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生鲜联营协议甲 方: 店 名: 乙 方: 为了共同开拓市场,达到双赢目的,甲乙双方本着公平,自愿,合作的原则,经友好协商达成如下协议: 一、设施、设备要求: 1、甲方提供营业场地,乙方经营_类的商品,乙方应一次性或分期出资装修柜台、墙面、天棚等固定设施;乙方自备由甲方规定的售台承货器皿。 2、在经营中乙方如损坏超市设施、设备,维修费用由乙方承担。 3、本协议终止后。乙方投资的可移动设备由乙方自行解决,其余固定设施产权归甲方。 二、商品要求: 1、乙方向甲方提供的商品质量符合国家、地方、行业的法律、法规、标准、规章等相关规定,并提供相关的证明文件。如质量检查、卫生检疫、质量认证等。因商品本身质量问题引起的投诉、赔偿等责任。由乙方承担,甲方执行先行赔付原则。 2、甲方有权随时对乙方生产厂家的商品质量进行抽查。如不合格及时下柜,如造成损失乙方应向甲方支付每一个单品违约金100-300元 3、甲方在经营中发现乙方的商品质量不好,甲方有权处理或销毁商品。 4、乙方提供假冒伪劣商品或国家明文禁止使用的化学用品,乙方应向甲方支付违约金1000-2000.并承担所有相关法律责任。 三、协议期限 本协议期限从_年_月_日至_年_月_日止。到期前15日双方协商是否续定。 四、送货原则 1、乙方有义务严格按甲方要求送货到卖场,早上七点前必须将货送到卖场。 2、乙方所经营单品严格在开门前上台陈列,达到新鲜、丰满,否则乙方应向甲方支付违约金50元(按单品计算)。 3、乙方无辜不送货或蓄意推迟送货时间,乙方应向甲方支付违约金200元/次。如发生三次该时间,甲方将有权终止合同,更换经销商。 五、管理原则: 1、乙方必须遵守甲方有关的规章制度。严格执行甲方的生鲜管理制度 2、在管理过程中,如乙方委派人员与甲方卖场人员发生争议时,为了不影响超市正常经营,必须服从管理,时候及时协商解决,否则乙方应向甲方支付违约金100-200元 3、在经营过程中,乙方委派促销人员必须严格执行甲方员工手册和促销员管理制度。乙方不得擅自更换委派人员(促销人员),如有更换应先征得卖场同意,必须经培训合格后才能上岗。促销员旭定岗定员。 4、在本协议有效期内,乙方不得变更经营者或单方终止协议。如需更变经营者或终止协议,必须提前一个月向甲方业务部申请。如有违反,乙方应向甲方支付违约金5000员。 5、促销活动必须准备充分货源,保证质量,保证全天供应、如需限量销售,实现需得到业务认可。若不执行,乙方应按每个单品100元向甲方支付违约金。 6、在本协议签订后,乙方交履约保证金2000元,协议终止后,乙方若无违约欠费等情形。甲方在7个工作日内全额退还乙方不计利息。 7、价格管理:必须与周边市场同质同价,不得高于周边市场,如高于周边市场价格,门店通知乙方后立即调价。 8、货源管理:当季商品必须上柜台。热销商品不得缺货或来货量少。保证每天晚上5:30前陈列丰满,保证没有腐烂、变质、脱水商品。 9、为促销销量,乙方每天必须做特价活动,应保证2个单品进行评价售卖。晚5:30后,对不能过夜的商品全部打折处理。 11、乙方应做好每天商品的进货记录、进货台账、销货台账及销毁台账。以备卖场管理人员和国家质检部门的检查。如因乙方未能提供台账记录所造成的一切损失由乙方承担。 六、费用管理: 1、乙方每月向甲方支付水、电、气实际用量费用。 2、物料用品由甲方提供,乙方支付实际使用费用(连卷带、条码、称纸)。厂家自有的必须符合国家标准才能使用。 3、生鲜员工必须统一着甲方制作的白色工装,工帽。工装由乙方向甲方购买,具体费用按甲方规定办理。如不执行,乙方应向甲方支付违约金50元一天。 4、乙方促销人员必须到甲方人力部办理入职手职,签订促销员管理协议,并执行促销员管理协议相关管理费用。 5、其他约定:_ _ 七、违约责任:乙方如违反唯一其他约定应当承担1000元的违约金。 八、终止合同的原则 1、政府行为或不可抗力。 2、乙方严重违反本协议条款。 3、乙方严重违反生鲜管理制度相关规定。 4、乙方商品销售额太低。 九:货款支付方式 1、 甲方对账日是每月_,结账日是每月_。 2、 甲方每月按乙方销售额的_作为甲方联营收益。乙方开具 _结账。 3、 乙方每月向甲方支付专柜管理费_元,从乙方结账金额中 扣除. 4、 乙方的其他债务纠纷由乙方自行负责。 十:争议:未尽事宜双方协商解决,协商不成的,向甲方所在地方圆起诉。 十一:本协议签订时间_年_月_日 十二:本协议自双方签字(盖章)之日生效。 十三:本协议一式叁份,甲方执二份,乙方执一份,具有同等法律效力。
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