早会主持稿企业文化7篇 必须考虑到有助于选定关键词不达意和编制题录、索引等二次文献可以提供检索的特定有用信息。早会很重要，下面我给大家带来公司早会及会议主持稿范文7篇,仅供参考,希望大家喜欢! 早会主持稿企业文化篇1 地点：公司办公楼二楼会议室 出席人：吴永刚 车波 乔江浩 王立壮 王双 秦文伟 主持：秦文伟 记录：秦文伟 主要内容： 系统局部出现问题如何应急？ 切换配方如何保证快速清洁？ 如何保证粉体不进入风机？ 使用系统后工人劳动强度对比。 个别复杂配方如何应对？ 液体加料如何实现？ 议题：关于PP项目物料输送系统的初步设计方案（由常州市正隆科技有限公司汇报） 时间：6月10号下午13：30 1、由常州市正隆科技有限公司总经理介绍该公司的情况以及所做的有关项目 2、由常州市正隆科技有限公司总经理介绍塑金PP项目物料输送系统的初步设计方案 3、塑金公司与会人员对设计方案和公司的实际情况提问题 4、常州市正隆科技有限公司对提出的问题进行简要的回答 会议最后吴总要求与会人员针对各自岗位的实际情况对该方案的可行性提出宝贵意见，同时要求正隆科技对该次会议提出的 有关问题回去做一书面的回复，详细问题如下： 微量组分加料如何实现？ 粉体螺旋输送如何防止架桥？ 为什么不采纳失重式喂料方式？ 成品均化如何实现？ 生产统计如何实现？ 系统稳定性如何保证？ 平台设计考虑应急人工操作空间。 对高混机容易产生粉尘这一难点有什么好的处理意见？ 与会人员签字 此会议纪要将传送一份给常州市正隆科技有限公司，要求对方公司对以上问题做一书面的实事求是的回答，所形成的书面回 复将作为以后正式合同的附件。 早会主持稿企业文化篇2 一、总体方案 （一）会议总体方案的含义 会议总体方案是对所要举办的会议进行总体安排的策划文案，是会议预案的一种。 （二）会议总体方案的基本内容 1会议的名称。会议名称的确定一般采纳揭示会议主题、主办者、功能、与会者、范围、时间和届次、地点、方式等特征的方法。 2会议的目标和指导思想。 3会议的主题、议题和议程。 4会议的对象、规格和规模。会议对象要分清正式成员、列席成员、特邀成员、旁听成员。 5会议的时间。包括会议时机的选择，会议的起讫时间，会期和日程安排。 6会议的地点。一是选择合适的举办地，如国际性会议要考虑选择在什么国家或地区以及什么城市进行；二是选择合适的场馆（包括会场、宾馆的规格及布置要求等）。 7主办、协办单位以及拟设立的会议组织机构，如主席团、组织委员会、指导委员会、执行委员会、学术委员会、秘书处、筹备组的构成等。 8会议的进行方式、配套活动以及辅助活动的日程安排，如参观、游览、娱乐、聚餐等。 9会议的接待、后勤保障措施和技术手段。 10会议的宣传方式，如召开新闻发布会、编写会议简报、邀请记者采访、发送新闻稿件等。 11会议经费的预算以及筹集经费的渠道和方式。 12其他应当说明的事项。 （三）会议总体方案的结构与写法 1标题。写明会议的全称和策划书或方案（预案），如“秘书工作”国际学术会议筹备（总体）方案”。“总体”二字也可以不写。 2主送机关。直接上报上级机关，应当写明上级机关的名称。以请示的附件上报的，可不写主送机关。 3正文。正文部分应当逐项载明总体方案的详细内容，结构安排上一般采纳序号加小标题的结构体例。开头部分可用一段文字写明制定方案的目的和依据，然后用序号编排各个层次。表述有两种方法：一种是详述法，详细表述各项详细安排。另一种是简述法，对所涉及的各方面的计划作原则性的安排，详细实施的要求通过各个专题策划文案来表述。直接上报请求批准的方案，结尾处要写“以上方案请审批”等字样。 正文写作要做到总揽全局、目标清晰、思路清晰、分工明确、综合协调。 4附件。如有附件，在正文下方写明附件的名称和序号。 5落款。署制定机构名称。经审批下发执行的总体方案也可署审批机关的名称。 6成文时间。写正式提交的日期。 二、会议开幕式方案 （一）会议开幕式方案的含义 开幕式是公布各种会议活动正式开头的具有象征性和标志性的仪式。会议开幕式方案是对开幕式的各项安排进行策划的文案。 （二）会议开幕式方案的基本内容 早会主持稿企业文化篇3 收费站全体职工： 大家好！ 今日我们召开的会议主要内容是公布关于市取销政府还贷公路收费站人员安置方案（下称安置方案）。根据省交通运输厅关于印发省收费公路专项清理工作实施方案的通知（交明电20号）文件精神，我市国道g线，国道g线，省道s线，s线等个次票收费站于20年月日零时起停止收费并撤销。撤站后，为做好收费站人员安置工作，市委、市政府高度重视，市领导多次作出重要批示并专门成立由副市长任组长，各相关职能部门为成员的公路收费站人员安置工作领导小组负责职工安置工作。为贯彻落实市委市政府有关收费站人员安置的布署和要求，我局成立了由局党委书记、局长同志任组长，局领导班子成员和各科负责人及各县（市）公路局长组成的市公路局撤销政府还贷公路收费站领导小组。为明确工作职责，细化工作内容，分别设立收费站撤站人员安置方案制订工作小组和财产清理工作小组，分组乐观有序开展各项工作。 一、收费站撤站后人员安置方案制订工作情况 安置方案制订小组成员坚持以人为本，专心做好收费站撤站后人员安置方案制订工作。为切实做好方案的制订工作，维护好职工利益，主要从五个方面开展工作： 一是于20年月日至日分别到各县（市）公路局调研，传达市领导批示和市政府关于做好收费站撤站人员安置工作协调会精神，并征求各县（市）公路局对收费站人员安置的有关意见和建议。 二是走出去学习。专门到、市学习他们对收费站撤站后人员安置工作的成功做法和阅历。 三是重视职工诉求。收费所的班子成员及相关人员通过下站座谈、上门访问、电话征询等方式广泛听取职工意见，了解把握职工的相关诉求，并进行了分类汇总上报市公路局。 四是对职工提出的诉求和问题，我局专门派人到市人社局、民政局、财政局等部门进行相关政策法规询问。充分用好用足政策法规，尽最大努力维护职工利益。 五是专心执行上级文件精神，通过以上调查和研讨，综合考虑外市的成功做法和结合我局的实际情况，根据省政府办公厅转发省交通厅关于成品油价格和税费改革人员安置工作实施方案的通知（府办20号）文件精神拟定了市撤销政府还贷公路收费站人员安置方案（征求意见稿），分别向区、县等8个县、市、区人民政府和市人社局、财政局、法制局等10多个职能部门征求意见。于20年月日专门召开了由各站名职工代表参加的安置方案征求意见会。经收集汇总各县、市、区人民政府和各职能部门及职工代表的意见后，由市政府牵头多次召开相关职能部门协调会，对安置方案进行了细致研讨、反复修改。考虑到这次职工安置主要以转岗安置为主，20年月起的工龄连续计算，故对转岗安置的职工20年月至现在的工龄不进行经济补偿。 二、收费站撤站后相关财产清理工作情况 为做好撤站后各收费站的财产清点、登记、造册、封存工作，负责财产清理工作的同志于20年月日至日分别到被撤销的个收费站和收费管理所进行了全部财产的清理、登记、造册、封存等工作，并指定专人负责保管，确保财产的平安完好。对财产的处理，市局已专文报市国资委，待批复后再作处理。 三、部署落实安置方案有关工作要求和纪律要求 （一）工作要求： 1、每位职工要严格根据安置方案中的相关要求，慎重作出个人的安置选择。在安置方案公布后天内填写好市公路局收费站职工个人选择安置方式表并统一交到各站的留守负责人手中，汇总后第天报送收费所。 2、市公路局根据职工个人的选择安置意愿，将在安置方案公布后的个工作日内分组办理职工安置有关手续。选择自谋职业及选择自谋职业并备选报考高速公路收费员的职工，到收费所办理经济补偿等有关手续；选择转岗安置及选择转岗安置并备选报考高速公路收费员的职工，到户籍所在地的县（市、区）公路局办理有关转岗手续。详细时间另行通知，详细办理流程如下： （1）、选择自谋职业的职工 填写好市公路局收费站职工个人选择安置方式表领取职工本人前十二个月工资清单、工龄统计、经济补偿标准表领取解除劳动合同通知书签订解除劳动合同经济补偿协议书本人签领经济补偿费办理档案移交和申领失业金等手续。 （2）、选择自谋职业并备选报考高速公路收费员的职工 填写好市公路局收费站职工个人选择安置方式表领取职工本人前十二个月工资清单、工龄统计、经济补偿标准表领取解除劳动合同通知书签订解除劳动合同经济补偿协议书本人签领经济补偿费办理档案移交和申领失业金等手续等待通知报考高速公路收费员。 （3）、选择转岗安置的职工 填写好市公路局收费站职工个人选择安置方式表领取到新单位工作介绍信与新用人单位签订劳动合同职工在规定报到时间内到新用人单位报到上班原单位给职工办理好档案等个人资料移交。选择转岗安置的职工可在一年内提出重新选择自谋职业并按相关规定给予经济补偿。 （4）、选择转岗安置并备选报考高速公路收费员的职工 填写好市公路局收费站职工个人选择安置方式表领取到新单位工作介绍信与新用人单位签订劳动合同职工在规定报到时间内到新用人单位报到上班原单位给职工办理好档案等个人资料移交等待通知报考高速公路收费员报考后被招录的解除劳动合同按规定领取经济补偿移交个人档案（未被招录的职工留原岗位工作，不能领取经济补偿）。 3、工资套算方式： （1）、对20年月前考取相关技术等级证的职工，其个人工资按取得技术等级之日起至现在的工作年限进行套算。 （2）、对20年月前未考取相关专业技术等级证的职工及20年月以后招收的新职工则按其个人的实际工作年限（按技术等级规定）进行工资套算。 （3）、职工工资等级套算过程中假如按技术等级套算低于按其个人实际工作年限套算的级别，则按实际工作年限进行套算。 （二）、纪律要求 1、广阔收费站职工要坚决拥护和严格执行市政府批准的关于撤销政府还贷公路收费站人员安置方案，以大局为重，专心慎重地选择个人的安置方式。 2、大家必须遵纪守法，遵守有关政策和规定，不做有碍于大局的事和出现过激的言行，更不能做违反法纪的事情。 3、参加安置工作的相关单位和工作人员要在市公路局的统一领导下，周密部署，乐观协作，要从讲政治、讲大局的高度，根据公开、公正、公平的原则全力做好收费站人员的安置工作。 早会主持稿企业文化篇4 各部门领导： 根据公司阶段性经营进展需要，经公司讨论决定，从即日起须强化各部门周例会制度，详细要求如下： 一、适用部门：全体部门 二、会议时间：周一至周二(详细时间部门自订) 三、参会人员：部门全体员工 四、会议地点：会议-室 五、会议主持：部门经理 六、会议记录：指定专人(经理自行安排) 七、详细要求： (一)周例会召开之前，各部门负责人需提前将会议时间以及会议议程资料电子版报总经办 (二)发言内容：上周主要工作总结 、本周重要工作计划、需公司或部门支持的资源(做到简明扼