艺规程等培训工作,经考试合格后上岗。连续两次考试不及格者取消上岗资格。二、各岗位操作人员应熟练掌握本岗位操作技能,并严格遵守操作规程。各班组每季度进行一次操作规程培训工作。如工艺更新、改进时,操作人员应先培训后上岗。三、生产管理人员,要经常学习食品卫生知识,安全生产操作过程、工艺规程、质量管理等方面知识。每半年考试一次,考试成绩达到80分以上方可继续担任职务,否则取消管理人员资格。四、销售管理人员应经常学习食品卫生知识,质量管理知识和营销等方面知识 ,每半年一
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