本文格式为Word版，下载可任意编辑新模块新感受（心得体会杨浦3月31日） 心得体会 新模块、新感受 随着劳动力市场的不断进展变化，我们职业指导工作也需要跟上市场的变化进展。为了更好的完善职业指导工作，市里推出了“三化五层“这个新的指导模式。我作为一名一般指导员在这个新模块的实际操作过程中得到了以下几点体会感受。 第一自从开头了这个新模块，能使指导员对求职者所做的指导工作内容一目了然地反映在电脑系统中，这能最直接最领会地考核指导员的工作方法与工作业绩。通过输入对求职者所举行指导的内容以及所提的建议，那么可以在下次对其做职业指导时，明显地显示出前一次或前几次的指导内容，针对其缺乏之处再次指导，直至扶助求职者告成就业！例如，有位应届毕业生，几次推举都不告成。于是，我就查看了他的指导记录，察觉他以往应聘的岗位都是些需要相关工作阅历的。针对这一处境，我就建议他加入见习培训，增加点工作阅历。半年后，通过跟踪指导，我得知了由于他在见习期间努力工作，已被那家见习单位录用。 其次通过每一次的根本信息维护，根据个人信息的显示，指导员可以连忙找到联系方式，实时对求职者举行跟踪指导或是职业匹配。有好多告成就业的例子都是由于我能实时通知求职者，让他们赶在第一时间去面试，占了时间上的优势而起到了关键作用。这样就大大提高了面试的告成率。 第三当求职者要退出指导时，指导员可以选择切当的退出理由。如：全日制就业、加入培训、见习等。这样有利于指导员对求职者的资料整理与求职信息管理，也可以反映出指导工作的告成。 以上三点仅是我个人对这个新模块操作的一些心得，当然有了这个新窗口，就加大了我们的工作量，但只要求职者通过我们的指导能顺遂就业，那么全体的辛苦付出都是值得的。“三化五层”指导方式的开展，是我们职业指导员的指导工作更具有模范性，巩固了职业指导的时效性，更让“三优一合意”的服务宗旨在指导工作中得到充分的表达。 作为职业指导员，我的心愿就是通过指导工作能使每个社会成员各得其所，达成事得其人、人尽其才、才尽其用； 人人积极工作，这样既能给社会创造资产，又能促进整个社会的安定团结！ 杨浦区职业介绍所 张克勤 2