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师德师风自查报告_学校师德师风自查报告5篇   师德,不是简洁的说教,而是一种精神体现,一种深厚的学问和文化品位的体现!老师关于师德师风自查报告怎么写?以下是我为大家预备的师德师风自查报告.,欢迎大家前来参阅。   师德师风自查报告.【一】   老师的素养直接影响着学校的学风和校风,老师的形象直接关系着同学素养的培育。因此,师德,不是简洁的说教,而是一种精神体现,一种深厚的学问和文化品位的体现!师德需要培育,需要训练,更需要的是每位老师自我修养!用自身的榜样作用和人格魅力,让同学佩服,从而仿效。只有这样才能保证教书育人的实效孩子才会“亲其师,信其道,进而“乐其道”。   作为一名从教多年的老师,在这次自查自纠活动中,我主要从以下几个方面来评析自己、端详自己。   一、首先,.在进展,学问在更新,学问容量在扩大。不学习,就跟不上时代的步伐。只有不断加强训练教学的理论学问的学习,汲取新的训练思想、训练理念、训练模式,训练方法和训练途才能在业务上有新思路、新突破,再上新台阶。其次,多年来的从教,使我熟悉到:只有在平凡的岗位中踏踏实实的工作,悄悄无闻的付出。并自觉遵守《老师法》,以它为准则,时刻提示自己要依法执教。这样的人生才会过的充实有意义。   二、我喜爱训练,喜爱自己所从事的工作,喜爱我们的学校。因此,不论在什么时候、什么地方,我都要将校内的利益放在第一位,时刻以“校荣我荣,校衰我耻”的精神来指引我。在做好课前预备、仔细备课的基础上,不断探究,大胆创新。工作中本着“心中有目标,眼中有孩子”的原则。   三、训练无小事,老师的一言一行都是孩子关注的方面,往往起着一种潜移默化的影响作用。而这些作用又往往是通过那些看似不起眼的细节实现的,由于孩子眼中的老师都是详细的,而老师又是孩子心目中的“*式人物”。所以,我要时刻牢记-从我做起,从小事做起,从今日做起!我要以自身良好的师德形象带动孩子。   四、在坚持教好书的同时,我从未放弃过育好人。主要做到了两个字:“爱”和“严”,这使我在工作中取得了较好的成果,既转变了一大批后进生,又培育了一批优秀的同学。带着一颗“爱心”去工作,可以让同学觉得你是真心地关怀他,缩短了师生之间的距离,同时,他们犯了什么错误,也就简单接受你的训练,很快地加以改正。这种爱,有对同学思想形成的正确引导,更有对同学生活上实实在在的关怀。更重要的是我用爱心培育孩子对集体,对他人的爱,一旦这种爱升华为对他人、对.的责任感,那么人格大树就树立起来了。   五、存在的问题:   1、工作有时不够扎实,遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。   2、对同学的思想动态了解得还不够,因此解决同学的思想上的问题经常不能得心应手。   3、对待同学有急躁心情,不够耐心。   六、今后的努力方向   1、端正学习态度,自觉、主动加强理论学习。   2、在工作中要严于律已,以身作则,真正做到为人师表。保持平和心态,不要过于急燥。在对待同学方面,要做到公平、公正的态度。特殊是对待基础差的同学要有耐心,有恒心,对待不听话的同学,可以采纳一些比较随和的方法,因此,要时刻留意为人师表。   3、在工作过程中,虚心听取教职工们的看法和建议,提高自身的训练意识,增加自己敢于同不良现象做坚决斗争的士气,树立良好老师的自我形象。   师德师风自查报告.【二】   师德是一个老师的灵魂,是搞好训练教学的前提保证,是老师的立身之本。我国古代大训练家孔子曾说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”作为老师我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,留意自己的行为举止,言谈风貌。老师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。老师需要从小事做起,从自我做起,领先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以干净的仪表影响人,以和气的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱惜人。只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。   老师的素养直接影响着学校的学风和校风,老师的形象直接关系着同学素养的培育。因此,师德,不是简洁的说教,而是一种精神体现,一种深厚的学问和文化品位的体现!师德需要培育,需要训练,更需要的是每位老师的自我修养!用自身的榜样作用和人格魅力,让同学佩服,从而仿效。   我作为一名从教13年的老师,在这次自查自纠活动中,我主要从以下几个方面来评析自己、端详自己。   一、存在的问题   1、思想熟悉不够,政治学习记笔记敷衍了事。总认为这些理论太过政治化,只要走走形式,不必太过仔细。   2、有点不思进取。对待工作不够主动,乐观。只要完成领导交给的任务即可。在工作中遇到难题,不擅长思索,对于领导的个别任务,总有拖沓的心理,缺乏上进心。   3、对训练教学新课标新理念的理解不够深刻,没有从实质上深化讨论,导致教学过程中出现许多困惑。   4、课堂教学的方法过于简洁,缺乏新意。传统的训练方法和教学手段仍旧窜进课堂,应付考试的应试训练已不适应现代信息时代的素养训练。   5、对于同学的关爱不够。为了不影响教学进度,点优生发言的次数偏多,却扼杀了部分差生的学习乐观性。   6、对同学的评价方式过于单一。备课不能面对全体同学。没有依据同学的个性特点来评价同学的行为。   7、与家长沟通不够。学校、家庭与.是不行分割的集体。要使同学能有个性地进展成为德、智、体全面进展的优秀人才,必需与家长准时亲密地联系,多沟通,多沟通。在这方面的工作还不够主动,未按学校的要求家访。   8、工作作风不够扎实。没有脚踏实地,总想在工作中找捷径。做事情没有创新精神,对问题不做深层次的分析,思索不够透彻。   二、存在问题的缘由:   1、政治学习不够深刻,没有领悟其中的精华,导致学习政治不仔细。   2、任务付出总盼望回报。思想熟悉不符合老师职业道德规范。所以在工作中不够踏实,缺乏进取心。   3、缺乏一颗宽容的心。现在的同学难教,学习不主动,又顽皮。家长对老师的工作不乐观支持,不理解。让老师工作无法顺当开展,从而导致有点缺乏耐性。   三、整改措施:   1、仔细学习《老师职业道德规范》、《老师法》,忠诚于党的训练事业,对训练事业尽心尽力,不计名利,乐观进取,努力创新,尽心尽责地完成每一项教学任务,不求,但求更好。   2、不断提高自身的精神修养,提高自己的政治素养和专业文化水平。与时俱进,勇于创新,踏实肯干。并加强业务学习,不断充实自己。   3、公平对待每一位同学。在教学过程中不带有色眼镜,偏优生,歧差生。给同学同等的机会,让他们有个性的呈现自己。擅长发觉同学的闪光点,使他们布满自信,在学习上乐观主动。   4、改进课堂教学。针对同学的实际状况进行备课,做到面面俱到。让同学在轻松、自主的环境中欢乐地学习。   5、加强与家长的沟通。了解每个同学的个性特点,促进每一位同学健康欢乐的成长。   6、发扬奉献精神,不计个人得失,在工作中乐观主动。   在今后的训练教学工作中,我将取长补短,努力提高自身素养,不断完善自我,使自己成为一名纪律严、业务精、业绩创一流的老师!   师德师风自查报告.【三】   本学期学校组织开展了师德师风的系列学习训练活动。透过自查,我对自我的表现有了一个明晰的熟悉。为了今后能用自我崇高的品德和健全的人格,塑造同学完善的心灵,现将自查后的心得总结如下:   一、我的收获:   1、要喜爱训练事业。从教初期,我缺少这种热忱,只是机械地完成各项工作。随着与同学的接触,他们的笑脸,他们的问好,他们的爱心深深地感染了我,使我爱上了他们,爱上了我所从事的工作。有了这种爱,付出再多也不会觉得累。   2、要有一颗宽容的心。同学正处于成长的阶段,犯错误是难免的。我们要公正地对待做错事的同学,赐予他们改过的机会。一同学挨批判背后骂人,得知这个状况我却一笑置之。雪上加霜的批判,只会让他们更冲动,激化冲突,师生关系还会出现危机。   3、要学会观赏同学。每一个人都有自我的特长,究竟全能全才的人只是少数,包括我自我在内,在很多方面都是个门外汉。所以同学在课堂上的表现,我不会只关注结果,更看重过程。同学擅长思索,我就表扬;同学擅长表演,我就赞扬;同学擅长创新,我就鼓舞。让每个同学都有成就感,他们才会学的更投入。   4、要敬重同学人格。同学是有自我思想和行动自由的独立个体,被公平对待是一大愿望,能得到老师的敬重对同学是极大的精神激励。我从训练中体会到:敬重同学的实质就是把同学当作和自我一样的生命个体,这样我们才能成为他们的伴侣。每次找同学帮忙我都会说多谢,构成一种习惯,就会不自觉地渗透在生活中的每一个细节上。和谐的课堂气氛怎样构成,就来源于对同学的敬重。训练名家的课之所以上的精彩,缘由之一我想就是对同学随处可见的敬重,“请坐”、“多谢”、“对不起”之类的话,在课上会发挥更强大的功效,让同学放松心情,专心参加到学习中来。   二、存在的不足:   1、自身素养不够,易受心情掌握。在应对喜爱挑衅的同学时,缺少足够的冷静。在应对不爱说话的同学时,缺少足够的耐性。   2、教学水平还有待提高。此刻的孩子喜爱多才多艺,花样翻新的老师。假如总是一种教学形式、教学风格,必定会让同学感到倦怠。   3、缺少讨论精神,只满意于现状。常以自我潜力有限为借口,不思进取或喜爱让人牵着鼻子走,没有探究教学新理论的热忱。   三、整改措施:   1、多读训练方面的书籍,多进行反思,积累阅历,以多样的方法和自我良好的心态来训练、帮忙同学。   2、丰富自我的课余生活,与同学多沟通,查找默契点。多看训练名家的课,学人之长补己之短。   3、多思索、勤动脑,从教学实践入手,在细节中找问题,在问题中找解决方法,从而奠定教学讨论的基础。   今后,我会常常进行自查、反思,努力塑造良好的老师形象,做一个同事敬佩、同学宠爱、家长欢迎的好老师。   师德师风自查报告.【四】   经过这一段的师德师风专题训练活动的学习,我受益匪浅。学高为师,德高为范。师德是老师最重要的素养。加强师德建设是老师队伍建设最为重要的资料。老师的一言一行、一举一动无时无刻不在潜移默化地影响着同学。因此,师德师风的好坏往往影响和打算了学校的校风和学风的好坏。老师不仅仅要教好书,还要育好人,各方面都要为人师表,使我更加深刻地熟悉到加强师德师风建设的重要性。老师首先自我要有高尚的道德情操,才能以德治教、以德育人、以高尚的情操引导同学全面进展。下方我就我个人在师德师风学习活动中发觉的问题做自我剖析,尽量做到:值得确定的连续发扬,不足之处准时改正。   一、自身值得确定的地方   在贯彻训练方针方面:自任教以来,能仔细贯彻党的训练方针、政策,遵守国家宪法与法律,个性是最近系统、仔细地学习了《训练法》《老师法》《中学校老师职业道德规范》《未成年人保*》后,在训练教学及日常生活中更进一步严格要求自我,奉公守法,依法执教,既重教书、更重育人。   在喜爱同学方面:自我一向做到真诚、公平地对待每一个同学。对同学我总是努力做到动之以情,晓之以理,和同学心心相连,敬重同学的个体差异,不讽刺、挖苦、卑视同学,不体罚或变相体罚同学。但我也深深明白,没有惩处的训练是不完善的训练。我努力做到在关爱与严格要求同学上把握好分寸。同学既是训练的对象,又是老师人格不断完善的动力。   在关爱同学方面:自我能以同学的立场看待问题,关怀同学学习、身体方面的健康进展,使同学能全面进展,对于学习、生活上有困
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