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干部述职、考评结果分析报告公司首次干部述职、考评工作,是对各部门工作的一次全面检查,是对干部思想认识、行为准则、心态和素质的一次过滤和澄清。引起了干部对自己的工作得失、思考方式和办事方式的一次深刻反思。本报告通过“考评要素”和“干部素质”两方面对干部的个性特征和共性特征进行分析,从而掌握整个干部队伍的优势和劣势。索引: 一根据考评要素对干部进行分析 1根据考评要素对干部进行个体分析 2各部门干部要素得分曲线比较 3根据考评要素对干部进行整体分析 4干部综合得分排序 二根据干部素质对干部进行分析 1七项干部素质内容 2根据干部素质对干部进行个体分析 3。根据干部素质对干部进行整体分析 三结论一 根据考评要素对干部进行分析 本次干部述职、考评工作,采用干部述职、相关评议、民主评议相结合的方式进行。我们为干部相关评议设计了21个要素,为干部民主评议设计了18个要素(各要素内容见附录一)。1 根据考评要素对干部进行个体分析干部个体分析包括两个方面:相关评议各要素的得分排序、得分折线图;民主评议各要素的得分排序、得分折线图。以下得分曲线,横坐标为要素,纵坐标为所得分。(1) 来克相关评议得分排序:917101912018411122111.6711.4711.3311.21110.8710.6710.610.410.3310.33162581331476159.879.89.739.679.679.539.479.339.138.87民主评议得分排序:13184121165914312.0511.8511.811.7511.711.611.4511.3511.3511.281162157171011.211.211.1511.110.910.7510.6510.4(2) 李云峰相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(3) 郭丹相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(4) 董云卫相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(5) 何枫相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(6) 孙洪相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(7) 王炎相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(8) 王坚相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(9) 吴荣球相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(10) 李晓丰相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(11) 赵文育相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(12) 徐群相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(13) 刘顺利相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(14) 田丰相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:123456789101112131415161718(15) 刘斌相关评议得分排序:123456789101112131415161718192021民主评议得分排序:1234567891011121314151617182 各部门干部要素得分曲线比较(1) 系统集成部相关评议要素得分曲线比较:系列1-来克;系列2-李云峰;系列3-郭丹系列1-董云卫;系列2-何枫;系列3-孙洪;系列4-王炎民主评议要素得分曲线比较:系列1-来克;系列2-李云峰;系列3-郭丹系列1-董云卫;系列2-何枫;系列3-孙洪;系列4-王炎 (2)自动化部相关评议要素得分曲线比较:系列1-王坚;系列2-吴荣球民主评议要素得分曲线比较:系列1-王坚;系列2-吴荣球 (3)企业发展部相关评议要素得分曲线比较:系列1-李晓丰;系列2-赵文育;系列3-徐群民主评议要素得分曲线比较: 系列1-李晓丰;系列2-赵文育;系列3-徐群 (4)总经理办公室相关评议要素得分曲线比较:系列1-刘顺利;系列2-田丰民主评议要素得分曲线比较:系列1-刘顺利;系列2-田丰 (5)财务部 财务部一个干部无法比较。3根据考评要素对干部进行整体分析
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