本文格式为Word版，下载可任意编辑锂电池加厂各岗位职责 2022年4月19日 1 选矿厂各岗位职责 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 秀山县鑫泽矿业有限公司 工 种 岗 位 责 任 制 二一七年二月 目 录 关键岗位以( )标注 一 总经理岗位工作职责 .错误!未定义书签。 二 董事长岗位职责 .错误!未定义书签。 - 2 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 二十三 采样、矿石质检员岗位工作职责 .错误!未定义书签。 二十四 购买员岗位工作职责 .错误!未定义书签。 二十五 厨师岗位工作职责 .错误!未定义书签。 二十六 保洁员职责 .错误!未定义书签。 二十七 司磅员岗位工作职责 .错误!未定义书签。 二十八 机修工岗位工作职责 .错误!未定义书签。 二十九 电工岗位工作职责 .错误!未定义书签。 三十 破碎工岗位职责.错误!未定义书签。 三十一 球磨工岗位职责 .错误!未定义书签。 三十二 磁选工岗位职责( ) .错误!未定义书签。 三十三 脱水工岗位职责 .错误!未定义书签。 三十四 泵工岗位职责 .错误!未定义书签。 三十五 浮选工岗位职责( ) .错误!未定义书签。 三十六 尾矿库工岗位工作职责 .错误!未定义书签。 一 总经理岗位工作职责 责任人： 责任内容： - 4 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 1、负责召集董事会，贯彻落实董事会的决策、决议及安排部署董事会的工作。 2、对总经理任免行政干部有关事项提出看法和建议。 3、在生产经营中起监视作用。 4、对全厂工作实施统一领导。 5、保证监视行政领导（总经理）指挥畅通无阻。 6、保证监视生产经营中计划和各项任务完成。 三 副总经理岗位职责 责任人： 责任内容： 2022年4月19日 - 6 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 1、2、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案； 研究行业最新产品的技术发展方向，主持制定技术发展战略规划； 3、管理公司的整体核心技术，组织制定和实施重大技术决策和技术方案； 4、领导分管部门制度并组织实施年度工作计划，完成年度任务目标； 5、6、 估； 研究决策公司工程科技发展路线，规划公司产品； 指导、审核工程总体方案，对各工程进行结果的评7、制定技术人员的培训计划，并组织安排公司其它相关人员的技术培训。 五 机械工程师岗位职责 责任人： 责任内容： - 8 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 1、参与编制公司中长期生产发展规划，编制并执行年、季、月度生产计划。 2、3、负责全厂的日常及行政管理工作，并对总经理负责。 负责全厂人员的工作状态，指挥生产的正常有序运转。 4、5、6、负责组织全厂各项规章制度的制定，并监视执行。 负责组织全厂各项规章制度的制定，并监视执行。 负责组织对装置的改造、维护及保养工作，对设备的定期检修确切及时的作出决策 7、及时召开生产会议，听取各单位的工作汇报并及时给出处理看法。 8、9、负责生产与销售环节的沟通，及时调整生产方案。 负责公司可持续发展的工程调查，为公司的进一步发展壮大提供可行性依据。 10、完成公司交给的其它工作 七 安全厂长岗位职责 责任人： 责任内容： - 10 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 1、组织实施生产物料部下达的生产计划，保质保量地完成生产任务； 2、贯彻、执行公司的本金操纵目标，加强对车间原材料使用的操纵，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产本金； 3、根据生产计划核算人员需求，确保计划顺利执行； 根据公司对车间发展的规划拟定人员编制，并报公司批准； 4、拟定车间管理制度，经公司批准后在车间推广实施； 5、依照公司制度和车间管理制度对员工进行奖励、教训； 6、根据公司质量部门的要求，协同车间质检人员作好员工的质量培训，提高员工的质量意识； 8、对员工展开教育、培训，宣传公司的各项方针政策； 9、深入贯彻公司的安全生产制度，确保安全文明生产； 10、领导车间做好管理，创造良好的工作环境，以身作则，提高员的素养； 11、处理车间的突发事件，并随时向公司领导汇报事件处理进展，对于无法处理的事件要及时请示； 九 综合办主任岗位职责 责任人： - 12 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 1、财务核算与会计管理原理为公司经营决策提供依据，协助总经制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定； 2、立和完善财务部门，建立科学、系统符合企业实际状况的财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部操纵； 3、制定公司资金运营计划，监视资金管理报告和预、决算； 4、对公司投资活动所需要的资金筹措方式进行本金计算，并提供最为经济的酬资方式； 5、筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向； 6、主持对重大投资工程和经营活动的风险评估、指导、跟踪和财务风险操纵； 7、协调公司同银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益； 8、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据； 9、核财务报表，提交财务管理工作报告； 10、完成总经理临时交给的其它事项。 十一 会计工作职责 责任人： 责任内容： - 14 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 2、定期盘点现金和核对银行存款对帐单，并编制“银行存款余额调理表； 3、建立健全出纳各种帐目，及时序时登记现金和银行存款日记帐，做到日清月结； 4、5、6、 酬； 定期核对现金日记帐与总帐，保证帐帐、帐款相符； 负责执行支票管理制度； 负责复核员工工资表，保证及时正确发放公司员工薪7、8、支付各种费用，支付货款； 处理各类银行单据，根据各类凭证制单，登记银行存款日记账； 9、10、 每月编制银行存款余额调理表； 上级交给的其它工作。 十三 统计员工作职责 责任人： 责任内容： 1、门经理的领导下从事生产系统的综合统计工作。 - 16 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 2、责安排公司日常后勤工作，包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等，为各部门做好服务工作 3、协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监视 4、助建立公司行政办公费用的预算并操纵行政办公费用在预算内执行 5、合公司进行公司文化的建立 6、好领导的参谋、及时为公司领导提供信息和建设性看法 7、促有关部门及时完成公司各项工作，并将监视状况及时反馈给领导 8、责公司对外联系、宣传工作 9、责本部门员工的评估与考核 十五 技术员岗位职责 责任人： 责任内容： 1、在上级领导的带领下,具体负责选矿生产和技术管理等工作. 2、参与选矿工艺设计及设备配置,对存在的问题提出建议和看法. 3、负责制定选矿各工艺岗位技术操作规程和安全生产操作 - 18 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 4、5、 录； 经常进行车辆保养，保持车辆的良好运行状态； 保持车辆内外的卫生整齐，安全行车，并做好行车记6、7、协助公安交通部门调查车辆肇事理由； 负责加入交通法规学习和业务培训活动，提高安全意识和业务技能； 8、 负责完成上级交付的其它工作。 十七 库管员工作职责 责任人： 责任内容： 1、2、的物料保管、验收、入库、出库等工作。 申报仓库常见材料，请总经理审批后，交给购买员购买 。 3、严格执行公司仓库保管制度及其细则规定，防止收发货物过错出现。入 库要及时登帐，手续检验不合要求不准 - 20 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 作 5、6、积极完成领导交给的其它任务. 重视工人的安全生产教育，定期或不定期的进行安全学习。 7、接受上级有关部门的检查和指导，以及提出的整改看法。 8、做到事事注意安全，时时抓安全。发现问题要及时汇报，及时处理。 9、负责选矿新工艺,新技术及节能降耗的引进消化工作. 10、完成领导交给的其它工作 十九 化验员岗位工作职责(责任人： 责任内容： ) 1、负责全厂生产程序中原矿石、铁精粉及样品的化验、测试分析、鉴定工作； 2、严格依照化验分析规程进行操作，确保数据的确切、可靠； 3、做好原始记录，对相关数据记载清楚； 4、化验分析结果出现异常时，应立刻向厂领导汇报，以便 - 22 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 4、坚持原则，不徇私情，严禁睡岗、脱岗，发现可疑的人和车辆应及时盘问并汇报； 5、严格执行交接班制度，文明上岗，遵守服务公约； 6、认真做好本职工作，树立良好的职业道德，完成好领导交给的其它工作。 二十一 装载机驾驶员岗位工作职责 责任人： 责任内容： 1、负责装载机现场管理及工作安排； 2、负责装载设备的性能检查； 3、驾驶装载机务必持有特种车辆驾驶证； 4、务必依照操作规程进行驾驶，不准超负荷运转，严禁带病作业； 5、启动前务必进行正常检查、保养，起动后低速运转5分钟，各机械、仪表部位正常后，方可开始工作； - 24 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 二十三 采样、矿石质检员岗位工作职责 责任人： 责任内容： 1、负责厂内矿石样、碎石样的采取,及时做好各类样的碎样工作 2、严格按公司制定的矿石验收标准与铁精粉采样的规定办理，如矿石有问题速向有关领导汇报； 3、对拉运矿石车辆票据要认真查验，合格后方可签字盖章； 4、认真做好原料进厂数据的统计工作； 5、采样、碎样要适当,及时,不能影响下一步工作. 6、及时与化验室进行沟通,共同完成当天工作和相关领导交 - 26 2022年4月19日 文档仅供参考，不当之处，请联系改正。 二十五 厨师岗位工作职责 责任人： 责任内容： 1、严格要求、科学管理，抓好炊事工作制度的落实，协助办公室做好食堂管理工作。 2、工作中严格按伙食标准精打细算，在最大限度内尽量做到色香味、花招、品种多样化。 3