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演讲稿-心驻安全 手握幸福模版仅供参考,切勿通篇使用世界的美丽,来源于太阳;而世界的美好,来源于人。当耳边充斥着来自各方的事故报道时,我不禁陷入沉思:人们都渴望幸福,但在追逐幸福的时候,若失去了可贵的生命,那幸福从何谈起呢?!在人生的旅途上,我们时刻依赖着安全这根拐杖,没有它,我们可能会摔跤,可能走不过风风雨雨,更别谈享受幸福了。从我进入厂里的第一天起,安全培训的课程就接踵而至,安全视为生命的企业文化深深植入脑中。安全是一个永恒的主题,它是人类最重要、最基本的要求,安全生产既是人们生命健康的保障,也是企业生存与发展的基础,更是社会稳定和经济发展的前提条件。核电安全无小事,安全之于核电更是意义重大,往往即使是一般的工业安全事故,也会引发核电业的强烈反响,引起社会对核安全的强烈质疑。因此,我们的安全工作从不能松懈,我们的安全意识从不能淡薄。对于安全生产,我一直认为它既包括生产,更重要的还是安全。首先要保证生产的安全,才能安全的生产。忽视安全的生产,一旦发生事故,将会给国家、给社会、给企业、给家人、给自己带来不可弥补的损失。有人说,安全文化个人的积极响应机制。安全机制就是一种有利于调动职工的安全生产积极性,有效地控制事故,实现安全生产良性循环的管理手段。在我们有了良好的安全机制时,个人的响应就成了影响安全的最主要的因素。提高安全意识,建设安全文化。马克思哲学指出,人是有主观能动性的。从发生事故的因素来看,人是其中最活跃、最难掌握的因素。在电力生产的全过程中,人始终占有决定性的主导作用。据事故资料统计分析,在事故发生的各类原因中,人为因素造成的事故约占事故总数的80%。所以必须加强安全文化建设,强化安全意识。安全工作真正落到实处的关键在人,在人的安全意识、安全责任感、安全操作技能和自我防护能力,其中,安全意识特别重要。安全意识的强弱,对安全生产有直接的影响。因为供电设备的缺陷、作业环境中的事故隐患,归根到底要依靠人及时发现和处理。而人的行为又是受思想意识支配的。安全意识强的人,必然会严格地遵守操作规程和安全规程,正确地作业。反之,安全意识淡薄的人,则往往忽视安全、违章作业,招之事故的发生。所以,必须把培养职工树立牢固的安全意识,作为安全文化建设的重点环节来抓。电力企业员工安全意识的强弱,也决定着该企业在市场竞争中的优势的强弱,安全意识虽不是一个企业制胜的决定因素,却是企业在发展中千万不能忽视的一个关键之处。试想:频发安全事故的电力企业,不仅经济效益受到了影响,其在市场中的形象也必将受到影响,这些都会抑制该企业的快速发展,甚至会限制它的发展一个在市场中失去威信的企业,就象一只断了腿的猛虎,已经很难再腾跳自如、八面威风。熟练生产技能,熟悉操作规程。我们既要不断的提高生产能力,努力为我厂的稳发、满发做贡献,还要注意在生产过程的安全问题。这其实都仅仅是对我们提出了一个相同的要求:熟悉操作规程、熟悉自身业务,从而提高我们的操作技能。俗话说有了金刚钻,再揽瓷器活,我们的操作技能,我们的操作规程,就是我们工作、生产的金刚钻。我们不但要做到知道、熟悉这些操作规程,还要做到在生产过程中遵守它们,一丝不苟的遵守,这不单是对自己的负责,也是对同事、对工厂、对社会的负责。每一条规程,每一项技能,对是我们的前人用经验和教训得来,并且经过了千锤百炼才得来的,每一条都是我们的护身符,我们要认识到他们对于我们生产和安全的重要性,并且在生产生活中一丝不苟的遵守。提倡团结协作,促进互相监督。我们所从事的工作,时时刻刻都存在着危险,小到工件的带电插拔,大到由于自己的盲目大意而导致机组的非停,都将造成严重后果,一个人工作,总有自己想不到的地方,总有疏忽大意的地方,团队协作及互相提醒就为我们解除后顾之忧,每当我们处于危险之中时,我们的身后站着我们的战友,我们自己的工作总有同事们的监护与支持,除了心里那点踏实感之外,也确实为我们的工作减少了许多的危险。所以,我们需要团队协作,我们需要别人的支持和监督。安全生产是一项复杂的系统工程,需要全员动手,综合治理,常抓不懈。只要我们真正把安全放在第一位,把安全装在每一个人的心中,从现在做起,从一点一滴做起,没有克服不了的困难。我相信,如果每个人都做到爱岗敬业,忠于职守,牢固树立安全生产思想,我们就能把好我们的安全关。安全不需要太多的笔墨,也不需要闪光的语言,安全它只需要我们时刻牢记在心!
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