房产 销售代表岗位职责（共18篇）第1篇：销售代表岗位职责 成都金美赢涂料有限公司 销售代表岗位职责 职务名称：销售代表 干脆上级：销售总监 本职概述：是公司制订的全年销售业绩指标的干脆责任人，以电话为主要工具，上门探望沟通为主要途径来进行客户开发与管理，让客户了解公司产品进而达成销售，具有自我激励和挑战的理念和实力，全面负责企业的市场开拓，能够克服困难完成销售目标。 岗位职责： 一、全力完成公司下达的销售指标，负责制定区域的市场开发、客户推广和销售管理工作。 二、收集和找寻潜在客户，开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护潜在客户档案。 三、制定自己的销售安排，并按安排探望客户，原则上每周至少探望10个客户，新增销售机会每周不低于2个。 四、熟识产品学问，保证精确无误地向客户转达产品信息，建立公司专业负责的良好形象。 五、学习并驾驭有效销售技巧，通过对客户专业化面对面探望，劝服客户接受公司产品。 六、负责进行客户分析，刚好驾驭客户现状和将来动向，限制销售成本，提高销售利润。 七、下班后做好每天工作状况报告和完成相关销售报表，刚好汇报给相关领 导，参与公司召开的各种销售会议和培训。 八、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各种市场 问题。 九、与客户建立良好合作关系，维护企业形象，主动协作公司其他部门共同 完成销售工作。 十、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。 十一、保持良好的心态和规范的行为，提升企业和产品的美誉度和客户满足度。 十 二、严格遵守和执行公司各项规章制度，遵守职业道德，严守公司商业隐私。 十 三、办公时间不允许运用计算机进行闲聊、打嬉戏等与工作无关的行为，违 者罚款50元。 十四、每天销售报表不事先向主管上级领导说明而延迟或者不报的每次罚款 50元，从当月工资中扣除。 十五、须要固定报出的内容：每天下班后整理（更新）出的探望记录，销售例会前做出的上周工作报告，例会后确定下周工作重点。 留意： 1、斜体内容纳入公司KPI考核； 2、销售例会的核心内容：销售指标完成状况、销售漏斗分析、上周工作 安排完成状况、本周工作安排探讨； 3、工作报告必需包括的内容：销售指标完成状况、缘由分析、应对措施、 销售漏斗分析、针对漏斗不正常状况的解决方法、本周工作安排的完成状况、缘由。 第2篇：销售代表岗位职责 销售代表岗位职责 岗位名称：销售代表 直属上级：副总经理 岗位职责：帮助副总经理制定酒店的月、季、年度的销售安排、落实并完成。负责酒店对外住房协议的签订工作，维护与协议公司、旅行社、订房中介的关系组织和招徕客源，驾驭市场信息，做好内外协调沟通，确保酒店取得良好的经济效益和社会效益。 工作内容： 1、在副总经理领导下，对本酒店市场的开发、客源组织和酒店客房销售等方面的工作。收集市场信息，分析市场动向、特点和发展趋势。供应给副总经理制定市场销售策略，确定主要目标市场、市场结构和销售方针，并在报总经理审批后组织实施； 2、协调、维护酒店和各协议公司的关系，常常保持同上级旅游管理部门、各旅行社、各办事机构、政府部门的亲密联系，并同各客户建立长期稳定的良好协作关系； 3、了解当天酒店客房出租率、营运状况、接待状况、会议支配，组织协调各部门，根据规定要求接待好VIP客人及会议团体。 4、月底做好当月酒店营运状况分析与下月销售部工作安排，交驻店总经理审批，刚好汇总当月客户投诉状况，以书面形式交予驻店总经理批阅。 5、建立健全销售档案。做好销售业绩的日（周、月）报工作，刚好组织收取销售应达帐，确保帐款的平安、到位。 第3篇：销售代表岗位职责 销售代表岗位职责 岗位职责 遵守公司各项规章制度，在销售主管领导下，严格执行销售政策，按时完成销售任务，保证销售服务质量，维护公司形象； 负责接听、回答客户来电问询和来访客户的接待、楼盘讲解、引领参观等工作； 负责客户的洽谈、签约工作并帮助客户办理按揭贷款、交房及办证手续； 负责对客户反馈信息及市场信息的汇总、收集工作； 帮助公司其他部门的工作。 工作任务及要求 在电话铃声响两声之内接起电话，用公司规定标准问候语主动问候；热忱、具体、耐性回答客户问询；实行首问负责制，首先接听电话者必需负责究竟； 客户来访，起立接待，用公司规定标准问候语主动问候；热忱、耐性、讲解，引领客户参观； 工作中须严格执行服务标准，树立公司形象； 与客户签约或帮助客户办理按揭时，刚好提示和督促客户供应各种资料，保证如期签约；在公司指定的按揭行办理，督促并全程跟踪帮助客户办理按揭； 在销售、交房或其他工作中发觉问题时，须刚好照实的向销售主管反馈；须刚好将顾客的看法及所收集的市场信息向销售主管反馈； 完成上级交办的其他任务。 第4篇：销售代表岗位职责 销售代表岗位职责 1：依据公司下达的销售、汇款任务，制定本人的年销售、汇款安排，月销售、汇款安排，周销售、汇款安排，新客户开发安排，月客户探望安排； 2：全面驾驭公司产品性能、规格、价格，娴熟产品的操作规程及运用说明。有实力制作各种标书，报价，设备选型等工作； 3:以钱和的看法和客户接触并留意服装仪容的整齐； 4：广泛收集市场信息，不断挖掘潜在客户； 5：定期探望现有客户，并汇合下列资料； 产品品质的反映； 价格的反映； 产品及配件的运用量； 客户对竞争对手产品的反映及竞争对手销售状况； 有关同行业动态； 新产品调查； 客户的信用状况。 6：刚好处理客户反馈的各种状况、并刚好通报公司； 7：按合同规定刚好回收货款： 收到客户货款应当日缴回公司； 不得以任何理由挪用货款； 不得以其他支票抵缴收回的现金； 8：督促客户所订产品及配件的发运； 9：客户退货的处理； 10：建立客户档案，整理各项销售资料。 11：依据客户档案，整理各项销售资料； 12：销售人员每天必需做好工作日志，反映出一天的工作内容及状况，按要求填写客户探望表应于次日外出工作前呈交主管。无理由未填者每人20元罚款； 13：严格执行公司产品的销售价格，不得随意变更售价。 第5篇：销售代表岗位职责 职务名称：软件销售代表 干脆上级: 销售总监 本职概述：是公司董事会订下的全年销售业绩指标的干脆责任人，以电话为主要工具、上门探望沟通为主要途径来进行客户的开发与管理，让客户了解产品进而达成销售，具有自我激励和自我挑战的理念和实力，全面负责企业的市场开拓，能够克服困难完成销售目标。 销售代表岗位职责：具备能够把工作化繁为简的实力-每天就处理两件事，一是探望客户，二是打电话联系客户。 一、全力完成公司下达的销售指标，负责指定区域的市场开发、客户推广和销售管理等工作。 二、搜集与找寻潜在客户，开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护潜在客户档案 。 三、制定自己的销售安排，并按安排探望客户，保证客户档案数据库的良性更新。 四、熟识产品学问，保证精确无误向客户传达产品信息，建立公司专业负责的良好形象 五、学习并驾驭有效销售技巧，通过对客户专业化面对面探望，劝服客户接受公司产品 六、负责进行客户分析，刚好驾驭客户现状及将来动向，限制销售成本，提高销售利润。 七、下班后做好每天工作状况报告和完成相关销售报表，刚好汇报给相关领导，参与公司召开的各种销售会议和培训。 八、做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作，以及协调处理各类市场问题。 九、与客户建立良好合作关系，维护企业形象，主动协作公司其他部门共同完成好销售工作。 十、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。 十一、保持良好的心态和规范的行为，提升企业及其产品的美誉度和客户满足度。 十 二、严格遵守和执行公司各项规章制度，遵守职业道德，严守公司商业隐私。 十三、完成公司领导交付的其他任务。 第6篇：房产销售经理岗位职责 房产销售经理岗位职责 销售经理，指导产品和服务的实际销售。通过确定销售领域、配额、目标来协调销售工作，并为销售代表制定培训项目。那么，房产销售经理岗位职责是什么呢?下面就让我来告知大家吧! 房产销售经理岗位职责 1、在营销企划经理领导下负责项目销售、案场管理和业务培训工作，确保销售任务完成。 2、负责管理一线销售人员的专业水平、综合实力及销售业绩，刚好处理相关信息; 3、在营销企划经理领导下负责项目销售、案场管理和业务培训工作，确保销售任务完成。 4、负责管理一线销售人员的专业水平、综合实力及销售业绩，刚好处理相关信息; 5、负责销售合同的拟定及售后合同管理的监督; 6、负责客户投诉的协调及法务事项处理，处理公共关系及突发事务，保证售楼处正常运转; 7、在销售过程中留意分析和处理各类问题，刚好反馈有关信息，报请领导做出推断; 8、协作经理组织各项公关活动，审定有关推广资料，组织实施公关活动，刚好总结活动效果，并将相关分析数据报告经理; 1、专科及以上学历，营销类、管理类及房地产相关专业; 2、25岁-35岁;五年以上房地产行业企划工作阅历或房地产行业广告代理公司相关阅历。 3、具备相应的管理学问、市场营销学问、房地产专业学问、财务会计学学问、建筑规划学学问、商务谈判技巧。 4、有责任感和事业心，精力充足、追求成就感，喜爱接受挑战，有很强的抗压实力; 5、有创新思维，具备优秀的表达实力，具备丰富的客户资源及客户拓展实力，有很强的团队领导实力; 6、精通房地产项目全程销售程序，熟识房地产发展动态和周边城市的房地产行情。 3、在销售过程中留意分析和处理各类问题，刚好反馈有关信息，报请领导做出推断; 4、协作经理组织各项公关活动，审定有关推广资料，组织实施公关活动，刚好总结活动效果，并将相关分析数据报告经理; 5、负责销售合同的拟定及售后合同管理的监督; 6、负责客户投诉的协调及法务事项处理，处理公共关系及突发事务，保证售楼处正常运转; 1、专科及以上学历，营销类、管理类及房地产相关专业; 2、25岁-35岁;五年以上房地产行业企划工作阅历或房地产行业广告代理公司相关阅历。 3、具备相应的管理学问、市场营销学问、房地产专业学问、财务会计学学问、建筑规划学学问、商务谈判技巧。 4、有责任感和事业心，精力充足、追求成就感，喜爱接受挑战，有很强的抗压实力; 5、有创新思维，具备优秀的表达实力，具备丰富的客户资源及客户拓展实力，有很强的团队领导实力; 6、精通房地产项目全程销