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2021-2022年度四川省注册会计师之注会公司战略与风险管理题库附答案(典型题)一单选题(共60题)1、脚踏式缝纫机曾是服装行业不可缺少的设备,如今家用脚踏式缝纫机产品销量极少,多数消费者对该产品失去兴趣,部分生产脚踏式缝纫机的企业已经先于产品退出了市场。现在消费者都喜欢全自动化的缝纫机设备,根据家用脚踏式缝纫机所处的产品生命周期阶段,下面说法正确的是( )。A.客户对性价比要求很高B.生产稳定,局部生产能力过剩C.产品价格最高D.经营风险非常高【答案】 A2、尔来公司是一家船舶制造企业,对于处在船舶制造产业的企业而言,其产业的成功关键因素是()。A.设计能力B.生产设施C.生产技术D.销售网络【答案】 B3、迅铭公司是一家小型山地自行车俱乐部,有10多名员工。员工既负责从市场上承揽骑行项目,又根据自己的特长和爱好选择并完成相关任务。公司为员工顺利开展工作提供必要的条件和服务。迅铭公司企业文化的类型属于()。 A.权力导向型 B.人员导向型 C.角色导向型 D.任务导向型【答案】 B4、(2019年真题)实行多元化经营的达梦公司在家装行业有很强的竞争力,市场占有率达50%以上。近年来家装市场进入低速增长阶段,根据波士顿矩阵原理,下列各项中,对达梦公司的家装业务表述正确的是()。A.该业务应采用撤退战略,将剩余资源向其他业务转移B.该业务的经营者最好是市场营销型人物C.该业务应由对生产技术和销售两方面都很内行的经营者负责D.该业务需要增加投资以加强竞争地位【答案】 B5、对于一些产品或服务,消费者总是希望能够就近获取,例如,快餐、超市、农贸市场等。王女士 通过创业建立了一家连锁洗衣企业。其在进行战略选择时需谨防的战略陷阱是( )。A.寻求产业支配地位B.提高产品差异化程度C.专注于产业中的一部分特色用户D.在产业发展变化中占据主动地位【答案】 A6、甲集团是国内大型粮油集团公司,近年来致力于从田间到餐桌的产业链建设,2018年收购了以非油炸方式生产“健康”牌方便面的乙公司,并全面更换了乙公司的管理团队。2019年健康牌方便面市场份额下降,为了从竞争激烈的方便面市场上重新赢得原有市场份额,2020年初需要制定方便面竞争战略。该竞争战略属于( )。A.公司战略B.业务单位战略C.产品战略D.职能战略【答案】 B7、近年来,人们不断增加的对健康水源的需求催生了越来越多的滤水壶生产企业。目前这些企业提供的产品性能/质量大体相同,彼此之间为争夺客户展开挑衅型的价格竞争;行业规模达到前所未有的水平;任何一个企业扩大市场份额都十分困难。下列各项中,属于上述企业所具有的经营特征的是( )。A.经营风险非常高B.资金来源于保留盈余债务C.具有中等的股利分配率D.价格盈余倍数非常高【答案】 B8、位于青岛的某旅游度假村,旅游淡季时度假村的各种基础设施以及员工都处于未被充分利用的状态,而到了旺季则需要招聘兼职员工,饭店、住房等全面紧张。通过上述案例可以分析,该旅游度假村在制定生产运营战略时应重点关注的因素是()。A.批量B.种类C.需求变动D.可见性【答案】 C9、为确保一流品质,W公司不惜血本全面引进来自欧美的反渗透设备、注塑机、制盖机等一流设备。表面看来,巨资引进,成本昂贵,但仔细分析,一流设备的生产效率更高,单位成本更低,只要有市场需求,确保生产设备满负荷高效率运转,分摊到每瓶饮料的设备折旧成本几乎可以忽略不计。W公司选择的竞争战略是()。A.差异化战略B.成本领先战略C.集中差异化战略D.集中成本领先战略【答案】 B10、复兴公司以家电研发、生产和销售为主业,公司成立之初确立了“技术立企”的发展战略。复兴公司坚决不参与彩电行业的价格战,每年的研发费用高达销售收入的5%。2015年公司转型布局智能电视业务,成功推出V5智能系统。下列各项中,与复兴公司采取的基本竞争战略相匹配的人力资源开发与培训策略是( )。A.通常强调个人能力B.要求具有广泛的知识、技巧和创造性C.一般强调应用范围适中的知识和技巧D.企业可能利用在职培训或者外部培训,自己培养技能或者购买技能【答案】 B11、G 公司作为一家家电制造企业,负担着高额的家电连锁通道费用。为此,G 公司计划 向家电零售业务发展,并减轻对零售连锁的依赖。G 公司采用的公司战略类型是( )。 A.前向一体化战略B.后向一体化战略C.市场开发战略D.多元化战略【答案】 A12、绿洲企业是一家中餐厅,近来送餐企业如雨后春笋般冒出,目前该企业正在决定是否开展送餐业 务并成立单独的送餐业务部,下列条件支持绿洲企业早期进入送餐行业的是( )。 A.送餐行业早期细分市场与产业发展成熟后的细分市场不同B.送餐行业客户的忠诚度非常重要C.为了塑造产业结构,需要付出开辟市场的高昂代价D.技术变化使早期投资过时【答案】 B13、绿科环保是由地方政府出资成立的处理工业废弃物的企业,地址位于当地的工业园区内。近年来一直处理工业园区内的废弃物。由于园区内企业工业废弃物的增长,绿科环保向银行大量贷款购置新的设备以满足新的需求。该企业财务风险与经营风险的搭配属于( )。A.高经营风险与低财务风险B.高经营风险与高财务风险C.低经营风险与高财务风险D.低经营风险与低财务风险【答案】 C14、M国庄泰医药公司的市场推广部门和销售部门,在A药品的营销过程中故意夸大其适用范围,被相关部门开出巨额罚单,资金流不足的庄泰医药公司被迫开展损失融资。下列关于损失融资的描述中,不正确的是( )。A.损失事件融资分为预期损失融资和非预期损失融资B.损失融资是损失事件管理中最有共性,也是最重要的部分C.预期损失融资一般作为运营资本的一部分D.非预期损失融资则是属于运营资本的范畴【答案】 D15、迅铭公司是一家小型山地自行车俱乐部,有10多名员工。员工既负责从市场上承揽骑行项目,又根据自己的特长和爱好选择并完成相关任务。公司为员工顺利开展工作提供必要的条件和服务。迅铭公司企业文化的类型属于()。 A.权力导向型 B.人员导向型 C.角色导向型 D.任务导向型【答案】 B16、(2018年真题)风华公司的主营业务是生产、销售体育运动器材。从去年起,该公司在保留原有业务的同时寻找新的市场机会,开发出适合个人使用的运动健康体测仪并尝试性投放市场。该仪器可随时把使用者在运动中的有关生物指数进行显示并记录下来,从而帮助使用者了解自己的健康状况并选择适当的运动方式。风华公司适宜采取的组织战略类型是( )。A.开拓型战略组织B.防御型战略组织C.反应型战略组织D.分析型战略组织【答案】 D17、对很多追求速度与激情的车主来说,德国高速是梦寐以求的圣地,因为它以没有限 速而闻名。当地汽车工业非常卖力地满足驾驶人对高速的狂热追求,而超过 200 公里 乃至 300 公里的时速在其他国家毫无实际意义。以上材料体现了钻石模型四要素中的 ( )。 A.生产要素 B.需求条件 C.相关与支持性产业 D.企业战略、企业结构和同业竞争【答案】 B18、彼岸季是一家集团企业,该企业采用的组织机构有个明显的缺点,即可能不会重视个别部门的不同要求,下列选项中,属于彼岸季采用的组织结构的是( )。A.扁平型组织结构B.集权型组织结构C.分权型组织结构D.高长型组织结构【答案】 B19、(2013年真题)甲公司是一家制药公司,拟将其生产的药品销售价格提高 25%,因此被相关部门约谈,该部门拟以乱涨价为由对其进行处罚。后甲公司与该部门协商,双方最终达成在未来三年内逐步调整销售价格、三年后销售价格比现价上涨 15%的协议。此种行为模式为( )。A.和解B.协作C.折中D.让步【答案】 C20、中原公司是一家生产办公家具的上市公司。为确保产品质量稳定和生产连续,其与业内排名前五的供应商分别签订了长期战略合作协议。下列不属于中原公司货源策略优点的是( )。A.一个供应商的供货中断产生的影响较低B.能够取得规模经济C.能够取得更多的知识和专门技术D.供应商之间的竞争有利于对供应商压价【答案】 B21、(2020年真题)灵川公司是一家汽车制造商,原先只从一家公司购买其所需的轴承,后来改为分别从 3家公司购买。下列各项中,属于灵川公司增加轴承供应商的目的的是()。A.容易设计出有效的质量保证计划B.与轴承供应商建立更稳定的关系C.产生规模经济D.利用供应商之间的竞争对供应商压价【答案】 D22、力旺公司是一家控股集团,其下属有多个子公司,每个子公司都具有独立的法人资格。力旺公司只对各个子公司做出购买或出售的决策,很少参与它们的产品或市场战略。力旺公司应采取的组织结构类型是( )。 A.H型结构B.职能制组织结构C.M型组织结构D.事业部制组织结构【答案】 A23、神大钢铁公司为确保公司铁砂资源与煤炭的稳定供应,成功收购了甲铁矿石企业,同时与龙潭煤炭公司签订了长期购销协议,神大公司的发展战略是( )。A.前向一体化战略B.后向一体化战略C.密集型战略D.多元化战略【答案】 B24、(2020年真题) 云澜公司是一家面向全球的家具和室内饰品生产商。该公司根据不同国家和地区的消费者是崇尚传统还是追求时尚来为他们设计、生产具有不同风格和质地的产品。云澜公司对消费者市场的细分属于( )。A.地理细分B.人口细分C.心理细分D.行为细分【答案】 C25、我国是全球最大的汽车市场,对特斯拉有着巨大吸引力。2017年,特斯拉在中国的销售额为2027亿美元,增幅超过90。我国的相关政策规定外国汽车企业落地生产需要和本地企业建立合资公司且中方所占股比不能低于50,这将分享部分技术与大部分利润,因此特斯拉迟迟不愿入华建厂。2018年国家发改委宣布将逐步取消汽车行业外资股比限制,随后特斯拉高调宣布在上海临港区建立超级工厂。以上信息表明特斯拉在进行战略规划时考虑了( )。A.经济因素B.技术因素C.社会和文化因素D.政治和法律因素【答案】 D26、兴旺集团在行政管理方面,奉行的基本原则是灵活性,即在大量分散的单位和目标之间调度和协调资源;在工程技术问题上,常常开发机械化程度很低
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