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司机聘用劳动合同7篇司机聘用劳动合同7篇 随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,越来越多的人通过合同来调和民事关系,正常情况下,签订合同必须经过规定的方式。你所见过的聘用劳动合同是什么样的呢?以下小编在这给大家整理了一些司机聘用劳动合同,希望对大家有帮助! 司机聘用劳动合同【篇1】 甲方:_ 乙方:_ 性别:_ 出生日期:_年_月_日 居民身份证号码:_ 单位地址家庭住址:_ 根据中华人民共和国劳动法,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 第一条、本合同期限类型为_期限合同。本合同生效日期_年_月_日。其中试用期_个月,本合同_终止。 第二条、乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求, 第三条、甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。 第五条、乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度,乙方违反劳动纪律或规章制度,甲可依据本单位的规章制度处理,直到解除本合同。 第六条、甲方安排乙方执行不定时工作制,乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下,工作、休息和休假由乙方自行安排。 第七条、乙方完成规定的工作任务,甲方按照宁县人民关于单位驾驶员待遇的有关规定支付工资520元(其中420元财政拨付,单位补贴100元);其中试用期内工资520。 第八条、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 第九条、乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同: 1.在试用期内,被证明不符合录用条件的; 2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 3.严重失职、营私舞弊,对单位利益造成重大损害的; 4.被有关部门吊销机动车驾驶证、准驾证的; 5.被依法追究刑事责任的。 第十条、甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定,给对方造成损失或损害的,应当说依据国家和北京市有关规定承担赔偿责任。 第十一条、当事人约定的其他内容: 第十二条、因履行本合同发生劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内,向人民法院提起诉讼 第十三条、本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按国家有关规定执行。 第十四条、本合同一式两份,甲乙双方各持一份。 甲方(盖章):_ 法定代表人:_ 签订日期:_年_月_ 乙方(签章):_ 法定代表人:_ 签订日期:_年_月_日 司机聘用劳动合同【篇2】 甲方:_ 乙方:_ 甲乙双方在自愿、平等的基础上,协商一致,达成以下条款: 一、甲方聘请乙方为专职司机。 二、本合同自_年_月_日起至_年_月_日止,期限届满本合同自行终止,经双方同意,可以另签劳动合同。 三、其中试用期为三个月即_年_月_日至_年_月_日,试用期限内甲方有权随时解除劳动合同,若乙方造成甲方车辆等到任何损失,应照价赔偿。 四、乙方经甲方聘用后,自愿将身份证、户口本复印件交给甲方保管,一直到离职为止。 五、甲方给乙方的薪资待遇:试用期三个月,工资是800元/月+安全奖,试用期三个月过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:底薪(800元)+安全奖金+绩效+年终奖+工龄工资。年终奖按公司绩效情况而定。发薪日应在下月份15日支付。 六、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。 七、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守公司制定的规章制度,按照公司彰程办事,准时上班,按照公司的需要,自觉加班,不讲怨言,爱岗敬业,吃苦耐劳。 八、乙方在聘用驾驶员岗位期内,发生车辆违章违纪和车辆碰撞等事故,均由乙方本人负责,本公司概无责任。 九、乙方在工作期间内每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查,保持车辆状况良好再行驶。绝不带着毛病上道。如不遵守交通规则,而发生交通事故,责任都由乙方来承担,本公司概无责任。 十、甲方的权利和义务 (1)其有权进行本合同规定的行为,并已采取所有必要的公司行为授权签订和履行本合同; (2)本合同自签订之日起对其构成有约束力的义务。 十一、合同的变更、终止和解除 1、岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。 2、有下列情况之一的,聘任合同自行终止: (1)聘任合同期满,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现; (2)甲方撤消或解散。 3、有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同: (1)乙方在试用期内不胜任岗位要求; (2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。 甲方(公章):_ 法定代表人(签字):_ _年_月_日 乙方(公章):_ 法定代表人(签字):_ _年_月_日 司机聘用劳动合同【篇3】 甲方:_ 地址:_ 乙方:_ 性别:_ 出生年月:_ 文化程度:_ 身份证号:_ 邮编:_ 甲方因工作需要,聘用乙方为合同工驾驶员,经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同。 一、合同期限 本合同期限为_年,自_年_月_日至_年_月_日止。 二、工作内容 乙方同意根据甲方工作需要,担任驾驶员工作。 乙主同意根据甲方的规定,按照岗位责任的要求,完成本岗位工作的任务,保障甲方一切用车需要。 三、劳动报酬、福利待遇 甲方每月以货币形式支付乙方工资_元。其它按当月所行驶公里即:大车_元/公里,小轿车_元/公里。 在合同期内,甲方每月发放乙方医疗费_元,今后因病就医,药费由乙方自己负担。 国务院规定的法定休息的,因工作需要加班,甲方付给乙方_%的工资。 甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。 甲方从_年_月起为乙方办理养老保险。 四、劳动纪律 乙方应遵守甲方依法制定的规章制度,严格遵守交通法规和驾驶员管理制度,对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。 乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制度,给予纪律处分、罚款,直至解除合同。 五、合同的变更、解除、终止、续订 本合同期限届满,即行终止。 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。 经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 乙方有下列情形之一,甲方可以解除合同。 (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; (2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的; (3)严重失职营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的; (4)被依法追究刑事责任的。 下列情况之一,甲方可以解除合同,但应提前_日以书面形式通知乙方: (1)乙方因病或因工负伤,医疗期满后不能从事驾驶员工作的; (2)乙方不能胜任工作的; (3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的; 乙方解除本合同,应提前_日以书面形式通知甲方,否则甲方不予办理相关手续。 本合同期满,甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。 六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的,按有关规定执行。 七、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,双方签盖章后生效。 甲方(盖章)_ 乙方(盖章)_ _年_月_日 司机聘用劳动合同【篇4】 甲方: 乙方: 驾驶证号: 经甲乙双方平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所有条款。 一、甲方职责: 1、乙方在本园工作期间,正常上班时间甲方付乙方每月工资为 元,如接送幼儿不满一个月的,则按实际天数发放工资。 2、甲方在每月30日发放乙方上月工资。 二、乙方职责: 1、严格遵守幼儿园的工作制度,认真履行司机职责。 2、服从园领导的工作安排,爱护幼儿园的声誉,维护幼儿园的利益。 3、高度重视幼儿的人身安全,不准酒后开车、疲劳开车,由此造成的事故由司机负责全部责任。 4、如发现车辆有问题,要及时通知甲方,并及时维修和保养。 5、司机要保证园车的卫生,每周进行一次整体清洗工作。 6、不违章、违规驾驶,如有违章、违规造成的罚款由乙方承担。 7、积极参加幼儿园的活动和事务。 三、有下列情况的,甲方可以随时解除合同。 (1)乙方不服从工作安排或不能胜任本岗位的。 (2)乙方严重违反劳动纪律或违反甲方规章制度的。 (3)乙方严重失职,对甲方造成重大损害的 。 (4)乙方因身体原因不能继续工作的。 四、乙方因自身原因不能继续工作的,必须提前一个月向甲方提出书面申请辞职,否则视为无故解除合同,甲方扣乙方一个月工资。 此合同一式两份,甲乙双方各执一份,签字后生效。 甲方: 年 月 日 乙方: 年 月 日 司机聘用劳动合同【篇5】 甲方:_ 乙方:_ 根据国家相关法律、法规,甲乙双方本着公平、公正、公开原则经平等协商一致,自愿签订本合同,并共同遵守本合同所列条款。 第一条:本协议期限类型为短期协议。协议有效期自20_年1月1日至20_年12月31日止。中途双方均不得擅自提出解除协议,否则视同违约并承担相应违约责任。 第二条:乙方同意根据甲方工作需要从事货物运输汽车驾驶员岗位工作,同时于上岗时一次甲方安全保证金三千元。乙方应严格遵守协议以及甲方各项工作制度和岗位责任制要求,服从甲方统一调度安排。 第三条:甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训工作。 第四条:乙方应自觉遵守企业劳动纪律和甲方的规章制度(含口述规定),若乙方违反劳动纪律或规章制度(含口述规定),甲方可依据本方的规章制度处理,乙方承担甲方在此期间造
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