单击此处编辑母版副标题样式单击此处编辑母版标题样式给外经贸大学的演讲稿1清华大学公管院养老金工作室清华大学公管院养老金工作室刘广君刘广君2010.4.27 2010.4.27 薪酬社会保障养老文化 在在对对对对外外经贸经贸经贸经贸 大学的演大学的演讲讲讲讲1给外经贸大学的演讲稿 薪酬薪酬 = =工工资资资资( (当期当期)+)+福利福利( (延期延期) )一揽子薪酬计划 当期支付 延期支付 工资 利润分享 社会福利 单位福利 基本工资、津贴、奖金 股权计划 看穿“工资单资单 ”v从应发应发 工资额资额 到实发实发 工资额资额v“税”和“费费”对对收入的影响员员工持股计计划授予日可行权日行权日出售日 失效等待期（行权限制期）禁售期行权有效期 国家国家为为为为公民提供抵御社会公民提供抵御社会风险风险风险风险 的的 制度安排和服制度安排和服务务务务体系体系社会保障社会保障社会保障最低标标准公约约v社会风险风险 ：老年、疾病、失业业、工伤伤、生育和家庭困难难等社会风险进风险进 行制度安排v涉及三个环节环节 ：资资金筹集、基金管理、待遇支付v指标标体系：风险风险 覆盖率、人口覆盖率和保障力度中国特色的社会保障体系“4+2”社会保险险、社会救助、社会福利、慈善事业业住房保障、优抚优抚 安置社会保险险（五险险）v养老v医疗疗v工伤伤v失业业v生育养老保障体系v第一支柱：国家基本养老保险险v第二支柱：职业职业 年金v第三支柱：个人养老储储蓄 养老文化养老文化物质（理财）物质（理财）+ +精神（敬老）精神（敬老）社会现现象：v老龄龄化v老龄龄危机v养老方式的转变转变家庭养老国家养老社会养老认识认识 的误误区养老危机：据称：“在北京、上海、广州、深圳等城市，2027年养老需要1000万！”你害怕了你害怕了吗吗吗吗？！？！个人因素v退休时时点v预预期余寿v健康状况v供养人口v消费费期望v风险风险 偏好宏观观因素v经济经济 政策v税收政策v社会保障政策v通货货膨胀胀率v社平工资资增长长率v贴现贴现 率养老问题问题 的影响因素20092009年初津巴布韦年初津巴布韦通胀率是通胀率是1212亿亿/100/100货币货币货币货币 不养老！不养老！思考问题问题 的框架v需求老年经济经济 三要素：养老现现金、住房、医疗疗v供给给养老的两个维维度纵纵向：制度安排横向：养老理财财财务财务 生命周期三个诺贝诺贝 尔奖奖金获获得者的理论论v莫迪里安尼（Franco Modigliani ) 1985年，财务生命周期假说v弗里德曼（Milton Friedman） 1976年，平滑消费理论v贝克尔（Gary Becker） 1992年，人力资本理论两个极端“养儿防老”“啃啃老”关于“老”的问题问题v老年风险是确定性的，是人人无法回避的v从个人生命周期看，结束职业生涯即退休后就进入了老年阶段v从家庭财务生命周期看，老年阶段的收入会小于支出v养老需要理财是一种态度，把未来把握在现在，保持财务上的独立性是一种选择，把当期财富分配一部分给未来消费是一个人价值观的体现，实现一生效用最大化。精神上的关爱爱vv子曰：子曰：“ “今之孝者，是谓能养。至于犬马，今之孝者，是谓能养。至于犬马，皆能有养；不敬，何以别乎？皆能有养；不敬，何以别乎？” vv“ “养养” ”是物质化、浅层次的，是物质化、浅层次的，“ “敬敬” ”更是对老人更是对老人精神世界的关照精神世界的关照 vv“ “常回家看看常回家看看” ”关注自己的事教育就业业住房医疗疗养老努力提高人力资本！我的邮箱：羡慕你羡慕你们们们们！谋谋事不求易成，事易成则则志存轻轻慢；处处世不求无难难，世无难则骄难则骄 奢必起！ 南怀怀瑾 谢谢 谢谢 ！